① 換公司了,社保關系應該如何轉啦需要辦哪些手續
1、辭職後入職新公司
如果曉婕辭職後,入職新公司,新公司會她繼續繳納,曉婕只需要確定原公司已經把自己的社保做停了。
再把自己的身份證號告知新公司,新公司即可為曉婕辦理社保轉入,繼續繳納社保。
2、辭職後暫時沒有新工作可辦理停繳
辭職後暫時沒有新工作,社保可辦理停繳。
社保停繳後,暫時沒有大的影響,社保一般有五類:養老保險、工傷保險、醫療保險、失業保險、生育保險。
失去工作後,在辦理社保停繳後,可按規定辦理失業,並領取失業金。
養老保險等均可以中斷,只需累計繳納15年,即可在退休時領取養老金。
只有醫療保險在社保中斷後,無法使用,並且在繼續繳納半年後方可使用。
暫停繳納社保之後,等有了新工作再繼續。
3、辭職後可委託人才中心代繳社保
曉婕如果不願意社保中斷,可以到存放檔案的人才中心,委託他們代繳,這樣能保持社保的連續性,但個人委託代繳社保的話。
原來社保中個人應繳部分及企業應繳部分均需由個人自行繳納,支出的費用較高,對於收入低的勞動者來說,負擔較重。
申請變更登記單位提交材料齊全的,由社會保險經辦機構發給社會保險變更登記表,並由申請變更登記單位依法如實填寫,經社會保險經辦機構審核後,歸入繳費單位社會保險登記檔案。
社會保險變更登記的內容涉及社會保險登記證件的內容需作更改的,社會保險經辦機構應當收回原社會保險登記證,並按更改後的內容,重新核發社會保險登記證。
繳費單位發生解散和合並以及其他情形,依法終止社會保險繳費義務時,應當及時向原社會保險登記機構申請辦理注銷社會保險登記。
單位職工信息變更注意事項:
1、《職工基本養老保險基本信息修改申報表》;
2、15位老身份證號升位至18位身份證號的,提供身份證原件及復印件;
3、身份證號正確,需要修改姓名的,提供身份證、戶口本原件及復印件;
4、身份證和姓名均有錯誤需要修改的,請單位核實後在《職工基本養老保險基本信息修改申報表》加蓋公章,同時提供修改前與修改後為同一參保人的證明材料和身份證復印件1份;如果為非單位在職在業人員,還需提供修改前與修改後為同一參保人的證明材料(包括公安機關的信息變更證明、養老保險手冊的原件及復印件)
5、修改出生年月、參加工作時間、用工形式、間斷工齡等關鍵信息的,需提供城鄉社會養老科審批的資料或退休公示表。
② 換公司了社保續交需要哪些資料
職工調動工作單位抄,基本養老保襲險、職工醫療保險可按規定隨同轉移至新單位繼續參保。
1、如果跨統籌地區社會保險轉移,本人帶好身份證原件及復印件、養老保險手冊,到社保中心填寫《參保人員跨統籌地區流動職工社會保險關系轉移申請表》,到轉移窗口辦理轉移;
2、如果在統籌地區內或同一市內,當從某單位辭職後,只需該單位辦理退工停保手續,新單位辦理用工參保手續,社保關系自動轉入新單位。
③ 如果換公司,社保要怎麼轉走
如果是換公司了社保可以辦理轉移。
社保轉移,參保人只要申請即可,剩下的工作將由兩地社保部門進行對接轉移。社保轉移後直接再繳納,是沒有任何影響的。
社保轉移流程:
以新換單位在本市為例,講述一下轉移流程:
1、申請變更新單位(變更後多家公司需繳納五險一金);
2、然後到原單位找相關負責人出具由原單位出具的住房公積金轉移證明。
3、將公積金劃撥證明交新公司有關負責人。
4、在住房公積金中心和社會保障中心,有關負責人應當為個人繳納各種費用。
(3)換單位交社保要做什麼擴展閱讀:
社保轉移申請資料:
一、申請出具《基本養老保險參保繳費憑證》
繳費職工於繳費單位解除(終止)勞動關系後,可以由本人或繳費單位攜帶以下材料到所在社會保險經辦機構申請開具《基本養老保險參保繳費憑證》:
(1)《申請》
(2)繳費職工戶口簿、身份證原件及復印件
(3)繳費職工委託他人代為辦理的,請提供委託書及代辦人的身份證原件及復印件
(4)《職工養老保險手冊》
(5)繳費職工的參加工作時間、視同繳費年限等相關信息需要認定的,需出據繳費職工本人的《人事檔案》
(6)解除(終止)勞動關系證明書、調動手續原件及復印件
(7)政策規定的其他相關材料。
二、出示《參保憑證》,申請接續養老保險關系
繳費職工向新就業地社會保險機構出示本人的《參保憑證》原件和復印件並填寫《基本養老保險關系轉移接續申請表》(附件一),符合轉入條件的,由新就業地社保經辦機構向原社保經辦機構發出《基本養老保險關系轉移接續聯系函》。
三、辦理基金轉移手續
原社保經辦機構收到《聯系函》後,核對有關信息生成《基本養老保險關系轉移接續信息表》並辦理基金劃轉手續,傳送給新就業地社保機構。
四、辦理接續保險手續
新就業地社保機構在收到《信息表》和轉移基金後的15個工作日內核對《信息表》及轉移基金額,將轉移基金額按規定分別記入統籌基金和該參保人員個人賬戶,通知用人單位或參保人員攜帶以下材料確認轉移接續情況:
1、《職工養老保險手冊》。
2、繳費職工的參加工作時間、視同繳費年限等相關信息需要認定的,需出據繳費職工本人的《人事檔案》。
3、政策規定的其他相關材料。
④ 換工作單位了,社保關系如何轉到新單位,需要本人准備什麼資料
換工作後社保轉移到新單位的程序是由原單位解除勞動合同,歸還本人版的資料證明,到新單位權人力資源部門辦理。
一、本省市內換工作
職工在本市統籌范圍內流動時只轉移五險一金關系和個人帳戶檔案,不轉基金。其中:
1.變動工作單位的,個人帳戶隨同本人轉移
2.與原單位解除勞動關系後失業的,帳戶轉至原單位所在地的社保中心
3.與原單位解除勞動關系後重新就業的,從就業之月起帳戶轉入新單位,由所在地社保中心受理審核後繼續記帳
二、跨省市換工作
對於跨省流動就業的參保人員,其五險一金關系應隨同轉移到新參保地,必須獲取由原參保所在地社保經辦機構開具參保繳費憑證。
方法一、網上辦理:通過官網自行列印相關材料並轉移
方法二、網點辦理:攜帶本人有效身份證或社會保障卡原件,前往就近的區社保分中心自助查詢機。將本人有效身份證或社會保障卡放置在自助查詢機的指定位置,點擊自助查詢機首頁轉往外省市繳費憑證按鈕後,按有關提示步驟操作即可查詢列印
⑤ 在同一個地方換工作社保要怎麼轉
同一個城市不需要轉,一個城市只能有一個社保號的,所以在同一個城市換工作是不需要轉移社保的。可以讓原來的單位把你從他們社保賬戶內減員,然後讓新單位把自己增員後,就可以繼續繳納社會保險了,所以是不需要轉移社保的。
當你要離開這個城市,且肯定不會再回到這個城市就業的時候,可以到當地社保經辦機構領取一張你的參保憑證。憑證主要記錄三項關鍵的信息:一是你在當地參保的起始時間;二是你實際繳費的月數;三是你在本地參保期間個人賬戶的全部存儲額是多少。
(5)換單位交社保要做什麼擴展閱讀:
社保轉移流程
(1)參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後,由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。
(2)新參保地社保經辦機構在15個工作日內,審核轉移接續申請,對符合本辦法規定條件的,向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函,並提供相關信息;對不符合轉移接續條件的,向申請單位或參保人員作出書面說明。
(3)原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內,辦理好轉移接續的各項手續。
(4)新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後,應在15個工作日內辦結有關手續,並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。
(5)養老保險繳費年限是累計計算的,中間允許有空檔,可補可不補。
⑥ 換了新工作單位,交社保怎麼交
如果您是本市人員就可以拿您的身份證到當地社保中心辦理個人自交養老和內醫療。如果您覺容得醫療和養老費用太高繳納不起,那您可以找個單位上班,由單位繳納。如果您是屬於4050歲年齡不好找工作可以到社區街道申請4050就業困難人員補貼,這樣您每月繳納的社保由政府給您承擔一部分。或者您也可以到村居委會辦理城鄉醫社保。
非本市戶籍人員無法個人自己繳納,只能回戶籍地繳納,不過也有部分地區開放非本市戶籍個人繳納,如長沙,
長沙市人社局宣布,從2016年5月1日起,凡年滿16周歲、未在用人單位參加城鎮職工基本養老保險的無僱工的個體工商戶、非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,本人自願,不受戶籍地域和性質的限制,均可在長沙以靈活就業人員身份參加城鎮職工基本養老保險。這就意味著在長沙參加城鎮職工基本養老保險的戶籍限制將全面取消。
建議咨詢當地社保中心。
⑦ 換新公司繳社保需要啥
我國《勞動法》規定,用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。參保人員分兩種,一種是新參保人員,即從未繳納過社保人員,另一種是需辦理保險轉移人員,即之前繳納過社會保險,但由於換工作或居住地而需要重新繳納的人員。
新入職員工參保手續:
1)帶上和員工簽訂的《勞動合同》,一式三份的,帶一份去即可,以及員工《就業失業登記證》;
1.如果公章可帶去,帶上公章和填寫完整的《就業登記人員備案表》,即可,此情況下《就業登記人員花名冊》由社保機構列印,只需蓋公章;
2.如不能帶公章去,填寫完整的《就業登記人員備案表》和《就業登記人員花名冊》,加蓋公章;
3.如員工還沒換新的《就業失業登記證》,則需帶員工照片一張,在辦理社保的同時辦理此證;辦理以上手續,為《就業失業登記證》加蓋印章。
為新員工繳納社保:
1、除特殊原因,每人只有一個社保賬戶;
2、進入新公司時,若員工有社保賬戶的,應到社保局將員工的賬戶申請報停(需攜帶身份證原件);
3、新員工沒有社保賬戶的,要提交員工的身份證原件(身份證原件需要提供給社保局掃描製作醫保卡);
4、在職職工社保異動表原件及復印件(原件蓋單位公章)、勞動合同復印件、身份證復印。
辦理保險轉移需要准備以下材料:
原單位的解除勞動合同證明以及人員減少表,並在轉出地社保中心開具「社保繳費憑證」,提供保險轉移單。然後拿著這些和養老保險手冊交到新公司的人力資源部,他們會將憑證和申請一並交到轉入地社保中心審核。如果沒有問題。估計在1-3月內將社保轉到轉入地。
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