Ⅰ 廣東省佛山市社保局咨詢電話是多少
12333.
查詢抄社保的方法有三種:
社保中心查詢,如果對自己的社保帳號不清楚,可以攜帶身份證到各區社會保險經辦機構業務辦理大廳查詢;
上網查詢,登陸所在城市的勞動保障網或社會保險業務網站,點擊「個人社保信息查詢」窗口,輸入本人身份證和密碼(密碼是你的社保證編號或者身份證出生年月),即可查詢本人參保信息;
電話咨詢,撥打勞動保障綜合服務電話「12333」進行政策咨詢和信息查詢。
Ⅱ 廣東省人力資源社保局電話號碼是多少錢
①廣東省人力資源和社會保障廳
地址:教育路88
電話:02083332026
②廣東省人力資源和社會保障版廳
地址:廣州市權東風中路305號省府大院
電話:02083335274
(我也不明白為什麼會有兩個答案,你打電話問問吧。)
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Ⅲ 咨詢社保打什麼電話
勞動保障政策咨詢電話"12333"
勞動保障政策咨詢電話"12333"於2003年12月16日正式對社會開通。它是運用現代化信息技術直接服務於全體市民的一條有效途徑。
開通電話咨詢業務,主要是面向市民與用人單位免費提供勞動就業、社會保障、勞動關系、勞動工資等政策法規咨詢和辦事指南服務,接受社會監督與舉報等;它是利用電話、傳真、互聯網、自動語音等現代化信息技術,營造的一個直觀、快捷、便利的政策咨詢環境,構築一個多層次、全方位、立體型的政策咨詢服務體系,以適應勞動力群體中不同年齡結構、不同文化層次、不同信息需求的需要。
廣東省勞動保障電話咨詢服務中心是廣東省勞動和社會保障廳直屬事業單位。其職責主要是通過全國統一勞動保障的公益服務電話號碼「12333」免費向社會提供勞動和社會保障政策法規、辦事程序等咨詢服務,以及社會保險基金個人帳戶查詢等服務。服務內容(一)接受全省勞動保障業務舉報、投訴、咨詢;(二)提供國家和省有關勞動保障方面的法律、法規、規章、規范性文件查詢服務;(三)提供省勞動保障廳辦事程序咨詢服務;(四)提供廣東省社會保險基金管理局辦理社保業務程序以及參保單位和個人信息等查詢服務;(五)提供廣州市城鎮職工基本醫療保險信息查詢服務;服務方式以普通話和廣州話提供人工和自動兩種服務。主要功能:解答政策,受理舉報投訴,發送傳真文件資料,播放政策問答錄音,發送手機簡訊,發送電子郵件,回復留言;自動聽取政策問答錄音,自動索取傳真文件,自動查詢社會保險信息等。服務時間自動服務時間:每天24小時提供服務。人工服務時間:周一至周五(節假日除外)上午:8:00——12:00下午:14:30——17:30撥打方式廣州地區直接撥打:12333其他地區:(020)12333收費標准通信費由國家電信部門按規定收取,不發生其他費用。
如有其他保險疑問,請來:多保魚講保險!,
Ⅳ 廣州社保局的電話號碼是多少
在小北路65號華宇大廈,就是東風路以北,小北路以西,你從倉邊路往北走的話,就東風路那個天橋,那個十字路口的西北面,離天橋不遠020-38023598-8302
Ⅳ 廣東省東莞社保局電話號碼是多少
你可以登錄此網站了解相關信息:如果你是想查個人資料的話,東莞社保網現在好像查不專了,我都試了好幾次屬了,你可以登錄廣東省社保網查詢:網址:
滿意請採納
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Ⅵ 請問廣州市人力資源和社會保障局的電話是多少呢
廣州市人力資源和社會保障局電話:
1、中國南方人才市場
(1)廣州市高校畢業生就業指導中心:020-85586998;
(2)廣州人事檔案託管中心:020-85588433;
(3)人事代理中心:020-85597237;
(4)租賃中心:020-66351984;
(5)配置中心:020-85597575;
(6)教培中心:020-85594935。
2、廣州留學人員服務中心:020-83517343。
3、廣州市人力資源市場服務中心:020-86322636。
4、廣州市勞動能力鑒定中心:020-87652275。
5、廣州市人力資源和社會保障信訪舉報中心:020-87655521。
(6)廣東省社保局工資科電話號碼擴展閱讀
廣州市人力資源和社會保障局主要職責
1、組織實施國家和省、市人力資源和社會保障事業發展的法律、法規;研究起草有關地方性法規、規章草案,擬訂本市人力資源和社會保障事業發展規劃、政策,並組織實施和監督檢查。
2、擬訂並組織實施人力資源市場發展規劃和人力資源服務業發展、人力資源流動政策,促進人力資源的合理流動、有效配置。
3、負責促進就業和職業培訓工作。擬訂統籌城鄉的就業發展規劃和政策。完善公共就業創業服務體系。組織實施面向城鄉勞動者的職業培訓制度。健全就業援助制度。組織實施高校畢業生畢業離校後的就業指導和服務工作。
4、統籌推進建立覆蓋城鄉的多層次社會保障體系。貫徹落實養老、失業、工傷等社會保險及其補充保險政策和標准。會同有關部門擬訂相關社會保險及其補充保險基金管理和監督政策,會同有關部門編制相關社會保險基金預決算草案。統籌退休人員社會化管理工作,完善退休人員社會化管理服務體系。
5、負責就業、失業和相關社會保險基金預測預警和信息引導,擬訂應對預案,實施預防、調節和控制,保持就業形勢穩定和相關社會保險基金總體收支平衡。
6、組織實施勞動人事爭議預防、調解、仲裁製度和勞動關系政策,完善勞動關系協商協調機制,貫徹執行國家特殊勞動保護政策。組織實施勞動保障監察,協調勞動者維權工作,依法查處重大案件。
7、負責專業技術人才隊伍建設。牽頭推進深化職稱制度改革工作。擬訂專業技術人員管理和繼續教育政策。承擔博士後管理。負責高層次專業技術人才選拔、評價和培養的相關工作。擬訂技能人才培養、評價、使用和激勵制度。組織實施職業資格制度,健全職業技能多元化評價政策。
8、會同有關部門指導全市事業單位人事制度改革,按照管理許可權負責規范事業單位崗位設置、公開招聘、聘用合同等人事綜合管理工作,擬訂事業單位工作人員和機關工勤人員管理政策並組織實施。
9、會同有關部門擬訂事業單位人員工資收入分配政策,建立企事業單位人員工資決定、正常增長和支付保障機制。貫徹執行企事業單位人員福利和離退休政策。
10、會同有關部門擬訂農民工工作綜合性政策和規劃。
11、會同有關部門組織實施本市表彰獎勵工作。
12、完成市委、市政府和上級相關部門交辦的其他任務。
13、職能轉變。深入推進簡政放權、放管結合、優化服務改革,進一步減少行政審批事項,推動業務整合、業務協同。規范和優化政務服務事項,加強事中事後監管,創新人力資源和社會保障公共服務方式,加強信息共享,提高公共服務水平。
參考資料來源:廣州市人民政府—政府信息公開工作機構聯系方式
參考資料來源:廣州市人民政府—廣州市人力資源和社會保障局主要職責
Ⅶ 深圳市社保局咨詢電話號碼是多少
深圳市社保局即深圳市人力資源和社會保障局,咨詢電話號碼是12333。
深圳市社保局各科室聯系方式:
一、辦公室
辦公電話:咨詢投訴電話12333;工作聯系電話88123815。
郵政編碼:518040。
辦公地址:深圳市福田區深南大道8005號深圳人才園5樓。
二、社會保險業務處
辦公電話:咨詢投訴電話12333;工作聯系電話88123908。
郵政編碼:518040。
辦公地址:深圳市福田區深南大道8005號深圳人才園5樓。
三、社會保險關系處
辦公電話:咨詢投訴電話12333、工作聯系電話88123927。
郵政編碼:518040。
辦公地址:深圳市福田區深南大道8005號深圳人才園5樓。
(7)廣東省社保局工資科電話號碼擴展閱讀
深圳市社保局內設機構職能:
一、辦公室 負責文電、會務、機要、檔案等機關日常運轉工作;承擔信息、綜合文稿起草、安全、保密、政務公開、新聞宣傳、財務、後勤保障等工作。
二、社會保險業務處 擬訂社會保險待遇審核支付工作計劃、經辦規程並組織實施;組織實施社會保險待遇調整工作;協助做好社會保險費率調整工作;協助做好離退休人員管理服務工作。
負責社會保險待遇領取資格認證工作;組織開展工傷預防、工傷認定、工傷醫療和工傷康復工作;負責工傷定點機構評審和准入;承擔工傷醫療目錄維護管理。
Ⅷ 廣州市勞動局的電話是多少
廣州市勞動局(廣州市人力資源和社會保障局)聯系電話/咨詢電話/投訴電話:12333
廣州市人力資源和社會保障局綜合服務大廳聯系電話:12345
(8)廣東省社保局工資科電話號碼擴展閱讀:
廣州市勞動和社會保障局是廣州市政府主管全市勞動和社會保障工作的行政部門,成立於1999年10月,由原廣州市勞動局和廣州市社會保險管理局合並而成。
局機關內設辦公室、政策法規處、勞動工資處、勞動關系處、勞動監察處、培訓處、就業處、養老保險處、工傷和生育保險處、醫療保險處、規劃財務與基金監督處、人事處、紀委辦等13個處室。局屬20個事業單位。
廣州市勞動局主要職能如下:
(一) 貫徹執行中央、省、市勞動和社會保障工作的法律、法規和方針、政策及社會保障制度改革總體方案,編制本市勞動和社會保障事業發展中長期規劃和年度計劃並組織實施。
(二)擬定地方性勞動和社會保障法規、規章,制訂基本標准、管理規則並組織實施和監督檢查;制訂勞動和社會保障政策服務咨詢機構的管理規則以及勞動和社會保險的監督檢查辦法,行使勞動和社會保障的監督檢查職權。
(三) 綜合管理勞動就業工作,擬訂促進就業的政策和措施,規劃、管理勞動力市場,組織建立、健全就業服務體系;制訂職業介紹機構的管理規則;制訂農村剩餘勞動力開發就業、勞動力跨地區有序流動的政策措施並組織實施。
(四) 組織實施職業資格證書制度、勞動預備制度;制訂職業分類、職業技能標准和行業標準的具體實施辦法;制訂職業技能鑒定政策和措施;制訂職業技能培訓和就業培訓的規劃及政策並組織實施。
(五) 負責勞動關系的調整協調工作,擬訂勞動關系調整、協調的政策措施,建立健全勞動合同、集體合同管理制度;擬訂勞動爭議處理和勞動仲裁規范規則並組織實施;擬訂企業職工工作時間、休息休假制度和女工、未成年工特殊勞動保護政策及實施辦法並監督實施。
(六) 擬訂企業職工工資的宏觀政策和措施;擬訂企業工資指導線和最低工資標准;擬訂企業工資收入調節和國有企業經營者收入分配的政策;審核市屬國有資產經營和國有獨資企業的工資總額和主要負責人的工資標准。
(七) 擬訂養老、失業、醫療、工傷、生育社會保險的政策、標准並組織實施和監督檢查;負責公費醫療的管理及公費醫療制度的改革;負責工傷確認和勞動能力鑒定工作;組織建立退休職工社會化管理服務體系;指導工傷康復工作的開展。
(八)擬訂社會保險基金征繳、支付、管理、運營的政策;對社會保險基金預決算提出審核意見;對社會保險基金管理實施行政監督;制訂社會保險經辦機構的管理規則、基金運營機構的資格認定標准並組織實施。
(九) 擬訂機關、事業、企業單位補充養老保險和補充醫療保險政策,擬訂國家公務員醫療補助辦法,並對補充保險承辦機構的資格進行認定、審查。
(十)負責勞動和社會保障的統計和信息工作,組織建設勞動和社會保障信息網路,定期或不定期發布勞動和社會保障事業的統計信息和發展預測報告。
(十一)組織勞動和社會保障領域的科學技術研究和對外交流工作。
(十二)指導區、縣級市勞動和社會保障部門業務工作,指導勞動學會、協會等社團組織工作。
(十三)承辦市政府及上級勞動和社會部門交辦的其他事項。
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參考文獻:網路 廣州市勞動局;廣州市勞動局官網 市局對外服務聯系。
Ⅸ 廣州社保咨詢電話是多少
請問一下,在公司上班滿一年後申請買社保,而公司還要扣伙食費怎麼辦