⑴ 關於公司社保減員操作
(以南京為例)
方法/步驟1:
首先需要終止、解除勞動合同備案
方法/步驟2:
用人單位填寫完整的《南京市勞動合同終止、解除備案及事業保險待遇申報表》
方法/步驟6:
以上資料准備好以後,帶上公章,到相關的窗口辦理即可。後面將對整個劉正進行總結。
辦理減少時所需材料
(1)如果被減人員是2004年11月前調入本單位的,減少時需提供本單位2004年的《參加失業保險人員基本情況表》(失業保險花名冊)或失業保險增加表
(2)醫療減少必須報盤
(3)填報報表:《XX市社會保險參保人員減少表》一式兩份(表裡個人停止繳費原因請填寫代碼或文字)
(4)經辦流程:單位網上取號後攜帶所填報表及相關資料和報盤文件(U盤)到服務大廳收繳部窗口辦理
⑵ 離職手續與社保減員的問題。
辭職當月還與原公司存在勞動關系,因此社保在下月進行停保,並辦理減員手續版。原公司權還要協助離職員工辦理保險轉移手續。
根據《社會保險法》 社會保險費徵收是與勞動關系的計算保持一致的,按照勞動合同法的規定,離職當月也存在勞動關系,因此企業應該為員工繳納離職月份的社保。
社保轉移需要准備以下材料:
1.原公司解除勞動合同證明書
2.人員減少表
3.養老保險手冊
4.身份證復印件
5.保險轉移單
6.繳費憑證
7.新單位勞動合同
⑶ 由於上家公司沒有完全繳納所有社保費用,我的社保關系在上家公司,個人能申請轉出做公司減員嗎
不能,因為之前如果在公司繳的社保,所有社保局認的材料均需加蓋公司印章。
建議你跟上家公司人事MM搞好關系,讓她幫你辦理好。
⑷ 我離職了,公司辦理了社保減員,社保減員就是停保嗎 需不需要我自己再去辦停保
我是做這塊工作的,回答如下:1、公司不減員,要繳納的保險費應由公司全部承擔.
2\需要協商,看新公司決定
3、你直接打電話給人事部要求社保全部給你辦好,如未在規定的離職後15內辦好,可到勞動局投訴。
是否可以解決您的問題?
⑸ 離職後上家沒有辦理減員,社保和公積金是否由上家單位照常上
按道理說,上家公司不會給你交了,但是第一你可以自己交,第二,你找到新單位,可以辦理轉移手續,新單位給你續交。
⑹ 由於上家公司沒有完全繳納所有社保費用,我的社保關系在上家公司,個人能申請轉出做公司減員嗎
新公司做法沒問題
之前公司不應該從工資里扣社保單位繳費部分。因為公司沒減員,社保原來公司承擔,個人繳費部分從你工資里扣除沒問題,單位繳費部分應該單位承擔。單位應該離職15天內轉出社保關系
新公司入職三十天內簽訂書面勞動合同、辦理社保參保,前提是你和上家公司完全解除勞動關系(要有離職證明)。社保要從上家公司轉出後,新公司才能給你參保
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⑺ 從上一家公司離職,給我操作社保和公積金減員,社保已經減員成功,為什麼公積金一直顯示減員中
遇到這種問題,只能找公司人事部,問清楚公司是否辦理終止公積金手續,不然,產生公積金費用的。
⑻ 離職至今上一家公司以最後一個員工不能辦理社保減員為由拖了一年也不辦理社保減員的問題
員工和單位已經解除勞動關系,那麼單位就需要在15日天為員工辦理社保轉移或者停保手續,如果單位沒有辦理給員工帶來損失,單位需要承擔責任。
員工可以申請勞動仲裁進行維權,要求單位解除社保關系,並且要求賠償。
依據《勞動合同法》
第五十條 用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
勞動者應當按照雙方約定,辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的,在辦結工作交接時支付。
用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本,至少保存二年備查。
第八十九條 用人單位違反本法規定未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明,由勞動行政部門責令改正;給勞動者造成損害的,應當承擔賠償責任。
《勞動爭議調解仲裁法》
第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議,適用本法:
(一)因確認勞動關系發生的爭議;
(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議;
(三)因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議;
(四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議;
(五)因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議;
(六)法律、法規規定的其他勞動爭議。
第五條 發生勞動爭議,當事人不願協商、協商不成或者達成和解協議後不履行的,可以向調解組織申請調解;不願調解、調解不成或者達成調解協議後不履行的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁[1] ;對仲裁裁決不服的,除本法另有規定的外,可以向人民法院提起訴訟。
⑼ 如果上家公司給辦理了社保減員,這個公司會不會馬上給辦增員
給員工辦理社保的增減可以直接到各區縣社會保險基金管理中心辦理。辦理轉入手版續需要攜權帶填寫好並加蓋單位公章的「北京市社會保險關系轉移證明」和「北京市社會保險參保人員增加表」「北京市社會保險參保人員增加表」
辦理轉出手續需要攜帶填寫並加蓋單位公章的「北京市社會保險參保人員減少表」具體可以參見網上的詳細信息。所需表格可以在網上下載中心下載或到海淀區社會保險基金管理中心領取。如果你公司經常進行人員增減的話,建議你去找人事代理公司代辦吧,我們公司就是這種情況,管這事的人天天往社保中心跑,累的要死,後來實在後不了就辭職了,後來我們找的九蜂巢人力資源管理顧問有限公司幫我們代辦的五險一金,還不錯,省大事了。"