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單位次月補繳社保

發布時間:2021-03-15 03:01:18

⑴ 單位上月沒交社保下月可以補交嗎

可以。來
1、直接提供自補交月的工資憑證復印件,加蓋財務章和公章,憑證上要有員工的本人簽名。
2、員工的勞動合同復印件
3、單位起草一份補交申請,就說是經辦人員失誤之類的原因,補交保險。上面註明員工姓名和身份證號。加蓋公章。
帶上公章,去那現填表四表五,工作人員一般會告訴你繳費比例,照基數乘就行了。表五是不能修改的,要注意。表四一式兩份,表五一式三份。到時再選擇繳款方式托收、現金還是支票。
除了這些,需要帶著身份證原件和復印件。
有疑問的,可以撥打勞動保障咨詢電話1
1、可以到當地的社會勞動保障局申請補繳。
2、如果之前沒有交過的話,那是無法往前補交的,所謂的補交,只存在於開養老賬戶後欠交的時段。
另外如果是補交,滯納金是一定會有的,按同期銀行一年期定期存款利率計算。

⑵ 單位如何補繳社保

如果因單位欠繳社保造成員工醫保帳戶暫進無法使用的,員工可拿醫療繳費憑證到單位報銷醫療費用。
如果單位不按時繳社保,又不報銷因欠繳社保期間的員工醫療費用,員工可到參保地社保局投訴。
單位辦理社保工作人員直接去社保局服務窗口申請補繳員工社保,社保局核算後會告知補繳金額和滯納金。

⑶ 單位這個月沒有及時繳社保,下月補繳可以嗎

社保補繳方式:
以個人名義參保的,如果漏繳不能夠進行補繳,只有是單位原因造成的漏內繳才能夠進行補容繳,並且補繳五險;
如果單位沒有做申報(沒有給開戶)的只能補繳養老;
繳納一段時間後,中斷想補繳地可以找代理公司給補繳。
繳費單位(不含個體、自由職業者)漏繳職工養老保險費的,應帶以下材料到各社保經辦機構辦理基本養老保險費個案補繳:
職工檔案和養老保險手冊;
《補繳基本養老保險費申請表》;
勞動合同、工資發放明細表等;
其他相關材料。
為彌補因企業遲繳職工養老保險費,造成職工個人賬戶金額損失,補繳養老保險費按照濟勞險字【1999】7號文件執行。計算方法如下:
補繳金額=補繳時上年度社會平均工資*(應補年度繳費工資基數%應補年度社會平均工資)*繳費比例*補繳系數。

⑷ 我的社會保險繳納了一個月,然後因為單位原因漏繳一個月,但是在次月就補繳了,這個算不算連續繳納

應該沒問題,算連續的,如果你不放心可以去單位所在區的區社保中心醫保科咨詢,或者打12333咨詢,祝好運。

⑸ 新公司社保漏交一個月,次月補了,還能繼續搖號嗎

可以繼續使用。
社保補繳方式:
以個人名義參保的,如果漏繳不能夠進行補繳回,只有是單位原因造成答的漏繳才能夠進行補繳,並且補繳五險;
如果單位沒有做申報(沒有給開戶)的只能補繳養老;
繳納一段時間後,中斷想補繳地可以找代理公司給補繳。
繳費單位(不含個體、自由職業者)漏繳職工養老保險費的,應帶以下材料到各社保經辦機構辦理基本養老保險費個案補繳:
職工檔案和養老保險手冊;
《補繳基本養老保險費申請表》;
勞動合同、工資發放明細表等;
其他相關材料。

⑹ 單位給員工補繳社保最多能補多少年

社保可以在退休的時候,辦理一次性補繳的,之前沒有社保帳號,也是不能補繳的。

《社會保險法》第五十八條規定用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

第六十三條規定用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足。一般情況下,補繳保險的期間根據社會保險費徵收機構視企業情況而定。


(6)單位次月補繳社保擴展閱讀

基本醫療保險統籌基金支付的起付標准按上一年本市職工平均工資的10%左右確定。個人在一個年度內第二次以及以後住院發生的醫療費用,起付標准按上一年本市職工平均工資的5%左右確定。

在一個年度內支付職工和退休人員的醫療費用累計最高支付限額按上一年本市職工平均工資的4倍左右確定。基本醫療保險統籌基金支付醫療費用設定結算期。

⑺ 單位為員工補繳社保費用的辦理流程

你好:最好的來辦法是,先有自員工自己出錢,以單位的名譽去補交,等到單位有錢後,再把員工墊付的部分由單位返還給員工。如果沒有解除勞動合同,員工自己不能去繳納基本社會保險的。有失業證或者下崗證的人員,須要去社區辦理基本社保的繳費。具體情況你可以咨詢當地的社保中心。

⑻ 我是本月入職,用人單位說公司規定次月才給上社保和公積金,本月的需要自己補交,這樣合理嗎

這個要看你這個月發工資不,要是發,應該是用人單位繳納,同時扣除你這內個月上班前那幾容天的社保。
如果不發工資,正常應該不辦理入社保,下個月再入,如果入了,因為你沒有工資收入,單位沒有辦法做單位繳納那部分的,自己繳納也是應該的

⑼ 由於單位社保賬戶問題,當月社保扣款沒成功,次月已補繳,對員工個人有影響嗎

每個公司有3個月連續機會補扣欠費,超過三個月的話不可以補扣只能給員專工補繳,補扣屬和補繳是不一樣的概念的,補扣的話社保局是會有三個憑證(這個憑證我們不用管),社保購買記錄是連續的,買房買車不會受到影響,反之超過三個月公司再給員工操作補扣欠費是操作不了了,社保局默認為補繳,補繳的話社保對員工買車買房是有很大影響,會有糾紛,偶爾一次是沒有關系的,只要是社保局承認公司是補扣欠費就沒有影響,放心。另外公司當月補扣交費是不給滯納金的,跨月就會按照天數給滯納金(比如每月20號扣社保,次月1日開始算滯納金)

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