單位全額交社保

A. 自己全額交社保劃算嗎

個體工商戶或靈活就業人員個人全額繳納社保是劃算的。

1、退休後有養老金。

個人全額繳納社保的，繳費年限累計達到15年及以上，達到法定的退休年齡，就可以辦理退休，按月領取基本養老金。養老金是從退休時開始領取一直到死亡為止，並且隨著經濟發展情況，基本每年都會進行提高調整。

4、醫療保障終身

職工醫療保險主要解決的也是看病就醫和生病住院的問題，但其報銷比例也是比較高的，可達到70、80%或者更高，並且醫療保險繳費年限達到規定的繳費年限後，退休後不需再繳納醫療保險而終身享受醫保待遇，具有保終身的屬性。

注意事項：

1、即使死亡是有補助的。參加職工養老保險的人員死亡後，還可以享受喪葬補助金、撫恤金、個人賬戶沒有領完部分也將全額退回等待遇。

2、針對個體工商戶或靈活就業人員，個人全額繳納社保是非常劃算的。自從繳納社保開始，個人的生老病死全都有了保障。老了有養老金，生病住院了可以享受醫療報銷，退休了有終身的醫療保障，死亡後了還有各種補助，有這么多好處，當然肯定是劃算的。

參考資料來源：萬源市政府網-個體工商戶或靈活就業人員個人全額繳納社保劃算嗎

B. 公司全額繳納社保這樣做對嗎

對的，公司應當按照法律規定繳納社會保險，這是法律強制性的義務和權利，任何公司和個人都不得違反。

《社會保險費征繳暫行條例》第七條規定：

繳費單位必須向當地社會保險經辦機構辦理社會保險登記，參加社會保險。

登記事項包括：單位名稱、住所、經營地點、單位類型、法定代表人或者負責人、開戶銀行賬號以及國務院勞動保障行政部門規定的其他事項。

(2)單位全額交社保擴展閱讀：

《社會保險費征繳暫行條例》

第二十三條規定：繳費單位未按照規定辦理社會保險登記、變更登記或者注銷登記，或者未按照規定申報應繳納的社會保險費數額的，由勞動保障行政部門責令限期改正；情節嚴重的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員可以處1000元以上5000元以下的罰款；情節特別嚴重的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員可以處5000元以上10000元以下的罰款。

第二十七條規定：勞動保障行政部門、社會保險經辦機構或者稅務機關的工作人員濫用職權、徇私舞弊、玩忽職守，致使社會保險費流失的，由勞動保障行政部門或者稅務機關追迴流失的社會保險費；構成犯罪的，依法追究刑事責任；尚不構成犯罪的，依法給予行政處分。

參考資料來源：網路——社會保險費征繳暫行條例

C. 企業給員工繳納社保是全額的嗎

企業給員工激納社保不是全額的，企業給員工交一部分，員工自己交一部分。

D. 個人全額交社保用人單位可以退還部分用人單位應繳的一部分嗎

當個人繳納了全年社會養老保險後又參加工作的，單位開始為你繳納保險時，會從當月以後個人繳納的部分退給個人，從當月開始按單位的繳納標准繳納，個人繳納的是兩險，單位繳納的是五險，不一樣的。

E. 單位可不可以給職工全額交社保，就是不用職工負擔個人部分。

可以，但是公司也只是代個人繳納，個人應該承擔的部分公司會從應發的工資里扣除。

1、養老保險，新的參統單位（指各類企業）單位繳費費率確定為10%，個人繳費費率確定為8%

2、基本醫療保險費由用人單位和職工個人共同繳納，其中：單位按8%比例繳納，個人繳納2%。

3、工傷保險費由用人單位繳納。

4、位按照本單位工資總額的2%繳納失業保險費，其職工按照本人工資的1%繳納失業保險費。

5、生育保險費由用人單位按照本單位上年度職工工資總額的0.7%繳納。

(5)單位全額交社保擴展閱讀

用人單位所繳納的醫療保險費一部分用於建立基本醫療保險社會統籌基金，這部分基金主要用於支付參保職工住院和特殊慢性病門診及搶救、急救。

個人賬戶資金主要用於支付參保人員在定點醫療機構和定點零售葯店就醫購葯符合規定的費用，個人賬戶資金用完或不足部分，由參保人員個人用現金支付，個人賬戶可以結轉使用和依法繼承。參保職工因病住院先自付住院起付額，再進入統籌基金和職工個人共付段。

工傷保險費由用人單位繳納，對於工傷事故發生率較高的行業工傷保險費的徵收費率高於一般標准，一方面是為了保障這些行業的職工發生工傷時，工傷保險基金可以足額支付工傷職工的工傷保險待遇；另一方面，是通過高費率徵收，使企業有風險意識，加強工傷預防工作使傷亡事故率降低。

城鎮企業、事業單位、社會團體和民辦非企業單位按照本單位工資總額的2%繳納失業保險費，其職工按照本人工資的1%繳納失業保險費。

生育保險費由用人單位按照本單位上年度職工工資總額的0.7%繳納。

享受生育保險待遇的職工，必須符合以下三個條件：用人單位參加生育保險在6個月以上，並按時足額繳納了生育保險費；計劃生育政策有關規定生育或流產的；在本市城鎮生育保險定點醫療服務機構，或經批准轉入有產科醫療服務機構生產或流產的（包括自然流產和人工流產）。

F. 交全額社保什麼意思

繳納全額社保就是按照繳納基數的100%比例繳納。

1. 社保繳費基數的上限為上年度在崗職工月平均工資的3倍，下限為上年度在崗職工月平均工資的60％。

2，繳納的基數指各地方上年度當地各行業在崗職工的月平均工資。

3，例如，深圳市2009年社平工資為3894元，那我們繳納社保基數就是3894元，而不是按照基本工資。

拓展資料：

社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數可以是600元--3000元。

社保繳費是指參加各類社保保險並繳納保費的行為。一般情況下特指社會統籌的養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的繳費。社保繳費分為兩部分：單位繳納部分和個人繳納部分。

G. 自己繳全額社保費和有單位繳社保費到退休時領的社保費有區別嗎有什

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

社保單位繳和個人交不一樣，單位按照你專的工資基數來繳；而個人只能按屬照幾個檔來繳；個人繳費少於單位繳費，因此建議單位交，這樣你退休時領的也多。企業應該叫22%或12%，個人交8%；從你說的情況看，單位交的少了。退休時按照你繳的總額和年限給你計算社保。15年後若果沒有退休，繼續交到退休。這樣你退休時領的就多。

H. 個人全額交社保，用人單位應繳的用人單位可以退還本人嗎

一.個人不能繳納企業職工社保。如果你全款繳納了社保，也只是養老保險和醫療保險，不包括生育保險、工傷保險和失業保險。這種方式繳納社保的是靈活就業社保。
二.個人角度不能代替企業繳納職工社保。
三，以個人角度全款繳納養老保險和醫療保險，與企業職工社保無關。等於放棄了職工社保的福利待遇企業也沒有責任負責你的社保補償。
四.企業不能以任何利益拒絕為職工繳納社保，《社保法》是約束企業繳納社保的法律文件，是強制性的。
建議去當地勞動監察部門投訴。