1. 工作兩年公司沒交社保我該怎麼辦
可以依法申請調解、仲裁，提起訴訟。
根據《中華人民共和國社會保險法》第八十三條規定:
用人單位或者個人認為社會保險費徵收機構的行為侵害自己合法權益的，可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。
用人單位或者個人對社會保險經辦機構不依法辦理社會保險登記、核定社會保險費、支付社會保險待遇、辦理社會保險轉移接續手續或者侵害其他社會保險權益的行為，可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。
個人與所在用人單位發生社會保險爭議的，可以依法申請調解、仲裁，提起訴訟。用人單位侵害個人社會保險權益的，個人也可以要求社會保險行政部門或者社會保險費徵收機構依法處理。
(1)公司沒有社保怎麼辦擴展閱讀
根據《中華人民共和國社會保險法》第八十四條規定:
用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正；逾期不改正的，對用人單位處應繳社會保險費數額一倍以上三倍以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五百元以上三千元以下的罰款。
根據《中華人民共和國社會保險法》第八十六條規定:
用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令限期繳納或者補足，並自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。
2. 沒有在公司上班，想買社保怎麼辦
最好的辦法就是找個代繳機構，你的問題都不是問題了，社保這個還是不要斷繳為好，斷繳後很麻煩，很多福利享受不到，所以建議你找個靠譜的中介幫你吧，我一個同事離職了就是在無憂保上辦理的代繳，只需要付一點服務費就好了，微信上就可以繳納社保，簡單又方便
3. 公司沒有及時交社保怎麼辦
公司的社保三月以後一直沒交，你可以去社保局投訴。或者和公司協商，因為公司的原因導致社保中斷而不能理賠，讓公司承擔相關費用。
商業保險這邊，你可以去申請理賠，但要求資料審核後退還原始單據，通常保險公司都接受，但在退回的原始票據上會蓋章註明本公司已經理賠了多少金額。
4. 沒有公司自己交社保怎麼辦
根據規定，每個人只能參加一份社會保險，工齡就是從開始交社保計算年份，自己版交肯定沒有公權司交劃來，自己交要花更多錢，公司按一定比例從你工資中扣除社保比例的費用，公司承擔剩下一部分錢。
1、以公司名義與個人名義交社保承擔的比例不一樣：
擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"
5. 沒有公司自己交社保怎麼辦理
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
把你之前保險辦轉出，然後公司會轉入你的保險關系，你的保險就能接著繳納了。你先和公司確認要什麼時候給你上保險再去辦轉出。將來辭職你還可以把保險關系轉出。
6. 公司沒有交社保，怎麼辦
公司沒有交社保，怎麼辦？
你不用擔心,可以使用法律來保護自己,根據《勞動法》的相關規定，用人單位必須跟員工簽訂勞動合同並購買保險，因此購買社保是必須的，屬於強制保險，因此你可以跟用工單位協商解決，無果的情況下，申請勞動仲裁或向當地勞動保障部門反映並投訴，是可以得到有效解決的。
其證據就是證明跟單位有勞動關系，比如工資條，工牌等。
一般需要補交所欠的月份.
7. 公司沒有社保怎麼辦
◆只要簽訂了勞動合同，如果單位沒有繳納，是可以要求其補交的版。這一點，你如果到當地權的勞動保障部門投訴，肯定勝訴。
◆如果沒有簽訂勞動合同，單位做法更為不妥，《勞動法》規定：企業未與勞動者簽訂備案勞動合同的，自2008年起，需支付雙倍勞動報酬，補繳社保金。
公司為職員繳納社保，是公司的義務；不繳納社保，這是公司的錯誤。你不過是要求自己的合法權益罷了，為什麼要自責呢？你想想，你為公司創造了多少價值？它從你身上已經獲得了他應獲的利益，憑什麼還要再去剝奪你的合法利益呢？
「禮貌且堅定」地提出自己的合法要求，看看公司什麼態度，或者聯合其他職員一起提出。自己的合法權益，應該得到維護，自己都不爭取，還有誰能幫你呢？你工作六年了，相信這件事對你不是問題。