❶ 2020年國家規定公司不交社保職工自己那部分要交,離職時可以要求企業交上嗎
你好
不能
公司不交是因為國家補貼，在我們的社保里頭是有這筆記錄的
所以，相當於企業有交，只是國家扶持公司，免交。
❷ 公司沒錢交社保，我可以自己補交嗎
社保要盡量按時交納，因為補交社保要支付每天萬分之五的滯納金，當然社保也可以中斷，如果暫時無法交納也可以中斷，到有錢了再繼續交納，只要累計交滿15年以上就行了。
❸ 公司社保自己需要交嗎
社保是由公司和個人共同承擔，但公司承擔的比例較大，個人承擔較小比例
❹ 單位不交各種社保，自己該怎麼辦
單位不交各種社保可以用法律的武器來維權。
可以先和單位協商解決。如果協商不一致，提供證明勞動關系的材料並向勞動監察部門、勞動仲裁部門提請勞動仲裁或故建議你直接向所在人民法院起訴主張你的權益。
根據勞動合同法第三十八條和第四十六、四十七條規定（即第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：.......（三）未依法為勞動者繳納社會保險費的；...... 第四十六條 有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償：（一）勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的；........第四十七條 經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標准向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償........）解除勞動關系，並要求向單位主張：
1，支付每滿一年給予一個月的經濟補償。
2，補交存在勞動關系期間的社保。
3，如果為未簽勞動合同，應支付最多12月的雙倍工資。（注意有一年的時效）
❺ 私營企業不交社保可以自己交嗎
公司加強宣傳對購買社保的好處及勞動合同法等法規對社保的相關規定，盡量專使員工能全面詳細地了解屬社保，並明確告知員工個人繳納的部分在其離職後可以退出來這一事實。
一般而言，員工不願意購買保險主要有以下幾個方面的原因：
第一，我國法律法規規定，養老保險要交15年後才可享受到，造成了對於流動人口根本享受不到這一項;
第二、很多員工多是外地務工人員，即使買了社保後，如果離開工作單位，還得去轉，如果去退保，而退保時，只能退自己繳的那部分但公司幫繳的那部分是退不出來的，相當於只是無息存款還不如自己拿在手裡放心;
第三、在新的醫療體制下，多數員工在老家已購買農村合作醫療且繳費很少，比交社保劃算。
在人權驗廠中，如果出現員工不願意購買的情況，可以和員工簽訂一個聲明：公司雖然數次與員工溝通關於交納社保的事項，但部分員工仍不願意購買，經公司領導協商決議，自願放棄繳納社保的員工後續需進行如下記錄並由員工本人簽名確認
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❻ 公司不交社保我自己可以交嗎
公司一定要幫員工買社保，你自己出的話，要三四百塊．如果公司幫你出了之後你個人扣一百多．
❼ 在公司上班，公司沒給交社保，能自己交嗎自己交的和公司有什麼區別
自己是不能交的，只能自己出錢，讓公司幫忙交。總之，叫社保是需要掛靠一個公司來交的。區別是，如果公司給交社保，公司會出大部分錢，自己出小部分。如果自己交，那所有錢都是自己出了。
❽ 社保卡公司沒交錢可以自己交嗎
可以交的，去當地社保中心，可以辦理自己繳費的，現在國際規定可以自己承擔養老保險
❾ 公司沒給我交社保 自己可以交嗎
自己繳的話，只能繳養老和醫療。
國家規定企業為職工參加社會保險的。
所以建議你與公司先談，談不來的話，就到勞動仲裁申訴。
要求補繳五險。注意如果沒有勞動合同的話，就需要收集相關的證據：簽到簿、經手的票據、胸簽、同事會餐合
影、工資條、證人證詞等等等。同時，可以要求勞動仲裁解除勞動關系、雙倍工資或者其它經濟補償。