⑴ 自己辦的公司如何交社保
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一、公司辦理社保登記的流程
1、登錄社保網站;
2、點擊「新參保企業網上登記」;
3、按要求錄入相關登記信息,並列印《XX市企業參加社會保險登記表》;
4、在網上申報成功之日起(不含當日)15個工作日內,向企業所在轄區社保機構徵收窗口提交《登記表》及申請材料,逾期不辦的,網上申報的信息將自動作廢,企業需重新申報;
二、公司辦理社保登記所需的資料
1、企業營業執照副本原件;
2、組織機構統一代碼證書原件;
3、開戶銀行印鑒卡原件或開戶許可證原件或開戶銀行證明原件;
4、企業法人身份證復印件(蓋單位公章);
5、單位經辦人的身份證原件;
6、企業法人或社保經辦人如是港澳台外籍人員需提供有效的證件(永久性)和入中國境內的證件原件且提供復印件(加蓋單位公章);
7、《XX市企業參加社會保險登記表》(蓋單位公章);
申請受理機關:企業所在轄區社保機構部門
三、公司辦理社保登記的注意事項
1、窗口辦理所需資料,且都需要復印件並且加蓋公章;
2、線下提交的時候,建議攜帶企業公章,文件需要加蓋公章時候可以節省時間;
3、辦理完社保登記手續,發放社保登記證,證件有效期為一年,每年需要進行年檢。
准備辦理社保開戶之前,必須先辦理好銀行開戶許可證,也就是辦理企業的對公銀行基本賬戶,給員工繳納社保的資金需要從這個基本賬戶轉出。以上就是社保登記的大致流程了,
⑵ 在上海,新開的公司怎麼辦理社保
按照以下流程操作:
1. 到單位所在地社保中心, 申請單位社保帳戶。
所需資料:營業執照副本復印件(蓋章),
組織機構代碼證副本復印件(蓋章),
填寫《單位社會保險登記變更表 登記1》
2. 到工商銀行中山南路支行, 開立社會保險繳費專用卡。
所需資料:開戶許可證正本復印件(蓋章),
營業執照正本復印件(蓋章),
組織機構代碼證正本復印件(蓋章),
稅務登記證正本復印件(蓋章)
法定代表人有效身份證復印件(蓋章),
《<社保繳費專用卡>銀行結算賬戶管理協議》(蓋公章,法人章),
《<社會保險繳費專用卡>承諾書》(蓋公章,法人章),
《開立單位銀行結算賬戶申請書》(蓋公章,法人章),
3. 到所在地社保中心為員工辦理社保轉入。所需資料如下:
上海戶籍員工:工商銀行繳費專用卡
社會保險業務辦事提示單(蓋公章)
上海居住證員工:工商銀行繳費專用卡(蓋公章)
居住證復印件(蓋公章)
領取通知書復印件(蓋公章)
社會保險業務辦事提示單(蓋公章)
外省市城鎮戶口:參保人身份證復印件(蓋公章)
《個人社會保險登記表》(申字0-2表)
《外來從業人員用工備案登記表(參加城鎮基本養老保險)》
註:辦理社保轉入之前,先到所在地職介所(上海戶籍)和外管所(外地戶籍)辦員工招工備案。
具體可問12333
⑶ 公司給員工辦理社保需要提供哪些材料
公司給入職的員工辦理社保,只要員工提供身份證復印件和相應數量符合規定的照片就可以了。
公司給入職的員工購買社保是公司應有的責任與義務。公司不能以各種理由不給員工購買社保,如果公司不按時給公司購買社保還是需要承擔相應的法律責任。
三、員工自願放棄社保公司照樣需要承擔責任現在有的公司為了最大限度的降低公司的成本費用,就和員工在私底下簽訂自願放棄社保的協議。其實這樣的協議並不能免除公司的相關責任,到最後即使有這樣的協議只有員工起訴公司,最後敗訴賠償損失的還會是公司。
各位大仙,對於小仙的上述觀點,您有什麼不同看法,可以在評論區暢所欲言。
⑷ 深圳公司辦理社保需要什麼資料
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一、深圳公司辦理社保——參保險種:
企業應參保險種:養老、醫療、工傷、失業。
二、深圳公司辦理社保——辦理須知
1、企業自網上申報成功之日起(不含當日)5個工作日內並且在當月20日前需將登記表及相關需提供的材料交到所在地社保機構辦理社保登記手續,逾期不辦理的,系統將自動取消企業網上申報的數據;
2、企業已成功辦理登記手續後,當月20日(含當日)前所申報的社保業務屬當月繳費記錄,20日後的屬次月繳費記錄;
3、社保機構統一在每月的23日(含當日)至月底托收社保費。
三、深圳公司辦理社保——需提供的材料:
1、《深圳市企業參加社會保險登記表》(通過網上申報成功後列印的登記表);
2、工商營業執照副本原件;
3、企業機構代碼證原件;
4、企業法人的身份證復印件(蓋單位公章);
5、銀行開戶許可證原件或開戶銀行印鑒卡原件(蓋銀行公章);
6、單位經辦人身份證原件。
四、深圳公司辦理社保——注意事項:
「當月20日(含當日)內所申報的社保業務屬當月繳費記錄,20日後的屬次月繳費記錄」的含義是。
例如:9月21日至10月20日申報:
1、開始繳費時間項是10月單位開始繳費;
2、開始繳費時間項是11月單位開始繳費。
深圳戶籍居民參加社保需提供的資料有:
首次申請個人繳費應提供以下資料:
(1)本人身份證(驗原件,留復印件);
(2)戶口簿或戶口卡(驗原件,留復印件);
(3)在深圳建行、中行、農行、工商銀行之一開立的個人活期儲蓄存摺(驗原件,留復印件);【必須提供參保人本人的銀行帳號繳納社會保險費】。
(4)填報《深圳市社會保險個人繳費申報表》及《委託銀行代收社會保險費合同書》(合同書須到開戶銀行蓋章);
【社保計財部門於當月22日至31日內進行一次銀行托收。參保人應於當月20日前在托收銀行賬戶內存有足夠當月應繳的社保費,以防托收失敗。托收成功的次月,社保機構將委託市郵電部門向各參保人寄發《社會保險金專用收據》】。
(5)已有《深圳市社會保障卡》或《深圳市職工社會保險證》的人員,需驗審《深圳市社會保障卡》或《深圳市職工社會保險證》;
屬首次參保人員,需提供市公安機關認可的第二代身價證聯網相館的數碼照相回執,數碼回執上應填寫好姓名、身份證號碼用於製作《深圳市社會保障卡》。
辦理程序:
(1)到戶籍所在的社保機構個人繳費窗口領取並填寫《社會保險個人繳費申請表》和簽訂《委託銀行代收社會保險費合同書》;
(2)持《委託銀行代收社會保險費合同書》到開戶銀行加蓋公章;
(3)持參保所需提供的資料、《社會保險個人繳費申請表》、《委託銀行代收社會保險費合同書》到戶籍所在區的社保機構個人窗口辦理參保手續;
(4)需辦理《深圳市勞動保障卡》的,必須本人前來辦理,並提供身份證復印件(驗原件)以及市公安機關認可的第二代身份證聯網相館的數碼照片回執。
⑸ 新公司首次辦理社保,需要准備哪些手續
參保需要准備以下材料:
1、以單位名義寫一份申請;
2、營業執照、批准成立證件、事業單位法人證書或其他核准執業證件及復印件;
3、國家質量技術監督部門頒發的直至機構統一代碼證書及其復印件;
4、企業法定代表人和負責人身份證及復印件;
5、辦理養老保險結算業務的銀行開戶名稱、開戶銀行及賬號;
6、本單位上一年度《勞動工資統計年報》和本單位職工上月工資發放花名表;
7、參保人員的合同(或協議書)或者最早工資表原件及復印件;
8、參保人員的戶口本、身份證復印件、近期一寸彩色相片一張。
以上所有復印件加蓋單位公章,工資加蓋財務章。
社保功能
1、穩定社會生活的功能;
2、再分配的功能;
3、促進社會經濟發展的功能:第一是社會保險制度作為需求管理的一個重要工具來發揮作用,從而對經濟起正面的作用;第二是社會保險基金的有效利用可以促進經濟的持續繁榮;第三是社保成為企業招攬人才的基本條件。
現實中,越是發達的地區,員工對於社保的重視程度高。尤其是一線城市,因為和買房買車資格掛鉤,社保已經成為找工作的重要標准。
⑹ 新注冊公司如何辦理社保
新公司辦理社保,需要以下證件申請辦理,到當地社保局辦理:
1.企業營業執照副本原件;回
2.組織機構統一代答碼證書原件;
3.開戶銀行印鑒卡原件或開戶許可證原件或開戶銀行證明原件;
4.企業法人身份證復印件(蓋單位公章);
5.單位經辦人的身份證原件;
6.企業法人或社保經辦人如是港澳台外籍人員需提供有效的證件(永久性)和入中國境內的證件原件且提供復印件(加蓋單位公章)。
⑺ 重慶公司為員工辦理社保流程
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我國《勞動法》規定,用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。
新入職員工參保手續:
1)帶上和員工簽訂的《勞動合同》,一式三份的,帶一份去即可,以及員工《就業失業登記證》;
1.如果公章可帶去,帶上公章和填寫完整的《就業登記人員備案表》,即可,此情況下《就業登記人員花名冊》由社保機構列印,只需蓋公章;
2.如不能帶公章去,填寫完整的《就業登記人員備案表》和《就業登記人員花名冊》,加蓋公章;
3.如員工還沒換新的《就業失業登記證》,則需帶員工照片一張,在辦理社保的同時辦理此證;辦理以上手續,為《就業失業登記證》加蓋印章。
為新員工繳納社保:
1、除特殊原因,每人只有一個社保賬戶;
2、進入新公司時,若員工有社保賬戶的,應到社保局將員工的賬戶申請報停(需攜帶身份證原件);
3、新員工沒有社保賬戶的,要提交員工的身份證原件(身份證原件需要提供給社保局掃描製作醫保卡);
4、在職職工社保異動表原件及復印件(原件蓋單位公章)、勞動合同復印件、身份證復印。
下面以重慶市為例,詳解一下社保開戶的流程。
1、《重慶市社會保險單位信息登記表》一式三份,加蓋公章;
2、《組織機構代碼證副本》原件及復印件一式二份,加蓋公章;
3、《營業執照副本》原件及復印件一式二份,加蓋公章;
4、《法人或負責人的身份證或護照》原件及復印件一式二份,加蓋公章;
5、《銀行的開戶許可證》原件及復印件一式二份,加蓋公章;
6、《全權委託授權書》(分公司企業需提供)原件及復印件一式二份,加蓋公章(總公司及分公司);
7、總公司營業執照副本復印件一式二份,加蓋公章(分公司企業需提供);
8、總公司組織機構代碼證副本復印件一式二份,加蓋公章(分公司企業需提供)。
⑻ 我們公司是新成立的公司,怎麼為員工辦理社保
1.社保開戶
企業需要在成立之日起三十日內去社保局辦理社保開戶,社保開戶後會拿到《社保登記證》。
2.增員
單位每月都必須把企業新增的員工添加進單位的社保賬戶中,社保賬戶是一個獨立的賬戶,增減員工的操作必須要在賬戶中進行。
確認繳費基數單位每月需要為員工申報正確的社保繳費基數,以確保社保的正常繳納。社保的繳費基數以員工上年度平均工資或入職首月工資為准。
3.社保繳費
如果企業、銀行、社保管理機構三方簽訂了銀行代繳協議,則社保費用將在每月固定時間從企業銀行賬戶中直接扣除。當然企業也可以選擇通過現金或者支票的形式前往社保局現場繳費。
(8)公司辦理社保擴展閱讀:
社保繳費比例
1.養老保險
個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資(最低數為上年全市職工工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%)的8%繳納。
單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起,人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶,單位繳納的19%劃轉為社會統籌,而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。
2.醫療保險
以北京市為例,醫療保險繳費比例(最低數為上年全市職工工資的60%):單位10%,個人2%+3元。
3.失業保險
單位1%,個人0.2%。
4.工傷保險
根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率,在0.5%~2%之間。
5.生育保險
繳費比例:單位0.8%,個人不交錢。
6.公積金
根據企業的實際情況,選擇住房公積金繳費比例。以北京為例,原則上最高繳費額不得超過北京市職工平均工資的10%。2009年下半年起,北京市統一規定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金,單位和個人都是工資的12%。