單位交的社保卡怎麼拿

『壹』 我的社保卡該怎麼拿

關於社保卡的問題,請問你在原單位時人事部門幫你辦社保時有沒有向你收過照片回執, 如果有, 說明原單位己經遞交了辦卡的申請, 若沒有說明還未給你申請制卡. 這個問題你也可以直接問人事部門關於卡的問題. 若原單位未幫你制卡也沒有關系, 你後續在另一個單位開始交社保的時候, 另個單位也可以幫你提交制卡申請的.
我們是專業深圳補交社保機構，只要提供姓名、身份證 以及電腦號，即可成功補交深圳社保。向前補交的月份只能補交養老部分。只有交本月才可以包含養老保險、住院醫療保險、工傷保險、等。最多可往前補交兩年！為您解決辦深戶, 養老, 孩子上學等問題. 歡迎中介及同行合作!

『貳』 公司給交了五險，社保卡不知什麼時候下來，去哪領社保卡

你直接找公司人事或者辦理社保的部門領就可以了。
辦理社保卡一般是在你入職上班的第一家公司，你報道之後，人事會找你要你的個人信息幫你代辦社保卡，不過辦理社保卡的時間一般比較長，短的1-2個月，時間長的話則是3-4個月。
如果已經從辦理社保的公司離職，你可以咨詢前公司的人事或者直接咨詢社保部門。
(2)單位交的社保卡怎麼拿擴展閱讀：
《中華人民共和國社會保障卡管理辦法》
第七條申請發行社會保障卡，需提交下列材料：
（1）填寫完備的社會保障卡發行注冊申請表；
（2）社會保障卡發行籌備情況說明；
（3）符合全國統一規范要求的應用領域和卡內應用文件結構（包括本地擴充的應用領域和指標）；
（4）按照統一要求設計的卡面樣式；
（5）本地區社會保障卡管理辦法和實施細則；
（6）人力資源社會保障部要求提供的其他材料。
第八條社會保障卡的注冊審批程序：
（1）省級人力資源社會保障部門發行社會保障卡，需將申請發行材料報人力資源社會保障部信息化領導小組辦公室審核。
（2）地市級人力資源社會保障部門發行社會保障卡，需將申請發行材料報省級人力資源社會保障部門進行初審。初審通過後，報人力資源社會保障部信息化領導小組辦公室審核。
（3）人力資源社會保障部信息化領導小組辦公室審核批准後，統一為被批准發行社會保障卡的地區分配社會保障卡發行機構標識號，並按國家有關規定向國家IC卡注冊中心備案。
（4）發卡地區若變更社會保障卡卡面、卡內文件結構等須報人力資源社會保障部信息化領導小組辦公室重新審批。若變更供卡廠商和產品、擴大發卡人群、增加擬發卡數量等，須報人力資源社會保障部信息化領導小組辦公室備案。
參考資料來源：搜狗網路-中華人民共和國社會保障卡管理辦法

『叄』 請問第一次在單位交五險，之後什麼時候可以拿到社保卡，流程是怎樣的

你是說，問－下第一次在單位交五險。之後什麼時候才可以拿到社保卡。當你交五險後，由單位拿上你的身份證登記交費後。一般第＝個月就會拿到卡的。

『肆』 國企社保卡怎麼領取

具體細節您可以撥打當地社保局電話進行咨詢，社保局咨詢電話12333
以廣州為例

(一)按通知統一領卡。單位在收到銀行的領卡通知後，經辦人須攜帶單位介紹信、本人身份證原件和復印件1份，按照指定的時間和地點辦理領卡。如參保單位經辦人暫未收到領卡通知，可主動聯系單位原醫保磁條卡發卡銀行，咨詢發卡計劃安排。
(二)現場清點數量。單位要根據銀行通知的領卡數量合理安排人員和交通工具，確保社保卡的安全交接。參保單位經辦人領卡時請當場清點卡片和配套發放的《廣州市社會保障(市民)卡使用手冊》(下稱《手冊》)數量，確認實物與發卡記錄相符。
(三)限期集中發卡。單位應在領卡後的20個自然日內，將社保卡和《手冊》發到參保人手中，以免影響社保卡醫保功能的如期開通。
(四)參保人領卡簽收。單位向參保人發放社保卡時，請注意提醒參保人認真核對《廣州市社會保障(市民)卡申領匯總表》(下稱《匯總表》)、社保卡卡面印刷的個人信息。如《匯總表》、卡面信息正確並一致，參保人必須在《匯總表》上簽名確認，再領取社保卡和《手冊》，一卡一冊。如《匯總表》、卡面信息有誤或不一致，請暫不發放，並在《匯總表》上做標識後退回發卡銀行。若參保人不在本地的，參保單位經辦人應盡快聯系本人領卡。
(五)按期匯交《匯總表》。參保單位經辦人完成發卡後，須向發卡銀行提交參保人簽名的《匯總表》，並將尚未發出的社保卡交回發卡銀行。
(六)參保人代領卡要求。參保人如委託他人代領卡，代領人必須年滿18周歲，並提供參保人有效身份證件原件、復印件、委託證明、並出示代領人有效身份證件原件、復印件。上述代領資料由參保單位經辦人負責收集後，統一交回發卡銀行。
(七)參保人逾期領卡處理。未能在參保單位集中發卡期間領卡的，將另行安排發放。

『伍』 社保卡怎麼領取

拿著領卡證明去社保部門領取就好了。

說到社保卡，相信大家都不陌生，社保卡隱藏的作用有什麼呢？讓奶爸來告訴大家吧！ 【社保卡里藏了這么多秘密，別說我沒告訴你！】

一、社保卡的功能有哪些？

二、總結

社保卡作為基礎的保障，有著多元化的用途，繳納社保是我們每個人都應該要做的事情，這是給我們自己的安全感。

望採納！

資料來源：奶爸保

『陸』 急急急！！！公司交社保怎麼拿社保卡

需要先辦理社保卡，再去社會保險經辦機構領取的。

1、單位領取社保卡需攜帶：

(1)加蓋公章以及負責人簽字或蓋印的單位責任書；

(2)經辦人的身份證原件以及復印件。

2、個人申請辦理的社保卡需攜帶：

(1)本人身份證以及復印件；

(2)代辦人和持卡人的身份證原件以及復印件（代領的需攜帶）；

(3)持卡人簽名的委託書領取。（代領的需攜帶）。

參照《中華人民共和國社會保險法》第五十七條規定，用人單位應當自成立之日起三十日內憑營業執照、登記證書或者單位印章，向當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經辦機構應當自收到申請之日起十五日內予以審核，發給社會保險登記證件。

參照《中華人民共和國社會保險法》第五十八條規定，用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

(6)單位交的社保卡怎麼拿擴展閱讀

參照《中華人民共和國社會保障卡管理辦法》第五條規定，省級人力資源社會保障部門或地市級人力資源社會保障部門經人力資源社會保障部批准後，可發行社會保障卡。其他任何機構和組織均不得發行社會保障卡。

參照《中華人民共和國社會保障卡管理辦法》第七條規定，申請發行社會保障卡，需提交下列材料：

（一）填寫完備的社會保障卡發行注冊申請表；

（二）社會保障卡發行籌備情況說明；

（三）符合全國統一規范要求的應用領域和卡內應用文件結構（包括本地擴充的應用領域和指標）；

（四）按照統一要求設計的卡面樣式；

（五）本地區社會保障卡管理辦法和實施細則；

（六）人力資源社會保障部要求提供的其他材料。

參照《中華人民共和國社會保障卡管理辦法》第八條規定，社會保障卡的注冊審批程序：

（一）省級人力資源社會保障部門發行社會保障卡，需將申請發行材料報人力資源社會保障部信息化領導小組辦公室審核。

（二）地市級人力資源社會保障部門發行社會保障卡，需將申請發行材料報省級人力資源社會保障部門進行初審。初審通過後，報人力資源社會保障部信息化領導小組辦公室審核。

（三）人力資源社會保障部信息化領導小組辦公室審核批准後，統一為被批准發行社會保障卡的地區分配社會保障卡發行機構標識號，並按國家有關規定向國家IC卡注冊中心備案。

（四）發卡地區若變更社會保障卡卡面、卡內文件結構等須報人力資源社會保障部信息化領導小組辦公室重新審批。若變更供卡廠商和產品、擴大發卡人群、增加擬發卡數量等，須報人力資源社會保障部信息化領導小組辦公室備案。

參照《中華人民共和國社會保障卡管理辦法》第九條規定，社會保障卡採用全國統一的卡面樣式，正面印有「中華人民共和國社會保障卡」字樣，背面印有持卡人姓名、社會保障號碼、持卡人照片、發卡單位等信息。

『柒』 公司給我交社保後我的社保卡要怎麼辦理

一般是由所在單位辦理的。

人事信息，特別是身份證號碼、家庭住址、聯系電話全要報他們人力資源部門或者管勞動人事的同志存檔的，他們根據這些資料信息，再加上勞動工資信息、繳費基數等等，去當地人社局統一辦理的。

辦理條件

符合申領條件的人員可以通過電話向申領網點預約或直接前往街道（鎮）社會保障卡申領服務網點申請辦理社會保障卡（包括學籍卡）。申領時需攜帶身份證、戶口簿、申領表（集體戶口市民需要攜帶戶籍所在地警署或派出所開具的戶籍證明）等相關資料 。咨詢電話12333。

(7)單位交的社保卡怎麼拿擴展閱讀

《關於印發「中華人民共和國社會保障卡」管理辦法的通知（人社部發〔2011〕47號）》第二條

發行社會保障卡的地區（以下簡稱發卡地區）應建立規范的人力資源社會保障業務流程，各項業務間具有較強的綜合協調性，能夠保證社會保障卡的有效應用。同時，還應具備以下技術條件：

（一）建立為社會保障卡應用提供後台支持的業務管理系統、資料庫和適於用卡方式的信息網路；

（二）具備支持社會保障卡管理和應用的技術力量，包括人員、設備等，能夠快速完成社會保障卡應用的系統布局；

（三）制定規范可行的實施方案，包括應用設計方案、費用解決方案、信息採集方案和具體發行方案等；

（四）建立科學完善的社會保障卡發行、管理制度和明確的內部控製程序，並制定應對突發事件的預案；

（五）人力資源社會保障部規定的其他條件。

『捌』 公司幫我交了社保，我要怎麼樣才能拿到社保卡和醫保卡

自己去社保中心辦社保卡就可以了~

『玖』 單位交的社保卡怎麼拿

1，單位社保證需要到單位所屬社保部門領取，需要攜帶：
（1）單位營業執照本（副本）；
（2）單位組織機構代碼證；
（3）單位公章；
2，職工社保卡由單位統一領取後再發放給個人，領取需要攜帶：
（1）單位社保證；
（2）單位介紹信；
（3）經辦人身份證復印件；
（4）單位公章。