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成都公司辦理社保流程

發布時間:2020-11-26 06:43:26

❶ 成都市:新公司社保開戶需用些什麼資料和辦事流程

一、單位參保流程

1、參保的單位或個人如實填報《參保單位登記表》、《參保人員登記表》,並提供法人營業執照、機構代碼證、稅務登記證、簽發工資表的復印件;

2、醫保辦按規定審核參保相關資料,將合格後的參保資料輸入微機管理,列印《繳費通知單》和《徵集計劃明細表》;

3、參保單位或個人繳納大額醫療保險費、證卡工本費,並交納兩張1寸免冠照片,同時製做醫保《專用病歷》和IC卡;

二、單位辦理異動流程

1、需辦理異動的單位或個人必須按規定填報《異動表》,並出示異動人員的相關資料;

2、新增或補辦類異動要有相關資料,如:報到證、工作調動通知書或人事檔案等資料原件,並留置復印件存檔;

3、辦理參保人員調動的需雙方單位的簽署意見和蓋章;

4、辦理參保人員退休的需提供《離退休審批表》原件;

5、辦理參保人員停保的必須出示:調出統籌區證明、解除勞動關系證明、死亡證明等相關資料;

6、醫保辦按規定審核異動相關資料,合格後輸入微機管理。

❷ 成都企業辦社保怎麼辦理流程

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辦理程序
企業填報《成都市職工參加社會保回險申報表》(加答蓋公章),同時攜帶「所需資料」辦理。
所需資料
1、企業攜帶營業執照正(副)本與組織機構統一代碼證原件及復印件;
2、填寫並加蓋公章的《成都市職工參加社會保險申報表》
3、勞動合同
4、工資表
5、增加表
在營業執照所在地的社保局窗口辦理
PS:最好把公章帶到社保窗口

❸ 成都新增社保人員辦理流程

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公司新增人員辦理社保,在每個月的5日至25日辦理。
辦理參保人員增加:
參保單位所提供的表格(一式兩份)和相關材料的復印件均需加蓋本單位公章或人事章(其它章不能用)
單位參加保險人員分兩類,一類為從未參加過社會保險的人員(以下簡稱新參保人員),另一類為調入本單位時曾在XX市參加過社會保險的人員(以下簡稱轉入人員)。
1、新參保人員增加
(1)辦理所需材料(須加蓋公章):
①身份證復印件(本市城鎮人員);
②戶口薄首頁和本人頁復印件(本市農村戶口、外埠城鎮及外埠農村戶口人員還需提供。如果四險和醫療一起辦理時請按照上述要求提供一份);
因特殊情況無法提供戶口薄首頁和本人頁復印件的,需在增加表中註明:「增加人員的繳費人員類別及相關信息已由單位核實無誤,如有問題由單位負責」,並須加蓋單位公章。
(2)填報報表:
《XX市社會保險參保人員增加表》;
《XX市社會保險個人信息登記表》;
2、辦理轉入人員增加
(1)辦理所需材料:填寫《XX市社會保險參保人員增加表》;
3、辦理時間:每月5日至25日;
4、經辦流程:單位網上取號後攜帶所填報表及相關資料到服務大廳收繳部窗口辦理。
辦理參保人員減少:
參保單位所提供的表格和復印件均需加蓋本單位公章或人事章(其它章不能用);
參保人員在本市內轉移、減少、停止繳費;
指由本單位調出,轉入其他單位或因各種原因停止繳費的正常繳費人員(如暫時無單位接收、失業人員等)。
辦理減少時所需材料:
(1)如果被減人員是2004年11月前調入本單位的,減少時需提供本單位2004年的《參加失業保險人員基本情況表》(失業保險花名冊)或失業保險增加表;
(2)醫療減少必須報盤;
(3)填報報表:《XX市社會保險參保人員減少表》一式兩份(表裡個人停止繳費原因請填寫代碼或文字);
(4)辦理時間:每月5日至25日;
(5)經辦流程:單位網上取號後攜帶所填報表及相關資料和報盤文件(U盤)到服務大廳收繳部窗口辦理。

❹ 成都市新成立公司如何辦理社保

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在成都,企業應該給員工購買:養老、醫療、失業、工傷、生育和公積金。
以下是新公司申請辦理社保的流程:
1.對職工而言社會保險現在通常說的是"五險一金",具體五險即:養老保險,醫療保險,失業保險,生育保險和工傷保險;一金即:住房公積金.
「住房公積金";具體單位和個人承擔的比例是各承擔50%,那是按照個人全年平均工資計算的.國家規定的是:住房公積金不低於工資的10%,效益好的單位可以高些,職工和單位各承擔50%.所以說交住房公積金對職工很劃算啊!
"五險"方面,按照職工工資,單位和個人的承擔比例一般是:養老保險單位承擔20%,個人承擔8%;醫療保險單位承擔6%,個人2%;失業保險單位承擔2%,個人1%;生育保險1%全由單位承擔;工傷保險0.8%也是全由單位承擔,職工個人不承擔生育和工傷保險.
2.社會保險辦理流程
各類企業(含國有企業、集體所有制企業、股份制企業、股份合作制企業、外商投資企業、私營企業等)、企業化管理(職工工資及退休待遇按企業標准執行)的事業單位,均應按屬地管理的原則,到納稅地(非納稅單位按單位地址區域)
所管轄社會保險經辦機構辦理社會養老保險登記手續。新成立的單位應在單位批准成立之日起1個月內輸登記手續。參保單位必須為與其發生事實勞動關系的所有人員(聘用的退休人員除外)辦理社會保險手續。
註:需填報的表格及附報資料:
1、社會保險登記表及在職職工增減異動明細表(一式兩份)並在所管轄社會保險經辦機構領取。
相關證件如下:
(1)企業營業執照(副本)或其他核准執業或成立證件;
(2)中華人民共和國組織機構代碼證;
(3)地稅登記證;
(4)私營企業如相關證件無法清楚地認定其單位性質,應補報能證明其私營性質的相關資料(如:工商部門的證明、國稅登記證、驗資報告等)。
(5)事業單位應附有關事業單位成立的文件批復。
(6)駐地辦事處應附總公司或總機構的授權書。
附報資料:新參保職工身分證復印件(戶口不在本市的職工還需提供戶口或者暫住證復印件)
以上證件同時需要原件及復印件,到所在社保經辦機構辦理。

❺ 成都新開公司辦理社保的流程是怎樣的

公司營業執照\組織機構代碼證,法人身份證,(以上都要看原件收復印件),參保員工花名(理論上是要求所有員工都要參保)到公司執照所在地社保局辦理.一般公司都是按最低工資標准繳費的,大約要繳850多,其中公司繳納630的樣子,具體記不太清.希望對你有幫助

❻ 成都公司辦理社保的流程

帶上營業執照、組織機構代碼證 的原件和復印件 加蓋公司公章的 《成都市職工參加社會保險申報表》、《社會保險人員增加表》各兩張,參保人員的身份證、戶口本的復印件 《勞動合同》 工資表到營業執照所在地的社保局辦理

❼ 2019年成都新企業如何辦理社保

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新公司辦理社保,需要以下證件申請辦理:
1.企業營業執照副本原件;
2.組織機構統一代碼證書原件;
3.開戶銀行印鑒卡原件或開戶許可證原件或開戶銀行證明原件;
4.企業法人身份證復印件(蓋單位公章);
5.單位經辦人的身份證原件;
6.企業法人或社保經辦人如是港澳台外籍人員需提供有效的證件(永久性)和入中國境內的證件原件且提供復印件(加蓋單位公章)。
7.《企業參加社會保險登記表》(蓋單位公章)

❽ 成都市社保由單位買轉為個人買需要哪些手續

成都市金牛區社保局或者是成都市社保局都可以辦理你的社保轉移。你如果想接下來在金牛區繼續繳社保就直接在金牛區辦理轉移手續就可以了;你如果想接下來在成都市繳社保,需要先到成都市社保局辦理申請再到金牛區辦理轉移。

離開單位後的社會保險變遷情況:

1、辦理轉移手續後在新單位續保(新單位在異地的需要異地社保中心的確認或者等待政策允許轉入後再辦理)。

2、辦理轉出手續後以個人身份續保(持身份證和社保卡到社保中心辦理)。

3、停保一段時間,以後再續保。注意:停保的次月起停止報銷醫葯費。 因轉移、轉出和停保,前後幾次個人的繳費年限和繳費金額累計計算。

轉移手續辦理流程:

1、參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後,由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。

2、新參保地社保經辦機構在15個工作日內,審核轉移接續申請,對符合本辦法規定條件的,向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函,並提供相關信息;對不符合轉移接續條件的,向申請單位或參保人員作出書面說明。

3、原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內,辦理好轉移接續的各項手續。

4、新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後,應在15個工作日內辦結有關手續,並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。

5、養老保險繳費年限是累計計算的,中間允許有空檔,可補可不補。

(8)成都公司辦理社保流程擴展閱讀:

社保轉移所需材料:

一、申請出具《基本養老保險參保繳費憑證》

繳費職工於繳費單位解除(終止)勞動關系後,可以由本人或繳費單位攜帶以下材料到所在社會保險經辦機構申請開具《基本養老保險參保繳費憑證》:

(1)《申請》(附件二)、

(2)繳費職工戶口簿、身份證原件及復印件

(3)繳費職工委託他人代為辦理的,請提供委託書及代辦人的身份證原件及復印件

(4)《職工養老保險手冊》

(5)繳費職工的參加工作時間、視同繳費年限等相關信息需要認定的,需出據繳費職工本人的《人事檔案》

(6)解除(終止)勞動關系證明書、調動手續原件及復印件

(7)政策規定的其他相關材料。

二、出示《參保憑證》,申請接續養老保險關系

繳費職工向新就業地社會保險機構出示本人的《參保憑證》原件和復印件並填寫《基本養老保險關系轉移接續申請表》(附件一),符合轉入條件的,由新就業地社保經辦機構向原社保經辦機構發出《基本養老保險關系轉移接續聯系函》。

三、辦理基金轉移手續

原社保經辦機構收到《聯系函》後,核對有關信息生成《基本養老保險關系轉移接續信息表》並辦理基金劃轉手續,傳送給新就業地社保機構。

四、辦理接續保險手續

新就業地社保機構在收到《信息表》和轉移基金後的15個工作日內核對《信息表》及轉移基金額,將轉移基金額按規定分別記入統籌基金和該參保人員個人賬戶,通知用人單位或參保人員攜帶以下材料確認轉移接續情況:

1、《職工養老保險手冊》,

2、繳費職工的參加工作時間、視同繳費年限等相關信息需要認定的,需出據繳費職工本人的《人事檔案》,

3、政策規定的其他相關材料。

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