『壹』 廣東省社保局官網個人社保服務
可以根據如下情況,自行選擇查詢方式。
1.社保中心查詢
攜帶身份證到參保所在區市的社保中心查詢。
2.上網查詢
登陸所在城市的勞動保障網或社會保險業務網站,點擊「個人社保信息查詢」窗口,輸入本人身份證和密碼(密碼是你的社保證編號或者身份證出生年月),即可查詢本人參保信息。
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『貳』 廣東省社保局網址
廣東省社會人力資源與勞動保障廳網址:http://www.hrss.gd.gov.cn/
『叄』 廣東省社保局官方網站
今年退休的企業員工社保養老金為什麼低於10年前退休的同企業人員
『肆』 廣東社保查詢個人賬戶查詢
廣東省醫保查詢要求輸入的用戶名和密碼是指廣東省省直公費醫療查詢管理系統【廣東省社保局網站】,相關情況參考如下
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『伍』 廣東省社保局官網個人社保服務平台
1、廣東全省個人養老保險信息查詢,可登陸廣東社保基金管理局網站或廣東勞動和社會保障網。
2、目前政策,外地農村戶口離職,憑單位的離職證明、退保申請、身份證、社保卡等可以辦理養老保險退保手續,退取個人賬戶金額,公司交的不能退;城鎮戶口不能中途退保。
3、城鎮戶口,可以按規定辦理社保轉移,養老保險可向戶口地轉移。符合轉移條件的,先去戶口地社保機構開戶,開具接受函及獲取相關社保轉移資料(當地社保機構名稱、開戶行名稱以及賬號等),再到轉出地社保中心辦理轉出手續,然後回戶口地辦理轉入。
暫時不能轉的話,就先放著,養老保險不會作廢的,可以等新社保政策出台後,再按規定轉移,以後轉移肯定會更容易的。並不建議一時急於退保。
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『陸』 怎樣查詢廣東個人社保
網路搜索登陸當地「人力資源社會勞動保障局」官方網站,點擊個人查詢、輸入身份證號碼、社保卡密碼,點開登陸,就是你的基本信息,逐項查詢即可。
『柒』 廣東省社保局官網
你好!我想問下我2017年在山西一次性補交了六年的社保,十月份轉移珠海,在辦理的過程中,山西省運城市那邊提供的信息表珠海不接收,山西那邊沒有辦法按珠海的要求提供,那現在社保沒有辦法轉移過來,誰能幫我出出注意,現在該怎麼辦?謝謝
『捌』 怎樣在廣東省社保局的官網查詢個人社保號
登錄所在城市的勞動保障網或社會保險業務網站點擊「個人社保信息查詢」窗口輸入本人身份證信息和密碼,現在在購買車票這里也可以利用app去購買,比如現在的微信城市服務,在這個服務平台裡面有車票購買的入口,點進去選擇出始站台和終點站台就可以查詢到檔次的車票情況了,幾乎是一鍵搞定的。
『玖』 廣東省人社廳官方網站 社保
這是廣東人社廳的公眾號,社保局是其中的一個下屬部門。
正常情況下,一個單位只會有一個對外的公眾號,人社廳發布的內容也會包括社保局。
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『拾』 廣東省人力資源社會保障局官方網站
廣東省人力資源社會保障局官方網站是廣東省人力資源和社會保障廳
地址:廣州市教育路88號
電話:020-12333
主要機構:
一、辦公室。
負責機關政務工作;負責文電、會務、機要、檔案等機關日常運轉工作;承擔信息、議案、建議、提案、保密、政府信息公開、外事等工作;承擔重要事項的組織和督查工作。
二、研究室。
承擔本市人力資源和社會保障重大問題的調查研究工作,並提出相關政策建議;承擔重要文稿的起草工作;承擔宣傳和新聞發布工作;協調專家咨詢工作。
三、法規處。
負責機關推進依法行政綜合工作;起草人力資源和社會保障方面的地方性法規草案、政府規章草案;
負責行政執法工作的監督、指導和協調;承擔行政復議、應訴的有關工作;承擔機關行政規范性文件的合法性審核及有關備案工作;負責機關及所屬單位行政事業性收費項目和標準的申報工作。
四、規劃統計處。
擬訂本市人力資源和社會保障事業發展規劃和年度計劃,並組織實施;負責人力資源和社會保障方面的統計管理和綜合分析工作,並對外發布統計數據;負責人力資源和社會保障宏觀決策統計分析系統建設;編制機關、事業單位人員計劃並組織實施。
五、職位管理處。
擬訂本市公務員職位分類和聘任制公務員管理辦法以及職務任免與升降、交流與迴避的規定,並組織實施;擬訂非領導職務管理辦法和任職資格審查辦法,並組織實施;
負責按法定程序辦理市政府授權管理的領導人員任免手續。
(10)廣東社保局網擴展閱讀:
廣東省人力資源和社會保障廳主要職責
一、貫徹執行人力資源和社會保障工作的法律、法規、規章和方針、政策;研究起草人力資源和社會保障工作的地方性法規、規章草案,並組織實施有關地方性法規、規章;擬訂本市人力資源和社會保障事業發展規劃和政策,並組織實施和監督檢查上述規劃和政策。
二、擬訂人力資源市場發展規劃和人力資源流動政策,促進建立統一規范的人力資源市場,促進人力資源合理流動、有效配置;負責境外人員在本市就業的管理工作;負責本市人才引進的管理工作。
三、負責促進就業工作,擬訂統籌城鄉的就業發展規劃和政策,完善公共就業服務體系,擬訂就業援助制度,促進創業帶動就業;
完善職業資格制度,統籌建立面向城鄉勞動者的職業培訓制度,配合擬訂高校畢業生就業政策;會同有關部門負責人才服務全國的有關工作;會同有關部門擬訂高技能人才、農村實用人才培養和激勵政策。
四、會同有關部門擬訂機關事業單位人員工資收入分配政策,建立機關事業單位人員工資正常增長和支付保障機制,擬訂機關事業單位人員福利和離退休政策;擬訂企業職工工資收入的宏觀調控政策,完善最低工資制度和工資支付保障機制。
參考資料來源:中國政府網-廣東省人力資源社會保障廳