1. 私人老闆給員工買社保老闆個人會淘出多少錢
老闆給員工買社保，
也分幾個檔次，
大多數都是按最低的來交社保，個人交五百多，
老闆應該要交八九百，
公積金除外！
2. 老闆稱員工要買社保就離職，該老闆這么做違法嗎
違法。因為給購買社保是企業應盡的責任，不買社保違反了勞動法。
3. 私營老闆給員工買的社保,若不繼續買,怎麼退保
到了，退休時。如辦不了。退休，個人交費部分，可以退回。如果，參保者，死亡。個人部分，也可退還。
4. 個體工商戶的老闆都是怎麼參保的給自己買交社保嗎
深圳的個體工商戶還不能給員工交社保的
5. 如果我是一個老闆，那麼給員工和自己買社保有什麼好處和壞處呢
好處：
1、企業的利益需要高素質的員工來實現，不為員工繳納社保，可以暫時省點錢，但是一旦被查處，還要被罰款；
2、高素質的員工也可能因為沒有社保而流失，影響企業的發展；
3、另外，工傷保險和生育保險對於小企業尤其實惠，一旦有事，可以說花小錢辦大事。
壞處：
企業不為員工繳納社保，處罰如下：
1、責令限期繳納。即由勞動保障行政部門責令用人單位在一定期限內全部繳清費用；
2、逾期不繳的，可以加收滯納金的數額為每逾期一日加收所欠款額的2%；
3、對欠繳單位直接負責的主管人員和其他直接責任人員可以處以1000元以上10000以下的罰款。
6. 個體經營戶老闆給我買了社保我辭職不幹了可以自己交嘛
可以，只要你與老闆解除勞動合同，老闆到社保局辦理你的社保減員，如果是本地常住戶口，就到戶口所在地街道辦事處社保服務中心報到，進行失業登記，然後辦理個人繳費手續。
非本地常住戶口不允許以個人名義繳費。
7. 老闆不給員工買社保怎麼辦
您好！根據《勞動合同法》規定，公司不簽勞動合同而用工屬違法，應從員工入職第二個月起至不滿一年，賠償員工雙倍工資。工作滿一年仍不簽勞動合同，應視同已簽訂無固定期限勞動合同。公司應按規定給員工辦理社保。你可以申請勞動仲裁，主張賠償、補辦社保等權益，依法維權。
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8. 老闆要給我買社保，是我全部自費要買，還是不買
老闆給你買社保，是以單位名義購買，老闆負擔大約社保繳費的2/3，你個人只負擔繳費的約1/3，你為何要全部自費自己繳納？
9. 私企老闆給員工買社保有什麼條件老闆自己沒買社保可以給員工買嗎
勞動法規定用人單位應該給員工繳納社保，作為私企老闆應該無門檻為員工繳納社保不得隨意設定條件或拒絕為員工繳納社保。你目前的情況你可以去勞動仲裁委員會申請勞動仲裁要求單位為自己繳納社保，也可以去法院起訴單位要求支付社保相關費用。老闆給自己買不買社保是他自己的自由，不能以此做借口拒絕為員工繳納社保的
10. 老闆沒有給自己買社保，是不是可以直接辭職，不用交接
老闆沒有給你買社保，可是可以直接以企業未給員工繳納社會保險為由，立刻與其解除勞動關系，並且要求企業補保險，並且獲得補償金。