3000工資扣掉社保

A. 我一個月工資3000左右，養老金每月應該扣個人多少

《社會保險法來》第十源條規定，職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費：企業按本企業職工上年度月平均工資總額的20%繳納，職工個人按本人上年度月平均工資收入的8%繳納，單位負責參保並代扣代繳個人部分，單位繳納單位部分。

如果你所在的行業上一年平均工資是三千，你的扣費數額就是3000*0.08=240元。

(1)3000工資扣掉社保擴展閱讀：

養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養老保險待遇。

即國家有關文件規定：在勞動者年老或喪失勞動能力後，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用於保障職工退休後的基本生活需要。

養老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時，所創造財富的一部分被投資於養老金計劃，以保證老有所養。

B. 西安3000工資扣除社保

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

我來解答吧。你第一個問題第1塊，不管是單位還是個人繳納社保。你繳納的錢到社保基金戶頭上都會分為兩個部分，一個部分進入社保統籌基金，這份占你繳費基數的20%，一部分進入你個人賬號里，這份是佔8%，即便是退保或者轉移，都是帶走個人賬號里的那部分，但是保留繳費的年限，比如說你在新疆交了2年，轉到西安也會算你2年的。
第一個問題第2塊，我估計你父母是聽錯了，怎麼可能全部作廢呢。意思是說，你想把保險轉移到西安，必須在西安當地先參加社保，要不然你保險就不能轉過來的，這就好像是寄信，你沒地址怎麼郵寄。
第2個問題，我不知道你打算以後一直都在西安生活，打算在西安退休。養老金計算是按照你當地的全省職工平均工資、物價、以及你繳費的年限計算的。其實很簡單，你比較西安和新疆那邊的物價更貴就大體知道哪邊的退休工資會高點，最好還是咨詢一下當地社保待遇審核科了解一下基本退休金多少。至於補貼那塊，新疆作為一個自治的自治區，可能會對少數民族有政策補貼，這要看當地政府。你到了內陸，應該沒這塊優惠了
第3個問題，公積金必須是參加工作有單位才能繳納的，如果你有工作，你單位必須繳納，社保也是同理，勞動法明文規定的。

C. 工資3000元除去社保能拿到多少社保是如何算的

2012年，北京社保的繳費工資基數為4672元，如果是按3000元計算，應該是60%的檔，即為：以本版市上一年職工權月平均工資的60％作為繳費基數的，其繳費工資基數為2803元。
按此計算，本市及外埠農村戶口，比例為：
本市及外埠農村勞動力的繳費比例：
養老保險
失業保險
工傷保險
生育保險
基本醫療保險（基本醫療+大額互助）
單位
20%
1%
核定比例（0.2%-2%）
0.8%
9%+1%
個人
8%
0.2%
0%
0%
2%+
3元
計算下，可以得到如下：
單位繳納：2803*32.3%（工傷保險按0.5%計算）=905.369元
個人繳納：2803*10.2%+3元=288.906元

D. 我月工資2500——3000可公司從我工資中扣除社保時就高達700多，社保個人需要承擔這么多嗎

如果個人扣除社保 280，是不是還有個人的住房公積金也 扣錢了？
你得看下你工回資單中，個人扣除答的項目都包括哪些？

個人保險 = 社會保險基數 × 個人保險繳納比例。
個人住房公積金 = 住房公積金繳存基數 × 個人公積金繳納比例

你確認下，是不是個人公積金和社保一起扣了這么多錢？
如果只是社保扣了700多，而你工資單中只顯示社保280元，很可能你把公司的繳納社保400多，也誤認為個人扣除的了，建議你把你的工資項目加減計算一下。

E. 剛畢業，公司說給我3000塊工資算上五險一金，社保部分我個人要交多少會不會扣我很多啊

個人繳納部分要根據地區而定。。。這個不是統一的
，發達地區高一點，欠發達地區的少一點，五險個人部分基本上為200～300元/月，住房公積金的話能多交就多交！很實用。

F. 三千工資，交完五險一金剩多少

大約能剩2200左右，因為個人需繳納的五險一金約占工資總額25-30％；（單位繳納約30-40％）。內

關於養老保容險、失業保險和醫療保險的支取，是在法定允許的情況下才可以領取，是由設保登記部門來發放，比如「養老保險，要達到法定的年齡才可以，失業保險金的領取也是要具備條件，比如你到戶口所在地的街道辦事處辦理失業證明，同時又辦了求職證，就是指你失業以後還必須有求職的意願，這樣的條件才可以領取。如果失業之後你不想工作，那麼就不能給你發保險金。另外，養老金和失業金是不能同時享受的。

G. 我工資3000 第一次買社保 應該扣多少錢

如果按你3000元工資為社保繳費基數繳費，繳費總額就是約930元，個人負擔約310元。

H. 工資3000元除去社保能拿到多少社保是如何算的

2012年，北京社保的繳費工資基數為4672元，如果是按3000元計算，應該是60%的檔，即為：以內本市上一年職工容月平均工資的60％作為繳費基數的，其繳費工資基數為2803元。 按此計算，本市及外埠農村戶口，比例為： 本市及外埠農村勞動力的繳費比例： 養老保險 失業保險 工傷保險 生育保險 基本醫療保險（基本醫療+大額互助） 單位 20% 1% 核定比例（0.2%-2%） 0.8% 9%+1% 個人 8% 0.2% 0% 0% 2%+ 3元 計算下，可以得到如下： 單位繳納：2803*32.3%（工傷保險按0.5%計算）=905.369元 個人繳納：2803*10.2%+3元=288.906元

I. 做六休一保底工資三千,應不應該扣社保金，如果扣掉社保我根本就沒有拿到保底

只要雙方簽訂勞動合同就要為其繳納社會保險，當然，該保險由雙方按比例繳納。因此應該扣除你應繳納部分的社保金。