① 社保網站上面查的社保的個人繳費和工資條上面不一樣，工資條上面顯示的金額是公司交的，這樣是對的嗎
社保繳費=繳費基數X繳費比例。你應該去社保部門咨詢一下自己的繳費基數為多少？是否跟你的實際情況一致？比如在上海，2013年4月~2014年3月，一般人員，繳費基數為職工個人2012年1月~12月的月平均收入（2013年新進人員則按首月的收入定），並且不能低於社保繳費下限2815元。繳費比例：個人11%（農村戶籍的為10%）。如果算出來的個人繳費跟單位實際扣的錢不一樣，你再去找公司協商，協商不成再進行勞動仲裁。
② 為什麼我的工資條上社會保險每個月扣除170元，但是我的社保卡余額卻沒有多少錢呢
你說的社保卡只是醫療保險卡吧！醫保只有你自己繳納的全部加上公司的1%。
廣東內醫保繳費比例是：公司容7%，個人2%，也就是說只有個人的2%劃入醫保卡。
不知道你是哪個省份的社保，所以沒辦法幫你算出具體數據。
你可以網上登錄當地社保系統查詢，裡面會有你社保繳費的類型和繳費情況。
③ 為什麼在網上查到的社保個人交的錢，比公司每月所扣的少比如公司工資單上寫的扣300，查詢到的只有260呢
一般情況下，不會有問題，可能您查詢的結果有問題，或者您在網上查的是四險（養老、失業、工傷、生育），未保險醫療保險。您再仔細核對一遍。或者把您的查詢明細及工資表扣社保金額發上來一份。
④ 銀行簡訊提醒有詳細工資單么比如工資到賬多少社保扣了多少公積金扣了多少
工資單 社保扣了多少 工資到賬多少這個公司會給您發簡訊
銀行只發送到帳多少錢的簡訊 公積金扣多少可以問領導或進入公積金官網登錄個人賬戶
⑤ 個人工資條上扣的社會保險是全存在個人帳戶上嗎
社會保險中的養老保險、醫療保險和失業保險參保個人有繳費義務，工傷保險和生育保險個人無繳費義務（未建個人賬戶）。你的工資條上扣的養老保險金和醫療保險金會全部進入個人賬戶，失業保險因沒有建立個人賬戶，個人繳納的失業保險金已全部進入生育保險基金了。
一個朋友繳了十一年,個人帳戶才八千多,是正常的，繳費基數太低。
⑥ 2018年八月份扣社保個人部分，你們工資條上都扣了多錢呀，
當然要多，每年7月份社保繳費基數都會上調，所以扣的錢也會多。
⑦ 社保是按工資條總記工資還是交嗎
給你看個表，你就明白了。
一、參保險種：
（一）企業應參保險種：養老、醫療、工傷、失業、生育保險。
（二）員工應參保險種：
1、深戶：養老、綜合醫療、工傷、失業、生育、固定工、合同工可參加住房積金；
2、非深戶：養老、住院或綜合醫療或農民工醫療、工傷、失業保險。
新的醫療辦法鼓勵用人單位為非本市戶籍員工申請參加綜合醫療保險，非深戶在職員工只要交了綜合醫療保險，就會自動綁定由單位扣繳生育保險，無需再單獨申請生育保險。
非深戶員工參加醫療保險可選擇參加綜合醫療或住院醫療或勞務工醫療保險，如果選擇參加綜合醫療保險，單位應提出書面申請；如果單位選擇參加農民工醫療保險，單位應填寫《深圳市企業職工參加農民工醫療保險申請表》並附參加人員名冊。用人單位可選擇參加醫療保險的形式，但不得在選擇參保後12個月內變更形式。
員工參保只能選擇一地參保，不能同時兩地參保，如一地已參保，應當出示當地社保部門證明。
二、繳費比例及繳費工資基數
戶籍 險種 繳費比例 比例分配 繳費工資基數
合計 單位 個人 共濟 個人帳戶
深
戶
員
工 基本養老+地方補充養老 19% 11% 8% 11% 8% 以員工的每月工資總額為基數，但不得高於市上年度在崗職工月平均工資的300%，不得低於市上年度在崗職工平均工資的60%，高於或低於者，則分別按300%或60%為基數。（07年在崗職工平均工資3233元，最低基數1940元）
綜合醫療+地方補充醫療 8.5% 6.5%（其中0.5%為地方補貼） 2% 不滿45周歲的未退休人員，5%計入個人帳戶；45周歲以上的未退休人員，5.6%計入個人帳戶；退休人員8.05%計入個人帳戶。其餘部分進入大病統籌基金。(2008-3-1新規定)
生育醫療 0.5% 0.5% 0.5%
住房公積金 13% 13% 13% 以單位員工的月實際工資總額為基數。
非
深
戶
員
工 基本養老 18% 10% 8% 10% 8% 以員工的月工資總額為基數，但不得高於市上年度在崗職工月平均工資的300%，最低不得低於市最低月工資水平。（特區內1000元，特區外900元）
醫療（任選一種） 綜合+地方補充 8.5% 6.5%（其中0.5%為地方補貼） 2% 不滿45周歲的未退休人員，5%計入個人帳戶；45周歲以上的未退休人員，5.6%計入個人帳戶；退休人員8.05計入個人帳戶。其餘部分進入大病統籌基金。(2008-3-1新規定) 與深圳戶籍員工繳納養老保險費的繳費工資基數一樣。
住院+地方補充 1% 0.8%（其中0.2%為地方補貼） 0.2% 6元進入社區門診統籌基金，1元作為調劑金，其餘進入大病統籌基金。 以市上年度在崗職工月平均工資為基數。（07年在崗職工平均工資3233元）
農民工醫療 12元 8元 4元
失業 1%×單位人數×40%（單位承擔） 以市上年度在崗職工月平均工資為基數。
工傷 0.5%，1%,1.5%三個檔次（單位承擔） 以單位員工的月工資總額為基數。
2008年3月1日起實施的《深圳市社會醫療保險辦法》有新規定：綜合醫療保險費進入個人賬戶的比例有所提高。
綜合醫療保險參保人建立個人賬戶，主要用於門診醫療費用，具體比例如下：
1．參保人為未退休人員的，不滿45周歲的人員按繳費基數的5％計入個人賬戶，45周歲以上的人員按繳費基數的5．6％計入個人賬戶；
2．參保人為退休人員的，按繳費基數的8．05％計入個人賬戶。其中一次性繳交醫療保險費的，其應劃入個人賬戶的金額按月計入個人賬戶，並自繳交月的次月1日起逐月計算其連續繳費年限。
讓員工交發票給公司，公司再充帳，典型逃稅行為。
⑧ 我的工資條上有社保扣款和醫療保險扣款兩項,請問醫療不是包含在社會保險里邊的嗎
恩，很多單位都是把養老保險列為社會保險的。
一般不會重復收費的。你可以計算一下，你的養老保險是按你的繳費基數的8%扣就對了。
⑨ 本人所在公司合同上寫交五險不交一金，每月工資條上顯示社保扣了370，
這個很簡單，你帶著身份證到當地社保機構查詢一下你的參保繳費信息，就知道到底是不是五險了，你也可以上班時間撥打12333電話咨詢。
⑩ 工資條月月扣社保公積金，有誰知道這個是怎麼扣的嘛！每個月交多少錢是怎麼算的，個人和公司各交多少
住房公積金個人與單位繳納比例是單位和個人1:1等額供款的，具體比例是由企業在5%-12%的范圍內自行決定，
繳費基數按照職工個人上年度月平均工資計算。