沒有離職證明買社保

① 沒跟公司申請直接離職，沒有離職證明，社保還能轉移嗎

可以的，不用離職證明，社保也可以轉移。

流程如下：

1、在轉入地就業並參保繳費。

2、由本人或者用人單位向轉入地的社保經辦機構填寫《基本養老保險和基本醫療保險關系轉移接續申請表》，申請轉移接續養老保險、醫療保險，並出示原參保地開具的《基本養老保險參保繳費憑證》《基本醫療保險參保繳費憑證》。

3、對符合轉入條件的，由轉入地的社保經辦機構向原參保地社保經辦機構發送《基本養老保險、醫療保險關系轉移接續聯系函》。

4、原參保地社保經辦機構收到聯系函後轉移基本養老保險和醫療保險關系，按規定轉移基金，向轉入地社保經辦部門發送《基本養老保險、醫療保險關系轉移接續信息表》。

5、待基金到帳後，轉入地的社保經辦機構憑信息表接續養老保險、醫療保險關系及個人帳戶，並將辦結情況通知用人單位或本人。至此，整個關系轉移接續手續完成。

拓展資料：

社保轉移是指在對於參保人員跨統籌區域流動就業的，轉移養老保險關系的這一過程。社保轉移需要走三個流程，參保人只要申請即可，剩下的工作將由兩地社保部門進行對接轉移。

新參保地審核轉移接續申請並向原參保地發出同意接受函——原參保地辦理轉移手續——新參保地接受轉移手續和資金，三個流程走完之後即可辦妥轉移接續手續，政策規定每個流程最多15個工作日，也就是說對於參保者來說，最多45個工作日就可以將全部手續辦完。

參考資料:網路-社保轉移

② 沒有離職證明，社保怎麼處理

辦社保不需要離職證明吧！只要你有和新公司簽訂的勞動合同，就可以辦理社保轉移。
不過一般新公司和你簽合同的時候都需要離職證明，最好要求原公司給你開離職證明。

③ 沒有離職證明就不能交社保了嗎

可以把社保來關系轉移出源來，

社會保險轉移流程：

1. 參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請；

2. 新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關信息；對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明；

3. 原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續；

4. 新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後，應在15個工作日內辦結有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員；

5. 養老保險繳費年限是累計計算的，中間允許有空檔，可補可不補。

   
   

④ 沒有離職證明公司能夠幫我辦社保嗎

1、沒有離職證明公司也能夠辦理社保的。

2、辦理社保不需要離職證內明。不過辦理入職一容般都需要離職證明啊，避免求職者與上一家公司還有勞動關系，避免糾紛。

3、單位跟你要離職證明是為了和上家單位給你繳納的社保對接，這是正常手續。

4、離職了，單位有義務出具離職證明的，所以如果之前已經辦理離職手續，當事人可以要求單位補充出具離職證明。如果之前當事人屬於自動離職，即不告而別，那麼當事人辦事存在過錯，可以去原單位協商，雙方盡量給予讓步，畢竟出具離職證明對單位沒有損失。如果協商不成，當事人也可以自己提出聲明，證明已經離職，目前無業。

⑤ 沒有離職證明可以辦理社保轉移嗎

不需要離職證明，來辦理社保跨省轉自移按以下流程辦理：
1、在轉入地就業並參保繳費。
2、由本人或者用人單位向轉入地的社保經辦機構填寫《基本養老保險和基本醫療保險關系轉移接續申請表》，申請轉移接續養老保險、醫療保險，並出示原參保地開具的《基本養老保險參保繳費憑證》《基本醫療保險參保繳費憑證》。
3、對符合轉入條件的，由轉入地的社保經辦機構向原參保地社保經辦機構發送《基本養老保險、醫療保險關系轉移接續聯系函》。
4、原參保地社保經辦機構收到聯系函後轉移基本養老保險和醫療保險關系，按規定轉移基金，向轉入地社保經辦部門發送《基本養老保險、醫療保險關系轉移接續信息表》。
5、待基金到帳後，轉入地的社保經辦機構憑信息表接續養老保險、醫療保險關系及個人帳戶，並將辦結情況通知用人單位或本人。至此，整個關系轉移接續手續完成。

⑥ 沒有離職證明能轉社保嗎

可以的來，不用離職自證明，社保也可以轉移。由於社保與國民生活息息相關，它關繫到的是最根本的保障。而社保卡記錄的是持卡人社會保險繳費情況、社保卡個人賬戶等相關信息，對參保人來說很重要。

若參保人離開參保地，其社保轉移就是必不可少的一個環節，社保轉移對於人們的工作生活意義巨大，可以讓參保人在轉換地域後持續的參保，讓他們擁有持續的保障。

(6)沒有離職證明買社保擴展閱讀

新就業地社保機構在收到《信息表》和轉移基金後的15個工作日內核對《信息表》及轉移基金額，將轉移基金額按規定分別記入統籌基金和該參保人員個人賬戶，通知用人單位或參保人員攜帶以下材料確認轉移接續情況：

1、《職工養老保險手冊》，

2、繳費職工的參加工作時間、視同繳費年限等相關信息需要認定的，需出據繳費職工本人的《人事檔案》，

3、政策規定的其他相關材料。

⑦ 沒有離職證明，新公司的社保能正常交嗎

離職證明其實抄是新公司擔心你和原單位還有勞動關系，避免爭議才要求的單據，跟上保險沒有特別的關系，如果新公司不要，你可以不用提供；但是如果你要把原來的社保轉移到新單位，必須到原單位辦理轉移手續費，離職證明也是需要的；個人認為離職跳槽很正常，但是和原來單位的關系還是要搞好的，新單位那邊也要協調好，在一個月的交接期內，建議兩邊跑。

⑧ 沒有離職證明能自己交社保嗎，我都停了快半年了

個人名義交納：需要到戶口所在地社保局申請，其手續包括：本人身專份證，近期免冠一寸照片備兩屬張，保費，申請書等即可。且只能辦理養老，醫療保險兩種;
交納多少是根據當地去年社平工資進行計算的，且每年都不是一樣的。 另外也規定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低於社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。一般以最低檔居多;
另外，養老保險最低交納年限為180個月即15年，醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷（只要續費平時也是可以的）。