㈠ 二O一六年四川省職工平均工資
四川省統計局關於2015年全省全部城鎮單位就業人員平均工資的公告
來源:人口處內 發布時間：容2016-05-13
2015年四川省全部城鎮單位就業人員平均工資為50466元，比上年增加4769元，增長10.4%，扣除物價因素，實際增長8.9%。城鎮非私營單位就業人員平均工資為58915元，比上年增加6360元，增長12.1%；其中：城鎮非私營單位在崗職工平均工資為60520元，比上年增加6798元，增長12.7%。
成都市對社會企業算社保，按照60520為基準在計算。
請你根據你的企業和需要，對號入座吧。
㈡ 四川省社保繳費金額是多少
不等同於應發工資的11.5%。
1、繳費標准：職工工資總額內。（職工工資總額低於上年社會平均工資60%的按社容會平均工資60%繳費。高於上年社會平均工資60%的按實際工資繳費）；
2、養老保險： 單位20%、個人8%；
3、醫療保險：單位8%、個人2%；
4、失業保險：單位2%、個人1%；（ 農民合同工個人不繳納）
5、工傷保險：以從事行業風險確定比例單位0.5%、1%、2%；
6、生育保險：單位0.7%
㈢ 四川省上年度在崗職工月平均工資是多少
四川省公布2008年度在崗職工年平均工資為25038元(2009-05-14
10:20:43)
4月13日，四川省勞動和社會保障內廳下發《關於2009年度企業容職工基本養老保險適用上年全省在崗職工平均工資基數問題的通知》川勞社辦[2009]33號，全文如下：
各市（州）勞動和社會保障局：
近日，四川省統計局公布了2008年四川省職工平均工資相關數據。經研究並請示人力資源和社會保障部，現就我省2009年度企業職工基本養老保險適用上年全省在崗職工平均工資基數的問題通知如下，請按照執行。
各地在貫徹執行四川省勞動和社會保障廳、四川省財政廳關於印發《四川省完善企業職工基本養老保險制度實施辦法》的通知（川勞社發〔2006〕17號）、四川省勞動和社會保障廳關於印發《四川省完善企業職工基本養老保險制度實施辦法的實施細則》的通知（川勞社發〔2006〕18號）等文件時，以2008年我省城鎮單位在崗職工平均工資25038元作為上年全省在崗職工平均工資基數，用以計發2009年當年退休人員基本養老金和核定單位職工及個體參保人員2009年繳納基本養老保險費繳費工資的上、下限。
四川省勞動和社會保障廳
二○○九年四月十三日
㈣ 2019四川社保平均工資
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領取的時候按退休地上一年回度社會平均工資為基數計答算，比如2019年領取的時候按照2018社平工資，2020年領取的時候按照2019年的社平工資，這里的年份不一定是一個自然年的，要按社保年度的，比如2018年7月1號到2019年6月30號是一個社保年度
㈤ 2019年四川省平均社保繳費基數
保險小編幫您解答，更多疑問可穗迅在線答疑。
南京市企業職工五險採用統一的繳費基數。職工當年度（每年7月至次年6月）的繳費基猜枝此數為本人上一自然年度月平均工資性收入。根據在崗職工平均增長水平，社保繳費基數上、下限標准每年7月起調整。對職工工資收入超過繳費基數上限的，超搭指過部分不計入繳費基數；對職工工資收入低於繳費基數下限的，按下限確定繳費基數。自7月1日起，南京市企業職工2018年度（2018年7月—2019年6月）社保繳費基數上下限調整如下：
㈥ 四川省社保平均工資是多少錢，謝謝
社保繳費比例
1、養老保險：
①個人繳費根據職工本人上一年度月平均工內資（最低數為上年全市職工容工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%）的8%繳納。
②單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起，人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶，單位繳納的19%劃轉為社會統籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。
2、醫療保險：單位10%，個人2%+3元;
3、失業保險：單位1%，個人0.2%;
4、工傷保險：根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間;
5、生育保險：單位0.8%，個人不交錢。
㈦ 四川省2016年平均工資社保用於計算退休金的社平工資是多少
退休後的養老金計算，需要根據數據計算。比如，參保人的繳費年限、繳費指數、個人賬戶存款、退休年齡、當地上年度社平工資等。沒有這些數據，無法准確計算。
一般情況下按照100水平繳費，32年的繳費年限估計可領取養老金2500元左右。
㈧ 1997年四川社保養老繳費基數
一般以上一年度本人工資抄收入為繳費基數：
職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數；
職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；
職工工資在300%-60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定；
每年社保都會在固定的時間（3月或者7月，各地不同）核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。