1. 辭職後社保可以凍結嗎找到新工作後可以解除凍結並轉移到新的工作單位嗎
辭職後一般次月來社保卡會凍結。當源有了新工作後可以轉移到新工作單位。因此到了新單位可以開始申請社保轉移。
2. 辭職後,怎麼暫停社保
社保如果不想繳納了,不用去辦理任何手續,不繼續交的話,賬號就會自動停止。
社保停交一個月後,不再享受醫保政策,醫保卡里的錢刷完了就沒有,不享受住院報銷。
根據《勞動合同法》第五十條規定:用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
工作人員表示,社保減員需由單位辦理。沒繳納社保費用,即為停保狀態,不能享受生育保險待遇。
如果個人跟用人單位存在勞動爭議的,可循仲裁途徑解決。如屬於本市戶籍,可向該單位所在區勞動仲裁委員會申請仲裁。
如屬於非本市戶籍,單位為市屬單位,可向市勞動仲裁委員會(梅東路28號2樓12號窗)申請仲裁,如單位為區屬單位,可向該單位所在區勞動仲裁委員會申請仲裁。
若用人單位為省屬單位可向省勞動保障廳反映。
如何計算保費:
繳費金額=繳費基數*繳費比例。
1、社保繳費基數
社保的繳費基數,是指企業或者職工個人用於計算繳納社會保險費的工資基數,用此基數乘以規定的費率,就是企業或者個人應該繳納的社會保險費的金額。
各地的社保繳費基數與當地的平均工資數據相掛鉤。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來確定的。每年確定一次,且確定以後,一年內不再變動,社保基數申報和調整的時間,一般是在7月。
企業一般以企業職工的工資總額作為繳費基數,職工個人一半則以本人上一年度的月平均工資為個人繳納社會保險費的工資基數。在我國,繳費基數由社會保險經辦機構根據用人單位的申報,依法對其進行核定。
2、繳費比例
繳費比例,即社會保險費的征繳費率。我國《社會保險法》對社會保險的征繳費率並未作出具體明確的規定。按照我國現行的社會保險相關政策的規定,對不同的社會保險險種,我們實行不同的征繳比例。
3. 辭職了為什麼醫保卡被凍結了,那裡面的余額怎麼辦
辭職後第一個月,醫保卡中的余額被醫保中心凍結了,那以後找到工作,還會不會解凍還給我?
4. 聽說辭職後單位把社保凍結了 怎麼解凍呢
辭職後醫保卡被凍結了可以解凍,那就是自己個人持勞動手冊等材料到戶籍所在地的勞內動部容門辦理失業個人繳納社會保險手續.辦好以後,你的醫保卡在規定時離職之後醫個人補繳所欠費用即可。
醫保補繳規定:
1、用人單位及其職工欠繳醫療保險費的,從欠費的次月1日起暫停享受醫療保險待遇。
2、欠費到補清期間,參保人員個人賬戶資金按規定補計;
3、發生的醫療費用,醫療保險基金不予支付,對職工造成的損失,由用人單位承擔。
4、用人單位及其職工在3個月內足額補繳應繳納的醫療保險費的,按規定支付有關醫療保險待遇;
5、超過3個月足額補繳的,從繳清醫保費的次月1日起享受醫保待遇。_
5. 離職了醫保卡裡面的錢被凍結了怎麼解凍
如果你離職了,醫保卡里的錢被凍結了,建議你取相關的證件,到當地的醫保機構咨詢並辦理相關的解凍手續
6. 社會保障卡怎麼解凍
您好,退工後社保卡是無法解凍的,除非你找到新的工作,新的單位重新幫你續交社保才會自動開通。在這之前你的醫保卡是不能使用的。