社保卡分擋次的嗎

⑴ 社保一檔和兩檔的區別是什麼

1、繳費

（1）基本醫療一檔（單位6%+個人2%）+ 地方補充醫療（單位0.2%）+ 生育醫療（單位0.5%），繳費基數為員工實際繳費工資（最低為3131元），總交費272元；

（2）基本醫療二檔（單位0.5%+個人0.2%）+地方補充醫療（單位0.1%）+生育醫療（單位0.2%）繳費基數為上年度在崗職工月平均工資（現為5218），總交費52；

2、待遇

基本醫療一檔、基本醫療二檔的待遇是一樣的，統一報90%，在所有定點醫院都可以直接辦理住院，報銷比例都為90%；

3、養老金

按照養老金的推算方法，不同檔次的養老金差值比是在23%，二檔會比一檔高出160，而三檔會比二檔又高出160元。每年能多出1920元，還是按照最低標准來計算的，養老金已經14連漲了，按照這個趨勢發展下去，明年很有可能還會繼續上漲。

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如何計算保費

繳費金額=繳費基數*繳費比例。

1、社保繳費基數

社保的繳費基數，是指企業或者職工個人用於計算繳納社會保險費的工資基數，用此基數乘以規定的費率，就是企業或者個人應該繳納的社會保險費的金額。

各地的社保繳費基數與當地的平均工資數據相掛鉤。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來確定的。每年確定一次，且確定以後，一年內不再變動，社保基數申報和調整的時間，一般是在7月。

企業一般以企業職工的工資總額作為繳費基數，職工個人一半則以本人上一年度的月平均工資為個人繳納社會保險費的工資基數。在我國，繳費基數由社會保險經辦機構根據用人單位的申報，依法對其進行核定。

2、繳費比例

繳費比例，即社會保險費的征繳費率。按照我國現行的社會保險相關政策的規定，對不同的社會保險險種，我們實行不同的征繳比例。

參考資料

光明日報官網-社保一檔、二檔、三檔的退休工資一樣嗎？

⑵ 社保卡一檔有什麼區別

一檔二檔三來檔主要是針源對醫療保險這一塊，一檔是最好的，綜合醫療保險，一般掛號、買葯等等都可以刷社保卡；二檔是住院醫療保險，只有住院的時候才可以用，其他不可用，三檔只是針對勞務工的，也只是住院才能用得到，但相對於二檔來說還是差點兒啊。

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⑶ 社保卡檔次區別在哪裡

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

主要有就醫原則、普通門診待遇、個人賬戶家庭共濟服務、體檢補助、住院待遇等不同。一檔最優，二檔、三檔其次。綜合類與一般的社保卡沒有什麼大區別，都可以報銷醫療等費用。

⑷ 怎麼看社保卡是幾檔

社保裡面有四檔。

參保人員社會保險月繳費標准分為最低檔(40%)、一檔(60%)、二檔(80%)、三檔(100%)四個檔次。是指上年社會平工均工資繳費基數，比方去年社會平工均工資為3000元，你如選80%，你如果是企業工作人員個人月應繳納8%，即繳納192元。

檔次交得越高以後領得越多，這就是繳的越多領的越多，當然領錢多少還與繳納社保年限有關。

最低檔(40%)養老繳費由養老、基本醫療+大病互助(8.5%+1%)、生育險共同組成，月繳費金額共548.57元;

一檔(60%)月繳費金額為692.37元;

二檔(80%)月繳費金額為835.97元;

三檔(100%)月繳費金額為979.77元。

社保也叫社會保險，是國家推行的。分三類，第一類是單位職工交納的職工養老及醫療，工傷，失業，生育；第二類是城鎮居民養老及醫療；第三類就是農村的新農保及新農合。

社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。

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落實情況

最低工作規定落實情況

截至2012年8月9日，北京、四川、江西、陝西、深圳、山東、上海、天津、廣西、寧夏、甘肅、山西、雲南、重慶、江蘇、新疆、福建、海南這18個省市先後調整了最低工資標准。

在調整後的這18個省市中，月最低工資標准最高的是深圳(1500元)，其次是上海(1450元)和新疆(1340元)，而江西僅為870元，排名墊底。小時最低工資標准位前三位的分別是北京(14元)、新疆(13.4元)和深圳(13.3元)，而廣西(8.5元)墊底。

根據各省市公布的數據，統計發現，截至8月9日，今年全國已有18個省市調整了最低工資標准。其中，月最低工資標准最高的是深圳，為1500元;小時最低工資標准最高的是北京，為14元……

⑸ 社保的一檔二檔三檔有什麼區別

一檔二檔三檔的概念各地區不同，以深圳地區為例：

深圳企業職工醫療保險分三個檔次：.基本醫療一檔、基本醫療二檔和基本醫療三檔，其繳費、待遇和適應人群有所不同。

1、繳費1.基本醫療一檔（單位6%+個人2%）+地方補充醫療（單位0.2%）+生育醫療（單位0.5%），繳費基數為員工實際繳費工資（最低為3131元），總交費272元。

2、基本醫療二檔（單位0.5%+個人0.2%）+地方補充醫療（單位0.1%）+生育醫療（單位0.2%）繳費基數為上年度在崗職工月平均工資（現為5218），總交費52。

3、基本醫療三檔（單位0.4%+個人0.1%）+地方補充醫療（單位0.05%），繳費基數為上年度在崗職工月平均工資（現為5218），總交費為29元。

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社會保險是指國家通過立法強制建立社會保險基金，對參加勞動關系的勞動者在喪失勞動能力或失業時給予必要的物質幫助的制度。社會保險不以盈利為目的。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

1、社會保險費的計算標准

社會保險必須根據各種風險事故的發生概率，並按照給付標准事先估計的給付支出總額，求出被保險人所負擔的一定比率，作為釐定保險費率的標准。而且，與商業保險不同，社會保險費率的計算，除風險因素外，還需要考慮更多的社會經濟因素，求得公平合理的費率。

2、社會保險費的徵集方式

(1)比例保險費制

這種方式是以被保險人的工資收入為准，規定一定的百分率，從而計收保險費。採用比例制，原來社會保險的主要目的，是為了補償被保險人遭遇風險事故期間所喪失的收入，以維持其最低的生活，因此必須參照其平時賴以為生的收入，一方面作為衡量給付的標准，另一方面又作為保費計算的根據。

以工作為基準的比例保險費制最大的缺陷是社會保險的負擔直接與工資相聯系，不管是僱主雇員雙方負擔社會保險費還是其中一方負擔社會保險費，社會保險的負擔都表現為勞動力成本的增加，其結果會導致資本排擠勞動，從而引起失業增加。

(2)均等保險費制

即不論被保險人或其僱主收入的多少，一律計收同額的保險費。這一制度的優點是計算簡便，易於普遍實施;而且採用此種方法徵收保險費的國家，在其給付時，一般也採用均等制，具有收支一律平等的意義。但其缺陷是，低收入者與高收入者繳納相同的保費，在負擔能力方面明顯不公平。

⑹ 社保繳費分為幾個檔次

區別主要在於以下幾個方面：

1、繳費：

根據繳費及對應待遇分設一檔、二檔和三檔。如果職工是深圳戶籍，單位應為其參加醫保一檔；非深圳戶籍職工可在一、二、三檔中任選一種參加。

醫保一檔繳費比例為8.2%（基本醫保+地方補充醫保），其中單位繳納6.2%，個人繳納2%，繳費基數為職工上月工資總額，最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍，最低為上年度在崗職工月平均工資60%。目前，醫保一檔繳費基數「上線」為22440元，「下線」為4488元。

醫保二檔繳費基數為深圳市上年度在崗職工月平均工資，目前為7480元，繳費比例為0.8%（基本醫保+地方補充醫保），其中單位繳納0.6%，個人繳納0.2%。

⑺ 社保卡幾檔有什麼區別嗎

主要有就醫原則、普通門診待遇、個人賬戶家庭共濟服務、體檢補助、住院待遇版等不同。一檔最優，二檔權、三檔其次。綜合類與一般的社保卡沒有什麼大區別，都可以報銷醫療等費用。

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⑻ 深圳社保卡一、二、三檔的區別是什麼

享受醫療待遇不一樣。下面詳細敘述：

（1）就醫原則

一檔參保人：市內任一定點醫療機構就醫。

二檔參保人：門診在綁定社康中心就醫，住院在市內任一定點醫療機構就醫，門診大病在規定醫療機構就醫。

三檔參保人：門診在綁定社康中心就醫，住院及門診大病在規定醫療機構就醫。

（2）普通門診待遇

一檔參保：人個人賬戶用於支付參保人普通門診醫保目錄范圍內的醫療費用。社康中心的基本醫療費用，70%由個人賬戶支付，30%由統籌基金按規定支付。

二檔參保人/三檔參保人：

屬於甲類葯品和乙類葯品的，分別由社區門診統籌基金按80%和60%的比例支付；屬於醫保目錄的單項診療或醫用材料的，由社區門診統籌基金支付90%，但最高支付金額不超過120元；社區門診統籌基金支付給每位二檔、三擋參保人的門診醫療費用在一個醫療保險年度總額不超過1000元。

（3）住院待遇

一檔參保人：住院發生的基本醫療費用和地方補充醫療費用起付線以上部分按規定支付95%或90%。

二檔參保人/三檔參保人：可到綁定的社康中心結算醫院住院，或經結算醫院轉診到規定醫院住院，所發生的基本醫療費用和地方補充醫療費用，在住院起付線以上的部分報銷比例為：一級醫院：85%，二級醫院：80%，三級醫院：75%。