北京工資和社保掛鉤嗎

1. 2020年在北京工資3000和5000,社保在區別嗎

社保是按照工資的百分比為基數來繳納的，工資金額不同交的數額也就不同。

2. 北京住房公積金的工資基數跟社保和個稅有關系嗎

當然有關系拉，五險一金單位和個人的繳費比例見下：
養老 醫療 失業 工傷 生育 公積金專
單位： 21% 10% 1.5% 0.5% 0.8% 12%
個人： 8% 2%+10元屬 0.2% 0 0 12%

有關個稅詳見 網路：http://ke..com/view/118.html?wtp=tt

3. 北京社保最低檔對應工資多少

北京市2011年度各項社會保險繳費工資基數和繳費金額：
根據北京市社會保險的相關規定和市統計局公布的2010年北京市職工年平均工資（50415元），現就統一2011年度各項社會保險繳費工資基數和繳費金額的有關問題通知如下：
一、凡以本市上一年職工月平均工資作為繳費基數的，其繳費工資基數為4201元。
二、凡是上一年職工月平均工資收入超過本市上一年職工月平均工資300％的，其繳費工資基數為12603元。
三、凡以本市上一年職工月平均工資的70％作為繳費基數的，其繳費工資基數為2941元。
四、凡以本市上一年職工月平均工資的60％作為繳費基數的，其繳費工資基數為2521元。
五、凡以本市上一年職工月平均工資的40％作為繳費基數的，其繳費工資基數為1680元。
六、參加基本養老保險、失業保險、工傷保險、生育保險的農民工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數。其中，繳費基數上限按照本市上一年職工月平均工資的300％確定。參加基本養老保險、失業保險的農民工繳費基數下限按照本市上一年職工月平均工資的40％確定；參加工傷保險、生育保險的農民工繳費基數下限按照本市上一年職工月平均工資的60％確定。
參加基本醫療保險並按照1％繳費的農民工，按照本市上一年職工月平均工資的60％確定繳費基數;參加基本醫療保險並按照12％繳費的農村勞動力參照城鎮職工標准進行繳費。
七、個人委託存檔的靈活就業人員繳納基本養老保險、失業保險和基本醫療保險月繳費金額：
（一）基本養老保險、失業保險
1.以本市上一年職工月平均工資為繳費基數的，月繳納基本養老保險費840.2元、失業保險費50.41元。
2.以本市上一年職工月平均工資的60％作為繳費基數的，月繳納基本養老保險費504.2元、失業保險費30.25元。
3.以本市上一年職工月平均工資的40％作為繳費基數的，月繳納基本養老保險336元、失業保險費20.16元。
（二）醫療保險
1.不享受醫療保險補貼人員：個人月繳費為205.88元，其中基本統籌191.17元、大額互助14.71元。
2.享受醫療保險補貼人員：個人月繳費為29.42元，其中基本統籌14.71元、大額互助14.71元。
2011年一個較新的說法（尚未實現）：
2011年，北京將完善生育保險政策，在京工作的企業外地職工也將可參加生育保險。同時，進城務工農民將和城鎮職工享受同樣的養老待遇，在京外國人也將可參加養老保險。
2011年將加快建立「城鄉一體化、水平多樣化、服務均等化、管理精細化」的覆蓋城鄉居民的社會保障體系。在各項社會保險中，生育保險的政策規定將有變化，首次向外地戶籍職工放開。
2005年公布的《北京市企業職工生育保險規定》指出，生育險的適用人群條件是北京市行政區域內的城鎮各類企業，以及與之形成勞動關系的北京市戶籍職工。參保人員的生育保險繳費基數與養老保險是一致的。具體的數額和企業內所有符合參保條件職工月平均工資總數掛鉤，然後按照一定比例繳納。
也就是說，目前在北京工作的職工，除了持有北京市「綠卡」的人員以外，如果沒有北京市戶籍，則不屬於生育保險參保范圍。
市人力社保局表示，今年北京將完善生育保險政策，將機關事業單位職工、企業外地戶籍職工等納入生育保險覆蓋范圍，實現生育保險制度全覆蓋。同時，城鎮居民、靈活就業人員以及參加大病醫療保險的外地農民工的生育費用也將有途徑解決，即納入基本醫療保險支付范圍。
工傷保險覆蓋面也將有所擴大。按照新工傷保險條例，工傷保險的適用范圍已從原來的企業擴大到不參照公務員法管理的事業單位、社會團體，以及民辦非企業單位、基金會、會計師事務所、律師事務所等組織。今年，工傷保險的覆蓋范圍將新納入北京市機關、參照公務員管理的事業單位等。另外，各類用人單位工傷保險制度、待遇和標准也都將統一。
北京市社會保險網上辦事大廳：

可以查詢個人的社會保險繳費情況等信息。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

4. 北京一個月工資5000元，交完稅和全額社保，還剩多少

還剩4617.66元或者2406.07元

2019年北京每月每人最低繳納：382.34元，最高繳納：2593.93元，

企業每個月最低繳納：1239.59元，最高繳納：7874.34元。

個人所得稅在零八年改革後起征點提高為扣除各項雜費後5000元，所以5000元的工資是免徵個人所得稅的。

(4)北京工資和社保掛鉤嗎擴展閱讀：

2018年6月19日，個人所得稅法修正案草案提請十三屆全國人大常委會第三次會議審議，這是個稅法自1980年出台以來第七次大修。 將迎來一次根本性變革：工資薪金、勞務報酬、稿酬和特許權使用費等四項勞動性所得首次實行綜合征稅；

個稅起征點由每月3500元提高至每月5000元（每年6萬元）；首次增加子女教育支出、繼續教育支出、大病醫療支出、住房貸款利息和住房租金等專項附加扣除；優化調整稅率結構，擴大較低檔稅率級距。

2018年8月29日上午，全國人大常委會分組審議了該草案。新個稅法擬於2019年1月1日起全面施行，擬自2018年10月1日至2018年12月31日，先將工資、薪金所得基本減除費用標准提高至5000元/月，並適用新的綜合所得稅率。

2018年8月31日，關於修改個人所得稅法的決定經十三屆全國人大常委會第五次會議表決通過。

參考資料來源：網路-個人所得稅

5. 北京社保是按照最低工資標准還是實際工資繳納

北京社保是按照社保基數來計算繳納標準的，社保基數是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。

根據《北京市社會保險費征繳若干規定》第十一條社會保險經辦機構對繳費單位的社會保險費繳費基數每年核定一次。核定時間由市社會保險經辦機構確定並公布。

《社會保險費征繳暫行條例》第三條基本養老保險費的征繳范圍：國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業和其他城鎮企業及其職工，實行企業化管理的事業單位及其職工。

基本醫療保險費的征繳范圍：國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業和其他城鎮企業及其職工，國家機關及其工作人員，事業單位及其職工，民辦非企業單位及其職工，社會團體及其專職人員。

失業保險費的征繳范圍：國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業和其他城鎮企業及其職工，事業單位及其職工。

省、自治區、直轄市人民政府根據當地實際情況，可以規定將城鎮個體工商戶納入基本養老保險、基本醫療保險的范圍，並可以規定將社會團體及其專職人員、民辦非企業單位及其職工以及有僱工的城鎮個體工商戶及其僱工納入失業保險的范圍。社會保險費的費基、費率依照有關法律、行政法規和國務院的規定執行。

(5)北京工資和社保掛鉤嗎擴展閱讀：

《北京市社會保險費征繳若干規定》第七條繳費單位應當自領取營業執照或者登記證書之日起30日內，到其所在地的區、縣社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。繳費單位申請辦理社會保險登記，應當填寫社會保險登記表，出示營業執照或者登記證書以及組織機構代碼證書。

第八條社會保險經辦機構收到繳費單位申請後，應當在5個工作日內進行審核，對符合規定的，發給社會保險登記證書。繳費單位依法終止或者社會保險登記事項發生變更的，應當自終止或者變更之日起30日內，到社會保險經辦機構辦理注銷或者變更手續。繳費單位在辦理注銷手續時，應當結清應繳納的社會保險費、利息、滯納金和罰款。

6. 在北京社保基數都按實際工資交的嗎

1、社保基數一般都是按第一個月收入或過去12個月的月平均收入申報。
2、如果低於下限，按下限繳納。養老和失業的下限是社平工資的0.4；醫療、生育、工傷的下限是社平工資的0.6.
3、如果高於上限，按上限繳納。上限是社平工資的3倍。

7. 北京市交社保（五險一金）分幾個等級，每個等級工資是多少錢，自己和公司分別承擔多少錢

北京社保總的來說來是三源個等級。最低線、最高限、兩者之間的浮動線。最低最高是社保局定的數，是根據上年城鎮職工平均工資算的，浮動線也就是公司應根據職工的上年平均收入來進行繳費基數的。但是現在很多公司都是非常規性操作的。所以你問題中的每個等級工資是多少錢的說法是錯誤的。

五險的比例問題，總的來說公司承擔基數的32%，個人承擔基數的10%。公積金是企業個人分別承擔12%。其中：醫療保險：個人承擔2%，單位承擔10%； 養老保險：個人為8%，單位承擔20%； 失業保險：個人為0.2%，單位承擔1%； 工傷保險:個人無，單位0.3-1%； 生育保險:個人無，單位0.8%。這個無關於城鎮還是農村戶口，所有北京市的在職職工均要享受的。

大概就是這些了吧 有不明白的歡迎再問我好了

8. 2019年北京上社保是按照工資多少就給上多少的嗎

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

北京市關於統一年度各項社會保險繳費工資基數和繳費金額的通知
京社保發〔2013〕28號
各區（縣）社會保險事業（基金）管理中心、北京經濟技術開發區社會保險基金管理中心，各社會保險代辦機構，各參保單位：
根據《北京市人力資源和社會保障局、北京市統計局關於公布2012年度北京市職工平均工資的通知》（京人社規發[2013]151號）文件，2012年度北京市職工年平均工資為62677元，月平均工資為5223元。按照北京市社會保險的相關規定，現就統一2013年度各項社會保險繳費工資基數和繳費金額的有關問題通知如下：
一、以本市上一年職工月平均工資作為繳費基數的，其繳費工資基數為5223元。
二、上一年職工月平均工資收入超過本市上一年職工月平均工資300％的，其繳費工資基數為15669元。
三、以本市上一年職工月平均工資的70％作為繳費基數的，其繳費工資基數為3656元。
四、以本市上一年職工月平均工資的60％作為繳費基數的，其繳費工資基數為3134元。
五、以本市上一年職工月平均工資的40％作為繳費基數的，其繳費工資基數為2089元。
六、參加基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數。其中，繳費基數上限按照本市上一年職工月平均工資的300％確定。參加基本養老保險、失業保險的職工繳費基數下限按照本市上一年職工月平均工資的40％確定；參加基本醫療保險、工傷保險、生育保險的職工，繳費基數下限按照本市上一年職工月平均工資的60％確定。
七、個人委託存檔的靈活就業人員繳納基本養老保險、失業保險和基本醫療保險月繳費金額：
（一）基本養老保險、失業保險
1.以本市上一年職工月平均工資為繳費基數的，月繳納基本養老保險費1044.6元、失業保險費62.68元。
2.以本市上一年職工月平均工資的60％作為繳費基數的，月繳納基本養老保險費626.8元、失業保險費37.61元。
3.以本市上一年職工月平均工資的40％作為繳費基數的，月繳納基本養老保險費417.8元、失業保險費25.07元。
4.享受社會保險補貼人員，月繳納基本養老保險費125.34元、失業保險費4.18元。
（二）醫療保險
不享受醫療保險補貼人員，個人月繳費為255.92元；享受醫療保險補貼人員，個人月繳費為36.56元。
北京市社會保險基金管理中心
2013年6月9日
(責任編輯：中國醫療保險研究會)

9. 請問北京社保怎麼算啊怎麼和工資掛鉤啊

北京2007年的市平工資是3322元。

原創，請在百忙中看看：

一、社會保險是國家舉辦的公益性的社會保障。
國家發展社會保險事業，建立社會保險制度，使勞動者在年老、患病、工傷、失業、生育等情況下獲得幫助和補償。

二、社會保險險種：
1.養老保險；2.失業保險；3.醫療保險；4.工傷保險；5.生育保險。

三、繳費基數：
用人單位和勞動者共同繳納社會保險費，以勞動者所在省份上一年度全省在崗職工月平均工資的60%-300%（北京是40%-300%）為繳費基數，按月繳納。

四、單位員工參保的繳費比例：
1.養老保險費：單位繳納20% ，個人繳納8% 。
2.失業保險費：單位繳納2% ，個人繳納1% 。
3.醫療保險費：單位繳納8% ，個人繳納2% 。
4.工傷保險費：單位繳納，個人不繳納。
5.生育保險費：單位繳納，個人不繳納。

五、個人身份參保的繳費比例：
1.養老保險費：個人繳納20% 。
2.醫療保險費：個人繳納5% 。

六、退休領取社保養老金的2個條件：
1.參保人的繳費年限在15年以上；
2.參保人達到法定退休年齡。

七、影響退休養老金多少的3個因素：
1.退休時上年度全省在崗職工月平均工資（省平工資每年都在增加，養老金水平也就逐年水漲船高）
2.本人繳費年限（繳費年限越長，養老金越多）
3.個人賬戶儲存額 （繳費金額越多，養老金越多）

八、醫保待遇分為一般疾病醫保、慢性疾病門診醫保和大病住院醫保：
1.一般疾病醫保：住院費用報銷80%左右，個人承擔20左右。報銷封頂金額幾萬元。門診費用不能報銷。
2.慢性疾病門診醫保：門診費用可以報銷。
3.大病住院醫保：住院費用報銷80%左右，個人承擔20左右。報銷封頂金額十幾萬元。

各地詳情咨詢勞動保障電話12333。