Ⅰ 社保交低檔或高檔區別大嗎
最高和最低相差很大。最高是最低的5倍 不過這種東西量力而行,你賺個一兩千一個月交最低就行了,因為最高擋,一個月就要繳納兩三千
Ⅱ 個人繳納社保分低檔和高檔兩種!那交最高檔的有什麼好處嗎
根據國家社保規定,繳費越高,到退休年齡,領取的退休費越多,因為退休費的計算,是根據本人繳費基數,繳費年限計算的
Ⅲ 我想問交養老保險低檔和中檔的區別
高檔可以領取全額的退休工資,低檔是按比例來領取的。具體見社保局細則。
靈活就業人員繳納社保低檔和高檔的區別在於,退休後養老金領取的多和少的區別,交得多,將來領取得多,反之領取得少。最高和最低相差很大。最高是最低的5倍不過這種東西量力而行,你賺個一兩千一個月交最低就行了,因為最高擋,一個月就要繳納兩三千。
高檔次繳費是社保繳費基數的100%、最低檔次是60%,差距就是40%,一直這樣差下去,繳費年限相同,同年退休,退休養老金也至少相差40%。
養老保險交得多以後退休了就領得多,養老保險繳納的多少與退休領取的多少是成正比的。
養老保險要至少交滿15年,以後到退休的時候才能終生享受養老金,如果你是男性,按60歲退休計算,從現在交到退休正好15年,可以保證你退休後按月領取養老金;如果你是女性(50或55退休),到退休的時候未交滿15年,可以申請延遲辦理退休手續,補繳未足年限,到正式辦理退休手續後,並不影響你享受按月領取退休金待遇,如果不想延遲退休,也可以選擇一次性補交。
拓展資料:
社保轉移後自己繳費,說明沒有找到工作單位,因此只能繳罰處竄肺訶鍍撮僧鄲吉納養老保險和醫療保險。但是個人繳納檔位由低檔變成中檔後,如果想保持一致,可以將之前公司繳納的低檔至中檔的費用進行補差,個人將這部分費用補齊即可。也可以保持不變,費用仍存在社保卡中,是不需要辦理任何手續的。社保轉移需要准備以下材料:
原公司解除勞動合同證明書
人員減少表
養老保險手冊
身份證復印件
保險轉移單
繳費憑證
拿著以上材料去社保局辦理轉移手續即可。
Ⅳ 交社保交高低檔有什麼區別
年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的農村有戶籍的老年人,可以按月領取養老金。
新農保制度實施時,已年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的,不用繳費,可以按月領取基礎養老金,但其符合參保條件的子女應當參保繳費;距領取年齡不足15年的,應按年繳費,也允許補繳,累計繳費不超過15年;距領取年齡超過15年的,應按年繳費,累計繳費不少於15年。
要引導中青年農民積極參保、長期繳費,長繳多得。具體辦法由省(區、市)人民政府規定。
Ⅳ 社保高檔跟低檔什麼區別
高檔可以領取全額的退休工資,低檔是按比例來領取的。具體見社保局細則。
靈活就業人員繳納社保低檔和高檔的區別在於,退休後養老金領取的多和少的區別,交得多,將來領取得多,反之領取得少。最高和最低相差很大。最高是最低的5倍不過這種東西量力而行,你賺個一兩千一個月交最低就行了,因為最高擋,一個月就要繳納兩三千。
高檔次繳費是社保繳費基數的100%、最低檔次是60%,差距就是40%,一直這樣差下去,繳費年限相同,同年退休,退休養老金也至少相差40%。
養老保險交得多以後退休了就領得多,養老保險繳納的多少與退休領取的多少是成正比的。
舉個例子:
假設社會平均工資3000元/月恆定不變。參保人甲,按最高檔300%繳費,每月繳3000*300%*20%=1800元,其中計入個人賬戶720元,計入社會統籌1080元,繳費年限累計20年;參保人乙,按最低檔60%繳費,每月繳3000*60%*20%=360元,其中計入個人賬戶144元,計入社會統籌216元,繳費年限累計20年。
養老金計算如下:甲,基礎養老金=(3000+3000*300%)/2*20*1%=1200元
個人賬戶養老金=720*12*20/139=1243元(還要加上利息部分
養老金合計2443元。
乙,基礎養老金=(3000+3000*60%)/2*20*1%=480元
個人賬戶養老金=144*12*20/139=249元(還要加上利息部分)
養老金合計729元。
甲乙對比:甲的繳費金額是乙的5倍,所得的基礎養老金是2.5倍,個人賬戶養老金是5倍。
(5)社保買低檔的作用擴展閱讀:
社會保險費的計算標准
社會保險必須根據各種風險事故的發生概率,並按照給付標准事先估計的給付支出總額,求出被保險人所負擔的一定比率,作為釐定保險費率的標准。而且,與商業保險不同,社會保險費率的計算,除風險因素外,還需要考慮更多的社會經濟因素,求得公平合理的費率。
社會保險費的徵集方式
1.比例保險費制
這種方式是以被保險人的工資收入為准,規定一定的百分率,從而計收保險費。採用比例制,原來社會保險的主要目的,是為了補償被保險人遭遇風險事故期間所喪失的收入,以維持其最低的生活,因此必須參照其平時賴以為生的收入,一方面作為衡量給付的標准,另一方面又作為保費計算的根據。
以工作為基準的比例保險費制最大的缺陷是社會保險的負擔直接與工資相聯系,不管是僱主雇員雙方負擔社會保險費還是其中一方負擔社會保險費,社會保險的負擔都表現為勞動力成本的增加,其結果會導致資本排擠勞動,從而引起失業增加。
2. 均等保險費制
即不論被保險人或其僱主收入的多少,一律計收同額的保險費。這一制度的優點是計算簡便,易於普遍實施;而且採用此種方法徵收保險費的國家,在其給付時,一般也採用均等制,具有收支一律平等的意義。但其缺陷是,低收入者與高收入者繳納相同的保費,在負擔能力方面明顯不公平。
Ⅵ 社保買底擋好還是高擋好
低轉速高擋位好還是高轉速低擋位好,是有前提條件的:理論上低轉速高擋位發動機省油、磨損少,如果機動車偏重情況下則加大了變速箱的磨損,得不償失;高轉速低檔位自然費油、磨損大,但其動力也大,對變速箱的負荷相對減少。
因此在什麼情況下使用那個擋位,要根據機動車質量、行使狀況、道路情況,和發動機動力、變速箱承受能力等多種因素綜合來考慮為宜。
擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"
Ⅶ 社保高檔和低檔的秘密
繳社保是按省的社平工資為基數的,繳的多養老金當然會多,繳的少養老金當然會少。這就是多繳多得。個人全額補繳社保按低檔補劃算還是按高檔補劃算?首先要懂得養老金是如何計算的。多繳能多得但不是全部多得;少繳少得但不是全部少得。這就是社保除了多繳多得外還有統籌的功能。不管你按低檔還是高檔都是要和「1」平均的,自己根據條件衡量按低檔還是按高檔。
擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"
Ⅷ 社保高檔跟低檔有什麼區別
高檔可以領取全額的退休工資,低檔是按比例來領取的。具體見社保局細則。
靈活就業人員繳納社保低檔和高檔的區別在於,退休後養老金領取的多和少的區別,交得多,將來領取得多,反之領取得少。最高和最低相差很大。最高是最低的5倍不過這種東西量力而行,你賺個一兩千一個月交最低就行了,因為最高擋,一個月就要繳納兩三千。
高檔次繳費是社保繳費基數的100%、最低檔次是60%,差距就是40%,一直這樣差下去,繳費年限相同,同年退休,退休養老金也至少相差40%。
養老保險交得多以後退休了就領得多,養老保險繳納的多少與退休領取的多少是成正比的。
(8)社保買低檔的作用擴展閱讀:
舉個例子:
假設社會平均工資3000元/月恆定不變。參保人甲,按最高檔300%繳費,每月繳3000*300%*20%=1800元,其中計入個人賬戶720元,計入社會統籌1080元,繳費年限累計20年;參保人乙,按最低檔60%繳費,每月繳3000*60%*20%=360元,其中計入個人賬戶144元,計入社會統籌216元,繳費年限累計20年。
養老金計算如下:甲,基礎養老金=(3000+3000*300%)/2*20*1%=1200元
個人賬戶養老金=720*12*20/139=1243元(還要加上利息部分
養老金合計2443元。
乙,基礎養老金=(3000+3000*60%)/2*20*1%=480元
個人賬戶養老金=144*12*20/139=249元(還要加上利息部分)
養老金合計729元。
甲乙對比:甲的繳費金額是乙的5倍,所得的基礎養老金是2.5倍,個人賬戶養老金是5倍。
參考資料:社會保險-網路
Ⅸ 社保交低檔好還是高檔好
社保應該交高檔。這樣可以領到更多的錢。
簡介:
社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
社會保險計劃由政府舉辦,強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅(費)形成社會保險基金,在滿足一定條件的情況下,被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償,它是一種再分配製度,它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。
在中國,社會保險 是社會保障體系的重要組成部分,其在整個社會保障體系中居於核心地位。另外,社會保險是一種繳費性的社會保障,資金主要是用人單位和勞動者本人繳納,政府財政給予補貼並承擔最終的責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務,並在符合法定條件的情況下,才能享受相應的社會保險待遇。