東莞社保卡如何看是金卡

『壹』 2019東莞社保金卡銀卡區別

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社保金卡銀卡的區別是：金卡是指參保綜合醫療保險的參保人，銀卡是指參保住院基本醫療保險參保人。
一、參保單位性質不同：市屬單位參保金卡；鎮屬單位參保銀卡。繳費基數不同：金卡，單位和個人都按參保人上年度月平均工資繳費，退休人員按單位在職職工的平均繳費工資繳費；銀卡，參保人按本市‍上年度職工月平均工資為繳費基數繳費，退休人員也按此繳費。
二、繳費比例不同：金卡：參保人按本人工資2%繳納,單位按參保人本人工資的7.5%繳納（6.5%為綜合醫療保險，1%為補充醫療保險），退休人員單位按5.5%繳納，個人不繳納；銀卡，單位按東莞市上年度職工月平均工資的2%繳納，個人不繳納。
三、最高報銷限額不同：銀卡每年報銷40000元；金卡每年報銷80000元以內的報銷比例為95%，超過80000不到10萬的可以報銷85%，超過10萬以上的醫療費可以報銷70%。

『貳』 社保金卡 銀卡的區別

金卡和銀卡的區別是：金卡是指參保綜合醫療保險的參保人，銀卡是指參保住院基本醫療保險參保人。

1、參保單位性質不同：市屬單位參保金卡；鎮屬單位參保銀卡。 繳費基數不同：金卡，單位和個人都按參保人上年度月平均工資繳費，退休人員按單位在職職工的平均繳費工資繳費；銀卡，參保人按本市?上年度職工月平均工資為繳費基數繳費，退休人員也按此繳費。

2、繳費比例不同：

金卡：參保人按本人工資2%繳納,單位按參保人本人工資的7.5%繳納（6.5%為綜合醫療保險，1%為補充醫療保險），退休人員單位按5.5%繳納，個人不繳納；

銀卡，單位按東莞市上年度職工月平均工資的2%繳納，個人不繳納。

3、最高報銷限額不同：銀卡每年報銷40000元；金卡每年報銷80000元以內的報銷比例為95%，超過80000不到10萬的可以報銷85%，超過10萬以上的醫療費可以報銷70%。

(2)東莞社保卡如何看是金卡擴展閱讀

社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配製度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。

參考資料

社會保險網路

『叄』 東莞市社會保障卡怎麼區分金卡和銀卡

現在已經不區分了，以前是城鎮居民和非城鎮居民的區分的。

『肆』 社保金卡是什麼樣的

社保金卡銀卡的區別是：金卡是指參保綜合醫療保險的參保人，銀卡是指參保住院基本醫療保險參保人。
一、參保單位性質不同：市屬單位參保金卡；鎮屬單位參保銀卡。繳費基數不同：金卡，單位和個人都按參保人上年度月平均工資繳費，退休人員按單位在職職工的平均繳費工資繳費；銀卡，參保人按本市‍上年度職工月平均工資為繳費基數繳費，退休人員也按此繳費。
二、繳費比例不同：金卡：參保人按本人工資2%繳納,單位按參保人本人工資的7.5%繳納（6.5%為綜合醫療保險，1%為補充醫療保險），退休人員單位按5.5%繳納，個人不繳納；銀卡，單位按東莞市上年度職工月平均工資的2%繳納，個人不繳納。
三、最高報銷限額不同：銀卡每年報銷40000元；金卡每年報銷80000元以內的報銷比例為95%，超過80000不到10萬的可以報銷85%，超過10萬以上的醫療費可以報銷70%。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

『伍』 東莞社保卡分金卡和銀卡嗎

社保卡是某銀行免費提供的查詢卡（有醫保卡和公積金卡），這些卡還會附加一個普通的儲蓄卡功能，不分金卡和銀卡的，信用卡才會分金卡和銀卡之類。

『陸』 社保卡金卡跟銀卡有什麼區別

社保金卡
銀卡的區別是：金卡是指參保綜合醫療保險的參保人，銀版卡是指參保住院基本權醫療保險參保人。
一、參保單位性質不同：市屬單位參保金卡；鎮屬單位參保銀卡。
繳費基數不同：金卡，單位和個人都按參保人上年度月平均工資繳費，退休人員按單位在職職工的平均繳費工資繳費；銀卡，參保人按本市‍上年度職工月平均工資為繳費基數繳費，退休人員也按此繳費。
二、繳費比例不同：金卡：參保人按本人工資2%繳納,單位按參保人本人工資的7.5%繳納（6.5%為綜合醫療保險，1%為補充醫療保險），退休人員單位按5.5%繳納，個人不繳納；銀卡，單位按東莞市上年度職工月平均工資的2%繳納，個人不繳納。
三、最高報銷限額不同：銀卡每年報銷40000元；金卡每年報銷80000元以內的報銷比例為95%，超過80000不到10萬的可以報銷85%，超過10萬以上的醫療費可以報銷70%。