住房補貼文件

① 國家關於離休幹部的住房補貼政策是什麼

離休幹部住房有困難的，就地安置的由所在單位負責優先解決。

依據勞人老[1982]10號關於發布《貫徹國務院關於老幹部離職休養規定中具體問題的處理意見》的通知，第十四條規定：離休幹部住房有困難的，就地安置的由所在單位負責優先解決。確實無力建房的基層單位，由上級主管部門或房管部門負責解決。

跨省安置離休幹部的建房，原工作單位將所需建房費劃撥給接受安置地區後，由接受安置地區作為自籌基建優先列入地方計劃，並負責籌建、管理。各級離休幹部每戶的建築標准，可參照國家建築主管部門的有關規定確定。

(1)住房補貼文件擴展閱讀：

老幹部離職休養的相關要求：

1、有離休幹部的單位，每年按每個離休幹部一百五十元計算，由離休幹部所在單位或上級主管部門作為特需經費列入預算，統一掌握，主要用於解決離休幹部的特殊困難和必要的活動經費開支。

2、易地安置的離休幹部所需各項經費，由原單位匯交接受安置單位支付。易地安置已由接受地區支付退休費的退休改離休幹部，由接受地區的幹部、人事部門單列編制，並負責各項經費的預算編造和支付工作，由"撫恤和社會福利救濟費類"的"離休費"中列支。

3、離休幹部身邊無子女的，按照顧在職幹部的規定，由當地人事、勞動部門負責調一名在外地工作的子女（包括其配偶和未成年子女），到離休幹部安置居住地工作。

② 請問北京市機關公務員2006年住房補貼的具體標準是多少有無相關文件

您好，中公教育為您服務。

2015年北京公務員考試時間安排如下(僅供參考)：版
發布簡章：2014年11月6日
報名時間：權2014年11月13日9:00至2014年11月17日17:00
資格審查：2014年11月13-11月19日
考試時間：2014年12月13日（周六）
成績發布：2015年1月上旬
資格復審：2015年1月下旬
調劑名單：2015年1月底
面試時間：2015年3月6日-3月11日
北京公務員詳細信息：http://bj.offcn.com/?wt.mc_id=bd4224

如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。

③ 外國人在國內有沒住房補貼稅前扣除方面的文件呢

根據抄國家稅務總局文件《國家稅務總襲局關於企業工資、薪金及職工福利費扣除問題的通知》（國稅函〔2009〕3號）第三條關於職工福利費扣除問題規定，《企業所得稅實施條例》第四十條規定的企業職工福利費，包括以下內容：

（一）尚未實行分離辦社會職能的企業，其內設福利部門所發生的設備、設施和人員費用，包括職工食堂、職工浴室、理發室、醫務所、托兒所、療養院等集體福利部門的設備、設施及維修保養費用和福利部門工作人員的工資、薪金、社會保險費、住房公積金、勞務費等。

（二）為職工衛生保健、生活、住房、交通等所發放的各項補貼和非貨幣性福利，包括企業向職工發放的因公外地就醫費用、未實行醫療統籌企業職工醫療費用、職工供養直系親屬醫療補貼、供暖費補貼、職工防暑降溫費、職工困難補貼、救濟費、職工食堂經費補貼、職工交通補貼等。

（三）按照其他規定發生的其他職工福利費，包括喪葬補助費、撫恤費、安家費、探親假路費等。

根據上述規定，外籍人員的住房補貼應作為職工福利費核算，繳納企業所得稅時應限額扣除（工資14%），而不能據實全額扣除。

④ 公司給員工住房補貼，寫到勞動合同里，需要參考那些法律文件

1、用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記，並足額繳費社會保險費（包括住房公積金），這個與員工試用期沒有關系。
法律依據：（1）《社會保險費征繳暫行條例》第十條 繳費單位必須按月向社會保險經辦機構申報應繳納的社會保險費數額，經社會保險經辦機構核定後，在規定的期限內繳納社會保險費。繳費單位不按規定申報應繳納的社會保險費數額的，由社會保險經辦機構暫按該單位上月繳費數額的百分之一百一十確定應繳數額；沒有上月繳費數額的，由社會保險經辦機構暫按該單位的經營狀況、職工人數等有關情況確定應繳數額。繳費單位補辦申報手續並按核定數額繳納社會保險費後，由社會保險經辦機構按照規定結算。
（2）《中華人民共和國社會保險法》第五十八條用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
第六十二條用人單位未按規定申報應當繳納的社會保險費數額的，按照該單位上月繳費額的百分之一百一十確定應當繳納數額；繳費單位補辦申報手續後，由社會保險費徵收機構按照規定結算。
第八十四條用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正；逾期不改正的，對用人單位處應繳社會保險費數額一倍以上三倍以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五百元以上三千元以下的罰款。

2、請參考《北京市住房公積金管理委員會關於2011住房公積金年度住房公積金繳存有關問題的通知》。當年度公積金年度住房公積金繳存比例為12%（備註：每一年度均有調整），當年度住房公積金年度職工住房公積金月繳存額高上限=當年度北京市職工月均工資（元）*300%*12%*2。

3、建議參考：
住房補貼發放的原則是：堅持效率優先，兼顧公平的原則，根據當地經濟適用住房平均價格、平均工資，以及職工應享有的住房面積等因素具體確定。
住房補貼發放的對象是職工。企業根據自身的條件參照執行。
已按房改優惠政策購買了規定面積標准住房的職工不享受住房補貼；承租公有住房的職工在自願退出所租住的住房後，可以享受住房補貼。職工住房面積未達到規定標準的住房補貼辦法和職工住房面積標准按地方政府規定施行。
職工的住房補貼額：向職工發放的住房補貼額等於每平方米建築面積補貼額與該職工的住房補貼面積的乘積。無房職工的補貼面積，按規定的住房補貼面積的乘積。無房職工的補貼面積，按規定的住房補貼面積標准計算。每個職工的住房補貼由各職工單位自行負擔。發放住房補貼應考慮建立在住房公積金制度前的職工工齡。
住房補貼的資金來源主要有三大塊：一是國家下撥的建房資金；二是單位售房資金；三是單位多種渠道籌集的資金。
發放住房補貼的基本形式有：一次性住房補貼、基本補貼加一次性補貼和按月補貼等三種形式。
（1）一次性補貼方式，主要針對無房的老職工，在職工購房時一次性發放。
（2）基本補貼加一次性補貼方式，按一般職工住房面積標准，逐步發放基本補貼，各級幹部與一般職工因住房補貼面積標准之差形成的差額，在購房時一次性發放。
（3）按月補貼方式，主要針對新職工，在住房補貼發放年限內，按月計發。

⑤ 無為縣2016年住房補貼文件

無為縣2015年廉租住房租賃補貼實施細則
為繼續貫徹落實國務院《關於解決城市低收入家庭住房困難的若干意見》和省政府《安徽省保障性住房建設和管理辦法（試行）》等有關文件精神，做好我縣2015年廉租住房租賃補貼工作，切實解決城鎮低收入家庭的住房困難，根據建設部《廉租住房保障辦法》、民政部等11個部(委、行、局、會)《城市低收入家庭認定辦法》和《無為縣保障性住房分配使用實施細則》等有關文件的規定，並結合我縣實際情況，制定本實施細則。
一、申請家庭應具備的條件
在本縣范圍內，同時符合下列條件的家庭可以申請廉租住房租賃補貼：
（一）家庭人均年收入9600元以下；
（二）家庭現住房（自有住房或承租公房）人均住房建築面積低於16平方米；
（三）家庭成員具有城鎮居民戶口，且家庭成員中至少有一人取得城鎮常住居民戶口1年以上。
家庭成員是指父母及未婚子女，已婚子女若符合條件另行申請。申請家庭有子女服兵役（軍官除外）、上大學（碩士研究生以上除外）、勞教服刑人員情況的，原則上計入家庭人口。
二、住房面積的核定范圍
（一）下列房屋納入申請家庭現住房面積核定范疇：
1、家庭成員承租的公有住房；
2、家庭成員的私有房屋；
3、已拆遷的房屋，其中尚未安置的，按拆遷協議記載的原房屋面積認定；已安置尚未入住的，按實際安置面積認定；以貨幣方式補償的，按貨幣補償面積認定；
4、違章搭建的住房（拆除的，可不核定為其現住房面積）；
5、家庭成員的私有房屋轉讓不滿三年的（因家庭成員生重大疾病等特殊變故除外）。
（二）下列住房面積不計入申請家庭現住房面積核定范疇：
1、居住單位非住宅用房（倉庫、辦公房等）或集體宿舍；
2、承租的私有住房；
3、借住親戚或朋友的住房。
三、租賃補貼保障標准
（一）享受廉租住房租賃補貼家庭，人均廉租住房保障面積標准為建築面積16平方米。
（二）廉租住房租賃補貼標准為：
1、最低收入家庭每平方米8元/月；
2、低收入家庭每平方米6元/月。
四、低收入家庭申請
申請家庭由戶主或推選一名具有完全民事行為能力家庭成員，攜帶下列有效證件（原件及復印件）和相應的證明材料，向戶口所在的社區居委會申請（2014年已享受廉租住房租賃補貼家庭，由社區居委會負責逐一通知到戶）：
（一）家庭成員戶口簿；
（二）家庭成員身份證（申請人需提供二代身份證及兩張復印件）；
（三）達到法定結婚年齡的家庭成員需提供結婚證或婚姻狀況登記證明；
（四）申請人近期正面一寸免冠照片一張；
（五）收入情況證明材料：（1）最低收入家庭提供民政部門核發的《安徽省城市居民最低生活保障證》；（2）低收入家庭提供收入證明（包括工作單位的收入證明、養老金領取證、失業保險金領取證以及其它靈活就業等收入證明）；
（六）住房狀況證明材料：家庭成員所在單位或戶口所在社區出具的現住房證明（包括房屋產權證書、房屋租賃合同、拆遷協議、安置證明或無房證明等）；
（七）2014年已享受廉租住房租賃補貼的，如家庭成員沒有變動，需提供申請人正面一寸免冠照片一張、銀行發放的補貼卡復印件（如提供錯誤，後果自負）、填寫《無為縣廉租住房租金補貼年度審核表》；
（八）其他需要提供的證明材料。
五、審查核實
（一）社區受理初審
1、社區居委會應及時審查申請家庭提供相關證件材料是否真實全面，確定是否受理。
2、對確定受理家庭提供證件的復印件和原件進行核對，將有關信息錄入安徽省住房保障管理信息系統，並列印申請表交申請人簽字，收取復印件和證明材料。
3、社區居委會組織人員到申請家庭的居住地、申請家庭成員的工作就業單位、戶籍管理部門、房產管理部門以及社會保險等有關部門，對申請人家庭收入、住房狀況和家庭成員的戶籍等有關情況進行調查核實。社區調查人員和協助調查部門的經辦人員都要在申請表上簽字，以示負責。
4、召開專題會議，根據調查核實掌握的情況，對申請家庭逐一進行民主評議（評議記錄供有關單位和部門查詢，報縣住建局存檔），並將申請家庭有關情況在社區居委會所在地、申請家庭成員工作就業場所和申請家庭居住地等處張榜公示以及在網站公示，公示期限不少於10日。社區應派專人看守，防止公示名單人為損壞。
5、對經公示無異議或異議不成立的，社區居委會在申請表上簽署意見加蓋公章，編制申請家庭匯總表紙質版和電子版（紙質版一式三份，新老戶分開匯總），上報鄉或鎮政府復審。
（二）鄉、鎮人民政府復審
鄉鎮政府接到社區居委會上報的材料後，要組織力量到申請人家庭和有關部門，對所有申請人家庭收入、住房狀況以及家庭成員的戶口等情況進行復審。對經復審符合條件的簽署意見加蓋公章，將申請資料紙質版和電子版一並移交縣民政局。
（三）民政局審核
縣民政局自收到鎮政府移交的資料之日起10日內，要深入到申請家庭成員的工作就業單位、社會保險、車輛管理以及銀行系統等部門，就申請人的家庭收入是否符合規定條件進行審核（享受最低生活保障家庭可直接認定為低收入家庭，不再重復進行家庭收入核定）。對非最低生活保障家庭出具收入證明，提出審核意見，將申請資料紙質版和電子版一並移交縣住房和城鄉建設局。
（四）住房和城鄉建設局審定
住房和城鄉建設局接到民政局移交的申請資料後，對申請人家庭住房狀況、收入情況等有關方面進行審核，提出審核意見，初步確定發放廉租住房租賃補貼家庭對象。並將初步確定為發放廉租住房租賃補貼家庭的有關情況在各社區所在地和住房和城鄉建設局政務公開網路上進行第二輪公示，期限不少於10日。公示期滿無異議或異議不成立的，確定為發放廉租住房租賃補貼家庭對象。
六、發放租賃補貼
被確定為廉租住房租賃補貼發放對象的家庭，由縣住房和城鄉建局核算出補貼金額，報送縣財政局，由縣財政局打卡發放。
七、責任追究
（一）廉租住房租賃補貼家庭以虛報、瞞報情況或提供虛假證明材料等手段取得廉租住房租賃補貼的，要退還廉租住房租賃補貼，並對出具虛假證明的組織和個人，依法追究相關責任人員的責任，對個人，處以1萬元以下罰款；對組織或單位，處以3萬元以下罰款。
（二）從事廉租住房租賃補貼的工作人員，違反規定、濫用職權、玩忽職守、徇私舞弊的，依法給予行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
八、使用安徽省住房保障管理信息系統進行錄入，採取紙質檔案和電子檔案一並申報，未盡事宜另行通知。
九、本實施細則由縣住房和城鄉建局負責解釋。

⑥ 一九九九年8號文件房屋補貼

在「新職工」范圍的規定提出的異議問題。經和本人溝通並進行政策解答，本人對政策理解並表示滿意，現將具體情況答復如下:
一、部隊貨幣化補貼相關政策:
為深化軍隊住房制度改革，逐步實現住房分配貨幣化，2000年1月，總參謀部、總政治部、總後勤部出台了《軍官、文職幹部、士官住房補貼暫行辦法》（[2000]後財字第18號﹒2000年1月17日）文件。文件規定:軍隊的住房補貼由基本補貼和地區補貼構成。1999年12月31日以前提升的，其基本補貼分段計算，計入個人資金賬戶。1999年12月31日以前工作年限的住房補貼，按照部隊購房補貼面積標准、並參考本人軍齡一次計算住房補貼；從2000年1月起，按月計算。並確定了部隊不同職級幹部享受住房面積控制標准（見附件）。同時規定了享受住房實物分配的相關政策。
按照《國務院辦公廳中央軍委辦公廳關於印發軍隊轉業幹部住房保障辦法的通知》（國辦發[2000]62號文件）文件精神，逐步實行軍隊轉業幹部住房分配貨幣化、商品化和社會化；軍隊轉業幹部享受與其專業時軍隊職務等級相當或同等條件地方人員的各項住房待遇。包括住房供應:購買經濟適用住房、租住周轉住房、購買軍產住房、修建自有住房；住房補貼:實物分配未達到住房面積控制標準的給予住房貨幣補差，現役期間按照）
根據「三總部」的文件精神，在2000年以後軍轉幹部的檔案中，都增加了一份《軍隊轉業幹部住房需求情況表》。表中詳細地記錄著軍轉幹部的實物分配住房情況和本人住房補貼情況。
二、按照我市新文件規定:「新職工」中不含已經享受住房分配貨幣化購房補貼的職工和已享受過部隊一次性住房補貼的軍轉人員。此項政策並非新規，而是按照部隊的相關政策，並延續2000年的沈陽市的住房貨幣化補貼補充規定，這次再次明確而已。實際上部隊軍轉幹部的貨幣化補貼大致有三種情況:
1、1999年12月31日以前提升為軍官、文職幹部和選取的士官:其基本補貼分段計算，計入個人資金賬戶。1999年12月31日以前工作年限的住房補貼，按照部隊不同職級幹部享受住房面積控制標准、並參考本人軍齡、工資基數等一次性計算住房補貼（類似沈陽市老職工方式），2000年1月以後的補貼，按月計算。按照國辦發[2000]62號文件規定，其到地方的住房補貼，由接收安置單位按照本單位與其軍隊職務等級相當或同等條件人員的有關規定執行。對應我市政策就是按照老職工購房補貼方式執行，不多退，少補貼。大部分軍轉幹部已經按照此項政策執行了。
另外，如果軍轉幹部購買房改房、集資建房等屬於享受房改貨幣化政策的住房並未達標的，不享受住房補貼，給予貨幣補差。這部分人員相當於已經享受我市老職工住房貨幣化購房的政策，也不能再享受8%的按月補貼了。
2、2000年1月以後提升為軍官、文職幹部和選取的士官（沒享受住房實物分配和一次性住房補貼的），仍按照新職工高比例繳存公積金方式調整後的8%住房補貼政策執行。這部分人占軍轉幹部高比例繳存公積金方式的大多數。
3、2000年1月以後提升為軍官、文職幹部和選取的士官，並享受了住房實物分配和一次性住房補貼的，按照老職工補貼政策執行。這部分人員是指按照政策享受了房改房或集資建房、享受了貨幣補差等，或在調轉單位過程中享受了老職工住房政策的人員。這部分人占軍轉幹部高比例繳存公積金方式的比例很少。
三、對訴求人答復情況:
按照上述規定，新的政策並沒有把1999年5月1日之後參加工作的軍轉幹部排除之外，而是由於部隊的時間劃分和地方不一樣，大部分高比例繳存公積金的軍轉幹部都在政策范圍內，需具體到個人情況的情況需具體分析。經和本人
溝通表示對政策理解，對解答滿意。

⑦ 國家關於住房補貼是怎麼規定的啊

住房補貼是國家為職工解決住房問題而給予的補貼資助，即將單位原有用於建房、購房的資金轉化為住房補貼，分次（如按月）或一次性地發給職工，再由職工到住房市場上通過購買或租賃等方式解決自己的住房問題。2009年11月，國家對於享受住房補貼的個稅問題規定：對職工因未享受國家福利分房政策，或雖已享受國家福利分房但未達規定面積標準的，單位按國家或地方政府規定的補貼標准，一次性或按月計入職工個人所在的住房公積金管理中心專用賬戶的住房補貼，暫不徵收個人所得稅。

⑧ 教師住房補貼文件哪裡下載，出處具體是什麼

教師住房補貼：
為進一步明確行政事業單位職工住房補貼政策，根據市房改領導小組第 37 次會議精神，現對行政事業單位職工住房補貼的有關政策補充通知如下：
一、職工工資對應享受職級核定住房補貼面積標準的時點 為便於操作，職工工資對應享受職級核定住房補貼面積標準的時點與杭政 [2000]13 號《杭州市市區行政、事業單位住房分配貨幣化試行辦法》中住房補貼的實施時間相一致，即以 1999 年 1 月 1 日為時點，凡享受住房補貼職工在 1999 年 1 月 1 日前離退休的，按照其離退休時工資對應享受職級核定其住房補貼面積標准。
二、享受教師教齡優惠政策的時點 為保持房改政策的前後銜接，切實保障教師職工的利益，對享受教師教齡優惠政策的時間，按照計算房改工齡的時間核定，即凡享受住房補貼並在 1994 年底前在教師崗位的，可按實際到 1994 年底從事教師工作的年限，憑市、區教育主管部門出具的教齡證明，享受教師教齡優惠政策。
三、未滿 20 年工齡的退休人員住房補貼的計發 為體現按勞分配原則，對不滿 20 年工齡的退休人員的住房補貼計發，按照杭政 [2003]13 號文精神執行，即按照退休人員實際工作年限與按 20 年計發標準的差額，按比例發放一次性住房補貼

⑨ 公司出了紅頭文件說有住房補貼的,後來辭職了沒有了可以告公司嗎

如果你有這紅頭文件證實在勞動合同存續期內有這項福利，但企業並未對部分員工實行，你可直接到當地勞動監察大隊去申訴和主張權利。