關於落實住房補貼的提案書

A. 如何寫好教代會提案

如何寫好教代會提案 為把我們本次教代會提案工作做好。下面與大家一起學習「什麼是教代會提 案，如何做好撰寫出好的提案」 ，不妥之處，請各位批評指正。 一、什麼是教代會提案 教代會提案是教職工代表按照規定的程序和程式， 提交教代會討論和決定問 題的建議。提案一般由代表一人提出，兩人以上附議才能成立。 提案應包括案名、理由及整改建議或措施三部分。提案內容要實際，要求要 具體。提案的內容要符合黨和國家的政策、法律法規，並且限於本校的職權范圍 和教代會職權范圍。提案按照一事一案的格式提出。教代會提案一經立案，就成 為具有效力的議案，必須按規定的程序落實處理、答復反饋。 提案與一般的建議和意見的區別：一是提案更為正式、規范，效力更明顯； 二是提案撰寫前，要調查研究，廣泛聽取群眾意見，准確地說，是「代為表達」 ， 代表的是一個或者幾個群體，是廣大的教職工的呼聲，不僅僅是代表自己；三是 提案撰寫時，有比較固定的程式，要有題目，有分析，有措施。三個要素不齊全 是不能立案的。 二、如何撰寫出好的提案 （一）撰寫提案容易出現的問題 1、提案的結構不完整。只有案名、案由，沒有措施和建議，即缺少解決問 題的主張和辦法； （提高教職工福利待遇；提高辦學條件； ） 2、一案多提、主題不明確，案由不足、不具體； （改善圖書館廁所衛生，提 高大學生行為習慣養成） 3、建議和措施比較籠統或不太切合實際； （如：加強外來人員管理、基層坐 班人員每年學習一次等） 4、有的內容屬教代會規定職權范圍以外的問題； （純黨務性質問題和組織內 部問題；法律程序需要對當事人起訴的；個人具體問題或對個別領導的意見；不 符合事實的問題；校領導或職能部門已經明確答復待辦的事等） 5、有的內容對局部或少數教職工的利益而言有一定的合理性，但對全局和 大多數教職工的利益來說則欠合理。 （實行坐班人員超工作量津貼） （二） 什麼是好的提案 1、科學性 科學性是提案能否被採納或重視的條件。 （1）言之有理，持之有據。提案提出問題有針對性、有情況、有分析、有 具體措施和建議。 （2）反映大事。內容上圍繞學校貫徹執行黨和國家的方針、政策、法律、 法令、規定和學校管理、服務、教學和科研改革，教職工生活福利教職工群眾關 心的其他重大問題的意見和建議，所提建議對解決問題具有現實性，或具有前瞻 性，對長遠規劃、宏觀決策有重要參考價值，對承辦單位改進工作有積極作用。 （3）立意明確。相關部門還未注意到的或者學校給予尋求辦法解決的。 2、可行性 （1）建議要具體，針對案情，提出建議。 （2）可操作性強，解決問題具有可能性。 （3）要了解學校的發展全局和安排。掌握一手資料，深入教學、服務管理 一線調研。 （三）怎麼寫出好的提案： 1、提高對提案工作重要性的認識。 2、認真學習和深刻理解教代會知識和政策法規，不斷增強自己的主人翁意 識、 責任意識和參與民主管理與監督意識，不斷提高自己的大局意識和參政議政 能力。 3、要了解學院改革發展的全局，了解學院今年的主要工作安排，要深入教 學科研和管理服務工作第一線開展調查研究，徵求教職工的意見，傾聽教職工的 呼聲，要進行充分論證，科學性、可行性、前瞻性的論證，為提案的撰寫積累豐 富的第一手資料。關系教職工切身利益的問題也要兼顧國家、學校、集體、個人 的關系。盡量不提缺乏論證，實現不了的問題。 4、重視提高提案的寫作水平，在撰寫提案時，力求表達格式規范、主題鮮 明、內容完整、言之有據的提案。 （四）教代會提案類別 1、涉及學校改革發展重大決策、重要工作開展的提案，即提供改革和發展 思路類的提案 首先要從改革和發展的大局出發進行選題， 應選擇對學校發展建設具有指導 意義的內容作為提案的題材；其次要開展深入的調查研究。 2、關系廣大教職工切身利益，反映和要求解決教職工工作、生活中具體問 題和困難的提案，即發現問題和提出解決問題建議類的提案。 首先要把握提案所提出的問題是不是影響穩定、 關系廣大教職工利益和制約 改革與發展的大問題； 其次是對存在的問題及相關政策要認真地研究和分析，是 歷史遺留問題還是學校管理不當造成的， 是相關政策不合理還是由於資金不足而 無法實施； 三是解決辦法應分輕重緩急，關系重大的或有能力解決的可建議立即 解決，難度較大或已經制訂解決方案的應督促學校盡快解決。 我院教代會比較好的提案： 1、 2、 3、 4、 附： 清華大學教代會題案名稱一覽 創辦一流大學、需要不同層次人才???????????微電子所 向采蘭 加強校內交通規劃和校園綜合治理???????????水電系 王光謙 加強校內治安管理，提高我校治安水平??????????電機系 王心豐 我校後勤服務也應執行服務承諾制???????????計算中心 侯佔新 請多關心西三旗居住的教工???????????????圖書館 孫 平 對學校過渡房應徹底清查????????????????電子系 王健華 關於保持分房政策的連續性及增強分房的透明的意見????電子系 孫也里 關於《四級職員應按中級職稱分房》的提案????? 電機系 付常服 職工與農民戶口的愛人成婚後不分房問題?????飲食中心 程欣欣 關於開設清華大學育新小區班車的提案??????????計算中心 蔣東興 解決家住西三旗育新小區的職工上班交通困難????????核研院 張瑞茵 綜合治理工作要加強力度????????????????水電系 李永祥 盡快解決西北小區和校園內機動車輛停放場所????????核研院 張志華 西北小區建自行車棚的問題???????????????飲食中心 程欣欣 建設文明校園，禁止在非廣告欄內亂貼亂畫?????????行政處 於樹立 關於「實行垃圾分類」的提案???????????????外語系 方 琰 關於「加強校內小商小販的管理」提案????????????外語系 李瑞芳 提議工會俱樂部安裝空調和改善暖氣????????????機械繫 王振家 關於學生按年級住宿的提案????????????????工物系 戚群力 充分利用好一流教學設備?????????????????數學系 華 蘇 關於恢復原上課時間表的提案??????????????人文學院 宋秦年 關於高級實驗工作人員後繼無人問題????????????材料系 胡曉清 關於為農轉非及校企編人員建立住房公積金問題??????機械繫 張瑞霞 關於成立清華教工消費合作社類機構的建議?????????化學系 薛芳渝 盡快為校園內主要道路命名????????????????物理系 戴松濤 建立領導與基層及群眾溝通的多種渠道????????電子系 王健華 關於吸引高級實驗人員的設想??????????????材料系 陳秀雲 關於落實藍旗營購房教職工的住房補貼問題????????微電子所 向采蘭 關於在教代會中成立有關校園規劃建設的工作小組?????計算機系 林學閆 教學樓內的廁所衛生亟待改進?????????????? 電子系 王海林 建議取消研究生專業課中所謂「學位課」和「非學位課」的劃分 ?電子系 章毓晉 進一步加強校內交通安全管理，加強道路、燈光的維修????校醫院 魏 鋒 全面規劃學校教工食堂解決教工就餐問題????????自動化系 王宏寶

B. 誰有關於北京市住房補貼的所有的相關政策啊，謝謝各位啊 急需～～～

《北京市關於提高公有住房租金增發補貼落實減免政策中幾個具體問題處理意見得通知》 文 號： 京房改辦字第150號 標 題： 北京市關於提高公有住房租金增發補貼落實減免政策中幾個具體問題處理意見得通知
類 別： 頒布單位： 北京市人民政府房改辦公室/北京市財政局/北京市人事局/北京市民政局/北京市勞動和社會保障局/北京市老幹部局 內 容： 北京市關於提高公有住房租金增發補貼落實減免政策中幾個具體問題處理意見得通知 京房改辦字第150號 各有關單位： 經商中央國家機關房改辦、中共中央直屬機關房改辦，現就提高公有住房租金增發補貼落實減免政策工作中幾個具體問題得處理意見，通知如下： 一、關於專業技術人員增發補貼標准問題 專業技術人員增發補貼標准，由各單位根據實際情況和資金承受能力參照行政、事業單位各職級人員得標准自行確定。 二、關於企業增發補貼列支問題 按照《關於北京市提高公有住房租金增發補貼有關問題得通知>>京房改辦字第080號)規定，企業所需補貼資金暫在住房周轉金中列支。企業沒有設立住房周轉金科目得，按京財建字1144號和京財會1146號文件規定，設立住房周轉金科目。企業住房周轉金不足得，可暫時在該科目掛帳。 三、關於「新增租金」得解釋問題 《北京市人民政府、國務院機關事務管理局、中共中央直屬機關事務管理局關於印發 得通知第六條第(一)款和第(二)款中得「新增租金」指0.55元增加到3.05元得租金。對此次提租前社會救濟戶所繳標准租金低於0.55元得，仍按原標准租金執行。 四、關於補貼發放得有關問題 1.增發補貼不計入離休幹部每年增發一個月、一個半月、兩個月生活補貼基數。 2.參加養老統籌離退休職工得補貼由原單位發放。 3.行政、事業單位按幹部管理許可權明確享受待遇得人員，按明確得待遇增發補貼。 4.臨時工、農民工是否發補貼由各單位自行確定。 5.職工見習期按規定發補貼。 6.增發補貼得范圍包括本市出京安置得離休幹部。 7.戶口在外地且回戶口所在地生活得退休職工，退休時單位一次性發給養老費得，是否發補貼由單位自行確定。 五、關於租金減免申請審批得有關問題 1.居民戶口未遷入其住房所在地派出所，但已居住一年以上得承租人，憑租賃契約到住房所在地得居家委會核定收入；居住不足一年得承租人，到戶口所在地居家委會核定收入。 2.對於居民租金減免家庭收入得核算，按北京市民政局、北京市財政局《關於印發 (試行)得通知》(京民救發文件第五條執行。其中，家庭夫妻雙方一方為本市非農業戶口，其配偶為本市農業戶口或外地戶口且同住得，配偶得收入計入家庭總收入。租金減免依據每年規定得申請租金減免時限前得家庭收入核定結果確定，當年內不變。 3.年齡超過30歲得無級別規定得單身職工或居民，享受租金減免得面積標准按兩人計算

C. 住房補貼和房改房是兩碼事么

房改房是中國福利分房的終結，房改房是以職工工齡抵部分房價的形式，將原福利分房的所有權買斷歸職工所有，參加房改的人必須是國家職工。
住房補貼是近年政府為低收入和住房困難戶解決居家有其屋的方式之一，只要無房戶或家庭人均居住面積未達到本地區平均居住面積的人和家庭，只要在本地買了房就給予一定的購房補貼。
住房補貼選房時，可以買一手房，也可以買二手房，二手房中包括房改房。
我的回答希望你能採納！

D. 提案書怎麼寫啊

上面的是方案不是提案，提案的格式如下：僅供參考，視需要作增減
××公專司職工代表大屬會提案表
部門： 編號：
提案人：
附議人（3人以上）：
提案名稱：
提案內容：

年 月 日
提案人解決上述問題的建議：
年 月 日
提案委員會審查意見：

年 月 日
承辦單位答復：

負責人：
年 月 日
提案人對提案落實情況的反饋意見：

提案人簽名：
年 月 日
註：一事一案；要求字跡工整、清楚，勿用鉛筆；可附頁。

E. 關於教職工住房補貼落實

第一 向教育局反映問題

第二 向當地住房公積金辦公室查詢

第三 你這個補貼文件版應該在權教育局有，可以查到 然後詢問學校

第四 官教不分離 是中國教育制度一個弊病 尤其高校嚴重製約了學術能力的發揮

第五 解決辦法就是 忍 或者 比上不足 比下有餘， 起碼有130平的 大房子了

第六 建議你上份商業保險 作為你生活品質提高的補充

第七 祝福你工作順利 事業發達 身體健康

F. 什麼職工可以申請住房貨幣補貼和住房改革補貼

補貼對象

企事業單位的住房補貼發放的對象是職工。目前，經濟發達地方的行政機關和事業單位已經實施，企業根據自身的條件參照執行，經濟欠發展的地區還無法實施。

已按房改優惠政策購買了規定面積標准住房的職工不享受住房補貼；承租公有住房的職工在自願退出所租住的住房後，可以享受住房補貼。職工住房面積未達到規定標準的住房補貼辦法和職工住房面積標准按地方政府規定施行。

補貼額度

職工的住房補貼額：向職工發放的住房補貼額等於每平方米建築面積補貼額與該職工的住房補貼面積的乘積。

無房職工的補貼面積，按規定的住房補貼面積的乘積。無房職工的補貼面積，按規定的住房補貼面積標准計算。每個職工的住房補貼由各職工單位自行負擔。發放住房補貼應考慮建立在住房公積金制度前的職工工齡。

(6)關於落實住房補貼的提案書擴展閱讀：

流程

單位咨詢

（1） 單位通過電話或上門方式，咨詢有關開戶情況。

（2） 單位可通過上網下載相關表格，或上門領取電子表格。

填寫表格准備資料

（1） 單位可在網上下載《單位住房補貼資金委託管理協議》、《單位繳存住房補貼資金委託管理登記表》、《單位繳存住房補貼委託管理資金核定表》填寫列印並蓋章，另拷貝電子文檔至軟盤或U盤；

（2） 單位可在網上直接填寫《企業住房補貼資金單位繳存登記表》和《企業住房補貼繳費卡申請書》由單位在網上填寫後直接提交，提交後列印並蓋章；

（3） 單位準備好其它所需書面材料；

（4） 對不能上網的單位，可至中心上門領取（1）中所需電子表格，回單位後填寫列印（1）中各表；並另請中心承辦人協助填寫並列印（2）中所需表格，由單位蓋章後一同攜帶所有資料至中心申請受理。

中心受理

（1） 歸集處會協同網站有關承辦人共同審核單位提供的資料是否齊全、有效，表單的填寫是否正確、完整；

（2） 對單位提出的個性化要求，歸集處協同網站有關承辦人共同與單位協商。

（3） 歸集處承辦人告知單位等待中心審核結果。

中心內部流轉審核

（1） 歸集管理處審核

歸集管理部門經辦人在確認單位申報資料齊全並符合規定要求情況下，在3個工作日內，提出簽報事由和意見，經部門負責人審核同意後報市中心行政領導審批。

（2） 行政領導審核簽約

市中心行政領導收到簽報後，在5個工作日內予以審批。審批通過後，由市中心法人代表或授權分管行政領導在《住房補貼資金委託管理協議》上簽字，並加蓋公章。如單位與市中心另有約定的，雙方法人代表可以簽訂補充協議。

（3）歸集管理處登記

歸集管理處在雙方法人代表簽訂《住房補貼資金委託管理協議書》後，於3個工作日內，由經辦人和負責人分別在《單位住房補貼委託資金管理登記表》上簽字，加蓋部門業務專用章。

單位領取相關資料

（1） 歸集管理處整理單位所需領取的資料，歸檔留存資料；

（2） 通知單位領取資料；

（3） 網站管理辦公室辦理繳存登記手續歸集管理處將單位相關資料（包括協議、網站所需表格）移送網站管理辦公室，網站管理辦公室在審核後。

確認單位已經付費並成為VIP會員後，列印《上海市單位住房補貼資金單位繳存登記回執》，加蓋住房補貼資金管理機構受理章，並製作單位經辦人登錄的用戶USBKEY，通知單位再次前來領取相關資料。

（4） 單位在領取資料後，由網站指導單位經辦人如何操作住房補貼系統的個人開戶和其它業務功能。

單位領取繳費卡

（1） 網站將單位開戶信息傳給建行主辦行。

（2） 建行主辦行給單位開卡。

（3） 建行主辦行將繳費卡信息傳給承辦人，同時將繳費卡實卡交換到協辦行。

（4） 建行協辦行通知單位領卡。

（5） 單位攜帶《上海市單位住房補貼資金單位繳存登記回執》到協辦行領取繳費卡。

（6） 單位上網確認繳費卡，完成單位開戶手續。

G. 房改中的住房補貼有哪些內容，如何落實住房補貼

（一）關於住房補貼的分配比例： 發放住房補貼後購房，職工個人承擔住房支出的款額不能代於房改成本價買房。以職工20年分期付款購買一套普通住房的月支付房價不低於家庭工資收入的15%作為依據。住房補貼發放比例，主要根據房價收入比，即以當地的住房價格和職工的收入水平來控制。如大城市住房價格高，補貼就可能占房價的50%至70%；中等城市房價低一些，補貼可能佔30%到50%，小城市和鎮就不必發住房補貼了。 （二）住房補貼可能只在大中城市增發放： 住房補貼是由於現行職工工資收入與住房價格之間的差距過大而增發的。現在一般小城市（鎮）房價收入比（一套中等水平住房的售價與家庭平均年收入比）在合理的范圍內，普通工薪階層（中等收入家庭）在建立住房公積金後，均能以其工資收入加上住房金融支持，買得起經濟適用商品住房。因此，在一般小城市（鎮）可以考慮不必發住房補貼。 （一）住房補貼發放方式 住房補貼可以採取按月計發。按月發補貼對增加住房的有效需求影響度大，可以在住房公積金和商業銀行的住房貸款配合下，使更多的職工在較早期就實現住房消費，然後用補貼和收入逐步歸還貸款，因此，按月發住房補貼應該是主要的補貼方式，對需要補貼的職工比較少，補貼比較小，原住房建設資金來源不甚穩定的城市和單位，可一次性對買房職工發放住房補貼。 （二）落實財政資金轉換問題。 停止住房福利性的實物分配，實行新房新制度，可先在機關、事業單位實施。 一方面，可起到推行新制度的示範帶頭作用；另一方面，可以通過住房資金轉換，調整財政支出結構，推動經濟發展，因此，財政資金轉換問題必須在新的改革推行前得以落實，各級財政原用於住房建設的資金，可按一定的基數核定，轉換成行政機關和部分事業單位職工的住房補貼。 （三）關於房改政策的銜接性 增發住房補貼後，居民購買經濟實用住房，要與《決定》規定的職工購買房改成本價住房相銜接，即在兩種情況下，購買同樣條件的住房，個人支付的房款大體相同，前者比後者要銷多些。 （四）關於企業的住房補貼： 首先是停止無償分房，其次是聯系房價增發補貼。企業情況千差萬別，工資水平高（即工資中住房消費含量到位）的企業，可不增發補貼；工資水平一般，資金轉化到有困難的企業，應在調整工資結構和增加工資時，逐步體現補貼因素；對困難企業，在效益好轉時，再予考慮。財政、稅務機關可根據實際情況調整企業所得稅稅前列支的工資數額。 住房補貼在一定程度上解決了那些長期以來住房困難、沒有能力購買新房的職工家庭的經濟問題。本文中講述的是房改政策下，住房補貼的具體內容和落實的基本情況，您可以根據您現有的基本情況，咨詢相關律師，看是否也可以申請住房補貼，這些都關系您的自身利益，希望您能重視。