石首城乡规划局张华

A. 石首原教育局长潘选雄现什么职务

潘选雄现任石首市委组织部副部长、市委编办主任。
参考：http://www.shishou.gov.cn/shishou/infodetail/?infoid=4fe6276a-6d11-4f21-b9b9-2c983a1256c8&categoryNum=014002
一、根据组织部职责范围，副部长协助部长工作，主要职责有：
1、根据中央和省委关于组织工作的方针政策以及校党委和组织部的工作安排，督促落实组织部工作规划及工作要点；
2、深入基层调查研究，及时了解基层党建和思想政治工作中出现的新情况、新问题，组织引导党务工作者积极探索新时期加强高校党建和思想政治工作的新思路、新方法、新途径；帮助基层党组织有效开展工作；
3、负责组织工作的整章建制工作，督促落实各党总支（直属党支部）民主生活会、党政联席会、党员民主评议及组织生活等各项制度的贯彻执行情况；
4、根据党章规定和校党委的要求，做好党总支（直属党支部）、基层党支部的组织建设工作；
5、负责党员思想状况的调研、党员的教育管理及入党积极分子的培养和党员发展工作；
6、负责党费管理及党内统计等工作；
7、协助部长做好干部及知识分子工作；
8、关心部内同志的思想、学习、工作和生活情况，抓好部内自身建设，督促检查部内各项工作的落实和完成情况。
9、认真做好上级领导部门和党委交办的其他各项工作。

二、市委编办主任，负责市编办全面工作，分管综合科，其主要职责是：
1、贯彻执行党中央、国务院和省委、省政府以及省机构编制部门有关行政管理体制和机构改革以及机构编制管理的政策和法律法规，研究拟定全市行政管理体制和机构改革以及机构编制管理的政策、规章、办法和实施细则。
2、负责全市各级党政机关、人大、政协、法院、检察院机关，各民主党派、人民团体机关（以下简称党政群机关）及事业单位的机构编制管理工作。
3、研究拟定全市行政管理体制与机构改革的总体方案；拟定市级机构改革方案及实施意见；审核县、区机构改革方案；指导、协调全市各级行政管理体制改革和机构改革。
4、审核市委各部门、市政府各部门的职能配置、内设机构、人员编制和领导职数的方案；协调市委各部门之间、市政府各部门之间、市委各部门和市政府各部门之间以及市与县、区之间的职责分工，科学配置各部门的职能。
5、审核市人大、市政协、市法院、市检察院和各民主党派、人民团体机关以及开发区的机构设置、人员编制和领导职数的方案。
6、负责市级党政群各部门以及开发区的内设机构、人员编制和领导职数的调整；审核县（区）委、政府工作机构的调整；分配下达市、县（区）、乡镇各级党政群机关的行政编制总额；分配下达全市各级各类专项编制总额。
7、研究拟定全市事业单位管理体制和机构改革的方案；审核或批准市级党政群机关所属事业单位的机构编制和职能界定；审批县（区）副科级以上事业单位的设置；指导并协调县（区）、乡镇事业单位管理体制改革、机构改革和机构编制管理工作。
8、负责市级党政群机关、事业单位机构编制管理证和控编进人制度的建立健全及组织实施工作。
9、负责全市事业单位登记管理工作，组织实施市级事业单位登记和年检工作。
10、对县（区）机构编制部门的工作和全市各级机关、事业单位机构编制及机构改革方案的执行情况进行监督检查，报告市编委及市委、市政府。
11、承担市委、市政府和市编委交办的其他事项。

B. 石首市粮食局怎么样

简介：石首市粮食抄局是隶属于石首市人民政府贯彻执行国家和省、市有关粮食流通和粮油储备的方针、政策和法规；落实粮食行政首长负责制的行政职能工作机构。负责制定全市粮油流通行业中长期发展规划和年度计划；负责全市粮食总量平衡，搞好粮食品种、数量的余缺调剂；组织、协调保护价粮食的收购，负责粮食供应。加快粮食市场体系建设，建立和完善粮食储备制度，实施全市粮食行业指导，推进粮食产业化、规模化经营；负责管理粮食系统各企事业单位的党务、人事、纪检监察、劳动工资、教育培训和安全保卫等工作。

C. 石首市有没有土地利用总体规划

肯定有，土地利用总体规划一般是15年或者10年，国土局会组织有关单位编制，每年关于土地利用规划也会调整，这东西一般在国土局存放。

D. 石首长江大桥的建设理由

荆州自古就是中华九州之一，两湖平原更是“沃野千里，土民殷富”。石首凭长江之险，扼荆楚之要，古为军事重镇，历为交通商埠。这里不但是荆楚文化的重要发祥地之一，也是长江中游和两湖平原的重要经济区。随着改革开放的深入，开发工业、农业、水利、旅游资源优势，发挥区位交通优势已是地方政府发展区域经济的共识，修建石首长江公路大桥，建成荆门至华容一级公路大通道，完善两省两湖地区路网布局，沟通长江天堑，把石首市南北连成整体，拉近江汉平原和洞庭湖平原的时空距离，改渡建桥势在必行，并且从国家开发长江经济带，开发大西部的宏观发展战略和整个社会、经济、防洪救灾、交通战备等各个方面看，项目建设是非常必要和迫切的。归纳起来，有如下八点建设理由： 建设石首长江公路大桥，是连接石首南北，促进两湖平原经济交流和经济发展的迫切需要。拟建项目与上游的荆州长江公路大桥和下游规划筹建中的荆岳长江公路大桥共同形成了两湖平原的井田路网格局，促使两湖平原形成回型走廊，有助于提升两湖平原在长江经济带中的发展作用，加强了两湖平原的经济交流，促进其工农产业结构的优势互补，充分发挥两湖平原区域资源优势和石首市整体发展和枢纽辐射功能。
江汉平原和洞庭湖平原一江相隔，千百年来形成了两个独立的经济区。区域包括湖北省的荆州、荆门、潜江、天门、仙桃、孝感和湖南省的岳阳、常德、益阳共9个市州，国土总面积8.8万平方公里，人口3400万。两湖平原地域、人口、经济发展状况如表2-1所示：
拟建项目与上游的荆州长江公路大桥和下游待建的荆岳长江公路大桥一道，构成了两湖平原回型走廊，有助于提升两湖平原在长江经济开发带中的地位，促进两湖平原富饶的农副产品的对外交流，促进两地工农业产业结构优势互补，促进地区经济的全方位发展。 建设石首长江公路大桥，是国家西部大开发发展战略的迫切需要。拟建项目是一个承东启西的交通枢纽项目，本项目的建成将形成我国东南发达地区与中西北部开发地区交通往来的最捷快道，避免南来北往的车辆绕道远行，节省行程时间，减少车辆损耗，降低运输成本，加快实施开发大西北计划。
我国实施西部大开发战略以来，东南沿海地区与中西部地区的经济交往日益频繁。中西北地区可以经襄樊、荆州、公安过荆州长江大桥往东南沿海地区或经荆门、潜江、江陵、石首过石首长江汽度下东南，平均日平均交通量2180辆/日，自1996年以来，年增长率达18 %。
拟建项目可以使湖北省中部及西北诸省通往东南沿海地区具有较为捷径的公路交通线。本项目的建设，将构成京珠国道、宁樟国道与沪蓉国道、汉宜高速公路等的又一条经济连接线，达到南来北往车辆均匀分布和有效分流，缓解国道主干线的交通压力，节省行程时间，降低运输成本，促进西部大开发战略的实施。 建设石首长江公路大桥，是我省路网合理规划，合理布局长江对江通道，实现湖北与湖南和江汉平原与洞庭湖平原回型路网对接，充分发挥石首市连接两省平原交通枢纽作用的需要。石首市地处长江中游荆江河段，逆江而上100公里至荆州长江公路大桥，顺流直下160公里到规划筹建中的荆岳长江公路大桥，拟建项目位于其中，是最佳的布设长江通道距离，并与荆州三纵三横路网通道（三纵：襄东高速公路，荆华一级公路，随岳高速公路；三横：江南、江南沿江一级公路与沪蓉高速公路）构成了两湖平原井田路网格局，使两湖平原交通网形成一个有机、高效的整体，对于发挥两湖平原公路枢纽作用有着十分重要的意义。
宜昌至九江已建和待建长江大桥分布如<长江中游大桥分布图>所示。 建设石首长江公路大桥，是交通量日益增长和发展的迫切需要。石首市长江汽车渡口是石首市南北交通的必由之路，也是我国大西北地区与东南沿海发达地区经济联系最短路径。
石首市三义寺汽车渡口建于1975年，渡口设置于长江南岸，由于河道的变迁，渡口也搬迁数次，耗资上亿元。然而，随着国家西部大开发战略的实施，该渡口的车流量迅猛增长，而搬迁后的渡口运距越来越远，运距已达4.5公里，该渡口的汽车渡运量达到2180辆/日，年均增长达18%以上。
该渡口现虽有十几艘大型车驳渡轮投放渡运，并实行全天候渡运，仍不能保证渡运及时畅通。过往车辆平均待渡时间约2小时左右，遇恶劣气候或是洪水峰期南北交通中断，每年平均停江时间也有十多天以上，给石首南北西两地人民和南来北往车辆带来很大的不便。
根据交通量预测，按照正常交通量增长率，到2010年，石首市三义寺汽车渡口渡运量将达15060辆/日，而该渡口的渡运能力更加无法承受如此之大的交通压力，必将成为影响区域路网的“瓶劲”。因此，改渡建桥势在必行。 建设石首长江公路大桥，是开发“两湖”及长江中游旅游资源的需要。两湖平原是荆楚文化的发祥地，这里不仅自然景观多彩绚丽，名胜古迹众多，而且现已建成有国家级白鳍豚自然保护区和省级糜鹿自然保护区。建成石首长江公路大桥，可充分开发荆华沿线丰富的旅游资源，拓展旅游经济，促使旅游业形成规模效益。
荆州市的旅游资源极其丰富，尤以荆楚文化和三国文化为特色“曹瞒败走华容道，云长义重释曹操”的故事，就发生在拟建项目规划线路上，此外，石首市的三国古迹还有三义寺、刘郎浦、望夫岩、照影桥等。荆州每年接待入境游客3万人次以上，旅游外汇收入500万美元，接待国内旅游200万人次以上，旅游收入3亿元人民币以上。但旅游产业的发展水平与所具备的旅游资源优势甚是不符。
拟建项目也是一条荆州快速旅游交通线，从而为综合开发两湖平原旅游资源创造了基本的交通条件，大量的适应现代人工作生活节奏的假日旅游、周末旅游等短期旅游品种将应运而生，从而将促进两湖平原旅游业的健康发展和良性互动，将使两湖平原地区的旅游景区连成一体，有利于提高本地区旅游业的综合优势，使旅游业成为经济发展的一个新的持续的增长点。 建设石首长江公路大桥，是促进革命老区人民脱贫致富的需要。直接影响区荆门、潜江、石首、华容等县市，以及间接影响区监利、洪湖、荆州、公安、南县、安乡等县市是我国著名的革命老区，拟建项目将促进革命苏区的经济发展、促进老区人民脱贫致富。

E. 石首市社保局的电话是多少

石首市社保局社保局电话：(0716)7292340。

也可以拨打12333咨询。

地址详情：

主要职责

（一）贯彻实施国家、省人力资源和社会保障的政策法规，

拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划和实施办法，起草人力资源和社会保障规范性文件，经批准后组织实施和监督检查。建立科学化、法制化的劳动人事管理制度和社会保障制度。

（二）拟订全市人力资源市场发展规划和人力资源流动管理办法并组织实施，建立统一规范的人力资源市场并负责监督管理，促进人力资源合理流动、有效配置；加强区域人才合作，制定我市相关人员调配和特殊人员安置办法。

（三）负责全市促进就业工作。拟订统筹城乡的就业发展规划和实施办法并组织实施；完善公共就业服务体系，拟订年度就业再就业专项资金使用计划，拟订就业援助办法，推动创业带动就业；负责全市就业、失业、失业保险基金预测预警和信息引导工作，拟订应对预案，实施预防、调节和控制，保持全市就业形势稳定和失业保险基金总体收支平衡。

（四）统筹建立覆盖全市城乡的社会保障体系。拟订全市社会保险发展中长期规划和年度计划，统筹拟订全市城乡社会保险及其补充保险、企业年金实施办法并组织实施，拟订全市统一的社会保险关系转续实施办法；会同有关部门拟订全市社会保险及其补充保险基金管理与监督制度并监督检查；负责拟订中央转移支付社会保险资金和省级专项资金及调剂金的分配方案，编制全市社会保险基金预决算草案并组织基金预算的执行，承担参加养老保险退休人员的社会化管理与服务工作。

（五）负责全市职业能力建设工作。统筹建立面向全体劳动者的职业培训制度，统筹建立专业技术人员继续教育制度，拟订管理人才、专业技术人才、高技能人才、农村实用人才的培养和激励办法并组织实施；负责技工学校和民办培训机构的资格许可和监督管理，完善职业资格制度，组织实施劳动预备制度。

（六）统筹管理全市机关、企事业单位工资收入分配、福利和离退休等工作，按上级要求拟订相关配套改革办法并组织实施，建立全市机关、企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制，拟订企业劳动标准，监督检查实施情况。

（七）负责全市事业单位人员综合管理工作。会同有关部门拟订事业单位综合配套改革总体方案并指导实施，会同有关部门加强事业单位人员宏观管理，指导协调全市事业单位人事制度改革工作，建立科学化、规范化的事业单位人事管理制度。

（八）负责专业技术人员队伍建设。拟订专业技术人员管理办法；承办各类专家、拔尖人才的选拔申报和管理服务工作；负责高层次专业技术人才选拔和培养工作；负责全市人才宏观管理和人才资源整体开发工作，会同有关部门组织引进高层次急需人才。负责全市专业技术职务综合管理和高技能人才队伍建设工作，拟订深化职称制度改革的办法、措施，负责全市专业技术资格、职（执）业资格考试工作的监督管理。

（九）会同有关部门落实全市军队转业干部安置政策和安置计划并组织实施，负责军队转业干部教育培训工作，落实中央、省关于企业军队转业干部相关政策，负责自主择业军队转业干部管理服务工作；会同有关部门落实全市军转随军家属安置政策计划并组织实施。

（十）负责全市行政机关公务员、参照公务员法管理事业单位工作人员的综合管理，贯彻执行国家关于公务员录用登记、考核、奖惩、职位管理、交流、培训、辞职辞退、申诉控告等方面的法律法规和方针政策；负责组织全市参加全省公务员、参照公务员法管理事业单位工作人员的考试录用工作；负责全市行政机关公务员、参照公务员法管理事业单位工作人员的职位管理工作；负责全市行政机关公务员、参照公务员法管理事业单位工作人员的审核报批工作；依法审核报批市行政机关公务员、参照公务员法管理事业单位内设机构非领导职数的设置并监督执行；负责公务员信息统计管理工作。

（十一）负责建立行政机关公务员“确责、履责、问责”责任体系；拟订全市行政机关公务员通用能力席位标准和管理办法并指导实施，建立行政机关公务员科学考评机制。组织实施政府奖励制度，综合管理全市奖励、表彰工作，会同相关部门审核市级劳模和其他市级奖励、表彰的人员，指导协调各部门全市性表彰工作。主管全市行政机关公务员、事业单位工作人员年度考核工作，会同有关部门落实全市行政机关公务员和参照公务员法管理事业单位工作人员惩戒办法，负责全市行政机关公务员和参照公务员法管理事业单位工作人员的教育培训工作和各类人事考试的组织工作，加强行政机关及其公务员能力建设，提高行政效能。完善公务员申诉控告制度、人事争议仲裁制度，保障公务员合法权益。

（十二）综合管理全市人力资源的开发利用工作，会同有关部门做好全市机关和事业单位工作人员、企业专业技术人员和管理人员流动调配工作，负责事业单位公开招聘工作并办理相关手续。

（十三）负责全市机关企事业单位工作人员、人事代理人员及离退休人员的档案管理工作。

（十四）负责组织全市机关企事业单位相关人员业务技术等级的考试、考核工作。

（十五）负责全市农民工工作相关政策的落实，会同相关部门拟订农民工工作规划，协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益。

（十六）负责劳动人事关系法律、法规和政策的落实，建立健全劳动人事关系协调机制。组织执行全市劳动合同、集体合同制度，负责全市劳动合同鉴证、集体合同审核，拟订全市劳动人事争议仲裁制度并组织实施，依法处理劳动人事争议案件。负责全市劳动保障监察工作，依法对各类用人单位实施监察，组织查处重大案件，维护劳动者合法权益。

（十七）为重点企业提供“直通车”服务。

（十八）承办上级交办的其他事项。

F. 湖北省石首市社保局工作人员及高层领导，使我冤上加冤，我怎么办。

石首市社保局社保局电话：(0716)7292340。
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主要职责
（一）贯彻实施国家、省人力资源和社会保障的政策法规，
拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划和实施办法，起草人力资源和社会保障规范性文件，经批准后组织实施和监督检查。建立科学化、法制化的劳动人事管理制度和社会保障制度。
（二）拟订全市人力资源市场发展规划和人力资源流动管理办法并组织实施，建立统一规范的人力资源市场并负责监督管理，促进人力资源合理流动、有效配置；加强区域人才合作，制定我市相关人员调配和特殊人员安置办法。
（三）负责全市促进就业工作。拟订统筹城乡的就业发展规划和实施办法并组织实施；完善公共就业服务体系，拟订年度就业再就业专项资金使用计划，拟订就业援助办法，推动创业带动就业；负责全市就业、失业、失业保险基金预测预警和信息引导工作，拟订应对预案，实施预防、调节和控制，保持全市就业形势稳定和失业保险基金总体收支平衡。
（四）统筹建立覆盖全市城乡的社会保障体系。拟订全市社会保险发展中长期规划和年度计划，统筹拟订全市城乡社会保险及其补充保险、企业年金实施办法并组织实施，拟订全市统一的社会保险关系转续实施办法；会同有关部门拟订全市社会保险及其补充保险基金管理与监督制度并监督检查；负责拟订中央转移支付社会保险资金和省级专项资金及调剂金的分配方案，编制全市社会保险基金预决算草案并组织基金预算的执行，承担参加养老保险退休人员的社会化管理与服务工作。
（五）负责全市职业能力建设工作。统筹建立面向全体劳动者的职业培训制度，统筹建立专业技术人员继续教育制度，拟订管理人才、专业技术人才、高技能人才、农村实用人才的培养和激励办法并组织实施；负责技工学校和民办培训机构的资格许可和监督管理，完善职业资格制度，组织实施劳动预备制度。
（六）统筹管理全市机关、企事业单位工资收入分配、福利和离退休等工作，按上级要求拟订相关配套改革办法并组织实施，建立全市机关、企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制，拟订企业劳动标准，监督检查实施情况。
（七）负责全市事业单位人员综合管理工作。会同有关部门拟订事业单位综合配套改革总体方案并指导实施，会同有关部门加强事业单位人员宏观管理，指导协调全市事业单位人事制度改革工作，建立科学化、规范化的事业单位人事管理制度。
（八）负责专业技术人员队伍建设。拟订专业技术人员管理办法；承办各类专家、拔尖人才的选拔申报和管理服务工作；负责高层次专业技术人才选拔和培养工作；负责全市人才宏观管理和人才资源整体开发工作，会同有关部门组织引进高层次急需人才。负责全市专业技术职务综合管理和高技能人才队伍建设工作，拟订深化职称制度改革的办法、措施，负责全市专业技术资格、职（执）业资格考试工作的监督管理。
（九）会同有关部门落实全市军队转业干部安置政策和安置计划并组织实施，负责军队转业干部教育培训工作，落实中央、省关于企业军队转业干部相关政策，负责自主择业军队转业干部管理服务工作；会同有关部门落实全市军转随军家属安置政策计划并组织实施。
（十）负责全市行政机关公务员、参照公务员法管理事业单位工作人员的综合管理，贯彻执行国家关于公务员录用登记、考核、奖惩、职位管理、交流、培训、辞职辞退、申诉控告等方面的法律法规和方针政策；负责组织全市参加全省公务员、参照公务员法管理事业单位工作人员的考试录用工作；负责全市行政机关公务员、参照公务员法管理事业单位工作人员的职位管理工作；负责全市行政机关公务员、参照公务员法管理事业单位工作人员的审核报批工作；依法审核报批市行政机关公务员、参照公务员法管理事业单位内设机构非领导职数的设置并监督执行；负责公务员信息统计管理工作。
（十一）负责建立行政机关公务员“确责、履责、问责”责任体系；拟订全市行政机关公务员通用能力席位标准和管理办法并指导实施，建立行政机关公务员科学考评机制。组织实施政府奖励制度，综合管理全市奖励、表彰工作，会同相关部门审核市级劳模和其他市级奖励、表彰的人员，指导协调各部门全市性表彰工作。主管全市行政机关公务员、事业单位工作人员年度考核工作，会同有关部门落实全市行政机关公务员和参照公务员法管理事业单位工作人员惩戒办法，负责全市行政机关公务员和参照公务员法管理事业单位工作人员的教育培训工作和各类人事考试的组织工作，加强行政机关及其公务员能力建设，提高行政效能。完善公务员申诉控告制度、人事争议仲裁制度，保障公务员合法权益。
（十二）综合管理全市人力资源的开发利用工作，会同有关部门做好全市机关和事业单位工作人员、企业专业技术人员和管理人员流动调配工作，负责事业单位公开招聘工作并办理相关手续。
（十三）负责全市机关企事业单位工作人员、人事代理人员及离退休人员的档案管理工作。
（十四）负责组织全市机关企事业单位相关人员业务技术等级的考试、考核工作。
（十五）负责全市农民工工作相关政策的落实，会同相关部门拟订农民工工作规划，协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益。
（十六）负责劳动人事关系法律、法规和政策的落实，建立健全劳动人事关系协调机制。组织执行全市劳动合同、集体合同制度，负责全市劳动合同鉴证、集体合同审核，拟订全市劳动人事争议仲裁制度并组织实施，依法处理劳动人事争议案件。负责全市劳动保障监察工作，依法对各类用人单位实施监察，组织查处重大案件，维护劳动者合法权益。
（十七）为重点企业提供“直通车”服务。
（十八）承办上级交办的其他事项。

G. 谁知道武汉市蔡甸区国土资源和规划局各科室的领导名字以及相应职务

省人民政府关于进??一步加强土地征用和管理，切实保护被征地农民的合法的权利和利益，注意
鄂治[2005] 11号
2005年2月27日
各市，州，县人民政府，省政府各部门：

近年来，全省大部分地方在征地工作中严格依法，高度重视维护被征地农民的切身利益，但也有一些地方，以减少土地征用补偿标准，缺乏监督的土地补偿费，安置被征地农民的不到位，截留，挪用，克扣，挪用土地补偿费的现象，严重损害了，造成大规模上访被征地农民的合法的权利和利益，反复上访和群体性事件不断发生。为了进一步加强土地管理，切实保护被征地农民的合法权益，根据“国务院关于深化改革严格土地管理的决定”的文件精神（国发[2004]第28），湖北的实际有关事项通知如下：

征地补偿标准

根据“土地管理法”及其实施条例，湖北省实施办法省土地管理及其他法律和法规，要考虑的，根据该法律横跨全省的经济和社会发展水平，区位条件和土地的价值来确定，决定在全省将被划分为六类地区（见附件）分类制定全省统一的最低标准，最低年产值标准和安置补助费，各类非农业建设项目征地补偿不得低于相应的征地补偿标准。

集合耕地的土地补偿费的耕地被征用前三年平均年产值的8至10倍。一，二，三，四，五，六类地区耕地被征收前的最低标准三年平均年产值1800元亩，1200元，1000元，900元，800元，700元的安置补助费征收耕地需要安置被征地农业人口。被征地农业人口数量除以耕地被征收一，二，三，四，五，六每一个需??要安置的被征地农业人口安置的最低标准由被征地的农村集体经济组织，征地前人均占有耕地量。费用为18000元，10000元，8500元，7600元，6800元，6000元。

施加其他非收入用途的土地的土地补偿费，土地补偿费的最低标准，安置补助费的征收其他收入土地，根据上述标准。

由国道，省道，铁路交通建设项目;石油，天然气输送管道建设项目和其他关键线性工程建设用地，土地征用补偿和通过各市，州，县（市，区）的平均最低补偿标准。

大，中型水利水电工程建设征用土地的补偿标准为线性工程的最低标准和移民安置办法，按照国务院的有关规定执行。

城市，州，县（市，区）人民政府按照“土地管理法”及其实施法规，“湖北省土地管理实施办法和规定，组织国土，统计，金融，农业及其他行业，考虑到土地类型，产值水平的农业用地在城市和农村地区之间的差异， ，人均耕地，土地供应和需求的关系，当地经济发展水平和城镇居民最低生活保障的因素，如面积？依法在该地区的发展，科学的征用土地补偿标准。各市，州征地补偿标准准备在该地区的县（市，区）的平衡和衔接，之后拟定的征地补偿标准的平衡，我们必须按照规定组织听证，以充分听取到的意见，报省人民政府批准的县（市，区）人民的政府宣布实施的记录应被报道的土地和资源部。各市，州，区域土地征用补偿标准2005年3月31日前必须完成开发工作，逾期，2005年的农业土地转化计划的目标是停止农用地转用和土地征用审批被扣留。

根据批准使用的国家的法律国有农用土地用于非农业建设项目的集体土地补偿标准按照补偿标准。

通过的法律合理确定具体建设项目征地补偿标准，征地后人均耕地面积？以上农村集体经济组织的土地补偿费采取法律规定的8-10倍，农村集体经济组织人均耕地面积0.8亩？0.8亩，土地补偿费，征地后必须采取法律规定的10倍，土地补偿费和安置补助费应不小于16倍，土地补偿费和安置补助费的支付按照现行的法律法规是不够的被征地农民保持原有生活水平的，是不足以支付土地收购和失地农民的社会安全成本，并在省人民政府批准，它应该补偿倍数，增加安置补助费，的总土地补偿和安置补助费的30倍，没有足够的维持在现有标准的生活中的失地农民，由当地人民政府的安排和使用的国有土地的收入补偿统筹设置预留一个一定比例的补贴。占用基本农田批准按照法律，征地补偿费用根据地方人民政府在执行的最高标准公布。

，自二零零五年四月一日起实施新的征地补偿标准。此审批的土地收购项目之前，根据原批准的征地补偿标准。各级政府应以会议纪要，政府文件和其他形式的对违反上述规定的具体建设项目的征地补偿标准。

严格界定的农民集体所有的土地征地补偿的目的

法律所规定的，必须按照规定的补偿和安置的土地补偿费的使用，必须严格界定，合理确定发行比例支付。土地补偿费支付给享有土地所有权的农村集体经济组织，农村集体经济组织，如不能调整质量和数量的土地，被征地农民继续承包经营的，必须不低于70％的土地补偿费土地补偿费分配给被征地农民，具体分配比例与有关部门另行制定办公室的土地和资源。征地的农村集体经济组织的建立，应使用专为生产和生活安置被征地农民的土地补偿费，扣除直接支付给被征地农民的部分，剩下的就是支付给被征地农民参加社会保险的农村集体经济组织，二，三产业的发展，解决了生产土地补偿费必须实行专款专用。土地补偿费，安置补助费的薪酬是根据不同的安置方式的对象。有条件的农村集体经济组织或土地的单位，安置和被征地农民的生活的方式，兴办公益事业。按照法律，法规的规定，在被征地农民，安置补助费支付给农村集体经济组织或安置单位;被征地农民申请，并享受在农村地区的土地所有权的集体经济组织签订的协议不需要统一安置的，安置补助费支付全被放置由其自谋职业。村集体经济组织安置补助费支付前，必须严格定义的对象，方式，范围发行，考虑到年龄，职业，账户，和其他因素的影响。

规定的登记，按照标准建立了土地征用和安置方案，征地补偿地上附着物和青苗补偿费，地上附着物的所有者支付，青苗。

任何单位和个人不得截留，挪用，贪污和挪用的征地补偿费，土地补偿费不得用于本集体经济组织的债务偿还，并支付税收，支付的工资。

三，加强监督征地补偿和土地资源，各级各部门应当根据批准的土地收购方案，土地补偿费直接分配给土地被征用村民小组，农村经济管理部门会同有关部门监督农村集体经济组织，按照规定的程序，以确定土地补偿费的分配计划，敦促农村集体经济组织，土地征用程序在规定时间内补偿费应当赔偿被征地农民的部分实行农民的土地补偿费必须在批准之日起三个月内全额支付征地补偿给农村集体经济组织和农民的安置方案，土地不得延期，分期支付。支付土地批准的征地补偿费拖欠的建设，市，县（市，区）不得，应不申请办理土地手续，也不得发放土地使用权证书，项目不得开工建设，是农村集体经济组织和农民有权拒绝建设单位动工用地;省委，省政府停止受理和审查该地区的？农用地转用和土地征用报件。

各地要坚持公开，公正，加强土地补偿费的监督。土地补偿费支付给农村集体经济组织，实行专户储存。国土资源管理部门在各级必须严格按照有关法律，法规和政策规定，切实履行审查，监督和指导的职责，加强土地后的随访检查使用批准，当地政府组织监察，审计部门的土地和自然资源，农业，民政，土地补偿费，安置补助费的分配和使用的监督实施，督促农村集体经济组织实行民主理财制度，定期检查平衡的土地补偿费的收支情况，重点检查土地补偿费是否专款专用，是否保险，被征地农民和二，三产业的发展，成立了公共福利建设的实施在农村地区的公共设施。

土地补偿费支付给农村集体经济组织，其管理办法应当由村民会议三分之二以上的成员集体经济组织成员，或者三分之二以上的村民代表集体表决确定收入和支出至少每6个月发布的时间，接受群众监督，并上报到县（市，区）的土地和资源，农业和监督部门备案。本集体经济组织的成员有权提出使用本集体经济组织的土地补偿费和安置补助费的问题，必须以认真，负责的回答。

四，拓宽安置渠道，妥善解决

周围要因地制宜，多渠道妥善安排被征地农民的生产和生活，从被征地农民的生产生活问题根本，以保护农民的长远生计。

征收城市规划区外的农村土地，尤其是耕地资源和土地后备资源丰富的地区，移动通过使用农村农民集体合同的优先级农业安置自愿交回承包，承包流转和土地开发整理新增耕地，农地，失地农民继续从事农业生产。调整后的安置方式，必须符合农村土地承包合同法“的有关规定。

留配售方式，按照土地利用总体规划和城市规划，征地的农村集体经济组织和农民预留了一定数量的建设用地的开发和管理，统一规划。

长期稳定的收入项目用地，农民自己的农村集体经济组织或农民与用地单位协商，股份的土地补偿费和安置费用的前提下，或按照法律批准的建设用地使用权作价入股，农村集体经济组织和农户通过合同收益优先股。

该地区确实无法由政府统一组织的征地和被征地农民的基本生产和生活条件，在充分协商的前提下，被征地农村集体经济组织和农民的意见，实行异地移民安置。

各地要加快建立统一的劳动力市场和平等的就业机制，完善城乡一体化的就业服务体系，为被征地农民到城镇就业创造宽松的环境。要加强农村劳动力转移就业培训，提高被征地农民的劳动技能，引导非农业部门转移就业。征用土地单位在同等条件下应优先招聘被征地农民的劳动，为农民就业提供就业机会。

结果由于土地收购和被征地农民，县，市（区）人民政府要在与小城镇建设相结合，改革户籍制度，城中村改造，逐步建立被征地农民养老保险和最低生活保障制度，以保障被征地农民的长远生计。今年，在武汉，仙桃，获得首批试点的经验，逐步扩展。

五，严格征地程序，维护土地集体和农民的知情权，参与权和申诉的权利

在征地过程中，各地要切实维护农村集体经济组织和农民的合法的权利和利益。依法征用土地的事先批准，使用的土地和资源，你想成为土地征用，位置，补偿标准，安置途径以书面形式向被征地的农村集体经济组织和农民。知情，无地的农村集体经济组织和农民的建议土地收购及土地争夺种植，抢种青苗和抢建的地上附着物，征地没有补偿。国土资源调查的状态拟议的土地所有权，土地类型，面积和附件所有权，类型，数量与农村集体经济组织，农户和地上附着物产权的结果是共同确认。在此之前批准按照法律规定，土地征用，土地资源管理部门应告知农村集体经济组织和农民有上提出的土地补偿标准，安置途径有要求举行听证的权利，当事人要求听证的，部国土资源部门应按照有关规定和要求听证的。签订土地收购协议，告知被征地农民（要求听证笔录，听证会），证实了该材料应作为征地报批的必备材料。

要严格执行土地征用公告制度，土地补偿费和安置公告制度和征地补偿登记制度。依法批准征用的土地，除涉及国家保密规定的特殊情况下，应保持公开征地批准事项。经批准的征用土地方案，市（州），县（市，区）人民政府应当及时按照通知的规定，土地方案和土地补偿安置方案，并积极开展宣传和解释。争议性的补偿标准和移民安置办法，良好的协调和裁决的法律，法规的规定。

农地转用或土地征收按照依法批准在两年内是没有土地或不执行特定的土地补偿费和安置方??案，有关批准文件自动失效;在两年内不特定土地的单位未届满供应的土地面积减少市，县下一年度的农用地转用计划指标。项目投资不到位，造成土地闲置耕地荒废，应依法予以处罚，收回其土地使用权。

征收农民承包的土地，征地程序批准，市（地），县（市，区）国土资源应及时进行土地征用和批准文件和乡，村，土地征用，用户名，大小，位置和其他相关信息复制到农村经济的运作和管理的，在同一水平，财政部门，分别为取消或变更土地承包经营权证书的农村经济管理部门，解除或变更土地承包合同，由财政部门规定的减去农业税程序的基础上及时。

六，加强领导，明确责任

调整土地补偿费和安置标准，确保土地补偿费和安置资金的支付，正确的解决被征地农民的长远生计，有关征地农民的切身利益，关系到经济发展和社会稳定。各级政府实践“三个代表”三个代表“重要思想，全面贯彻落实科学发展观，坚持以人为本的管理，高度根据法律规定，土地征用和管理的重要性认识不足，增强忧患意识，责任感和紧迫感，切实加强领导，严格按照法律用地，集约用地，对征地农民的利益的行为，坚决纠正，并切实保障被征地农民的合法的权利和利益。

周围严格的纪??律，规范用地审批管理，不允许采取攻击之前实施新的征地补偿标准和审批农用地转用审批土地是不允许的另一种方式，以减少不得延迟支付土地补偿费，土地村组和农民的土地补偿费和安置标准，不得截留，挪用，贪污，挪用公款等拖欠的土地补偿费。

各地要认真做好土地信访工作。的组织和实施土地收购计划的过程中，由少数人提出的无理要求，要坚持依法行政的原则，耐心细致的宣传，解释，说服，消除不稳定因素在萌芽状态;反映情况下，土地补偿费和安置了实处，引发严重的社会稳定？农用地转用和土地征收审批，暂停该地区，并追究负责在当地政府的主要负责人以及直接责任人;群众的拦截和检查发现的扣除，侵占，挪用土地补偿费，他们必须受到严厉的惩罚。

如国家出台新的法律，法规和政策，根据国家的新要求。

附件：最低标准的征地补偿湖北省分类表

○○2月27日，2005年

类别的最低年产值标准最低安置补助费标准的地区
180018000武汉市主城区：江岸区，江汉区，硚口区，汉阳区，武昌区，洪山区，青山区东湖风景区
类型II 120010000武汉东湖黄石市，襄樊市樊城，襄樊市襄城区，黄石港区，西陵区，宜昌市，宜昌市伍家岗区，十堰市张湾区，十堰市茅箭区
3类型，武汉市汉南区，武汉市蔡甸区10008500武汉市江夏区，黄陂区，新洲区，武汉市，宜昌市点军区，宜昌市小婷区，Xisaishanqu黄石市沙市区，荆州市，荆州，荆门市掇刀区鄂州市，湖北省市，仙桃市，潜江市，土地面积黄石市，黄石市，铁山，大冶市，枝江市，当阳市

四种9007600荆门市东宝区，荆门市沙洋县，应城市，孝感市，孝南区襄樊市襄阳，天门，丹江口市，枣阳市，江陵县，石首市，松滋市，随州市区钟祥市，京山县，黄州，麻城市武穴市，咸宁市，鄂州市华容区市，赤壁市应城市，安陆市，汉川市，云梦县，宜昌市夷陵区，宜都市，浠水县，老河口市

注意：各市，州，县辖区由国务院批准和省级开发区在实施主城的城市，州和县按照类别
我是一个的土地管理员在湖北黄石，有什么可以帮讲363892989

H. 石首长江大桥的桥位

根据湖北省路网布局规划和城乡发展规划，以及国民经济发展需要，根据水文专地质条件，初步选择属建桥位置在石首市绣林镇与东升镇之间河段上，通过初步踏勘，选择春风港桥位和绣林港桥位作初步的比较。并且初步确定春风港桥位为推荐桥位方案。碾子湾桥位位于长江中游下荆江河段中的新厂——半头岭河段中部;桥位北岸为大垸镇北碾村，桥位南岸为地处东升镇的国营种畜场。

I. 石首市山水一品房产五证齐全

1，五证：抄 第一个是《国有土袭地使用证》（国土局），第二个是《建设用地规划许可证》
（规划局）， 第三个是《建设工程规划许可证》（规划局）， 第四个是《建设工程施工证》（建设局）， 第五个是《商品房预售许可证》（房管局）。
2，预售证是五证里最后一个办理的证件，是房管局负责审批办理的，你可以直接电话咨询当地房管局的工作人员，如果预售证已经办理出来了，说明该小区的五证是齐全的，可以放心购买的！

J. 石首的交通

岳阳至宜昌高速公路（即江南高速）是《湖北省骨架公路网规划（2002-2020）》中的第5横的一段，项目建成后将与湖北的宜黄和荆东高速、湖南的杭瑞相连，在宜昌、荆州、岳阳之间形成一条快速、安全、顺畅、经济的运输大通道。江南高速石首段于2011年7月25日正式动工建设，全线按双向四车道高速公路标准建设，设计速度100公里/小时，路基宽度26m。江南高速在石首过境路长19.68km，分别途经高基庙镇（打鼓台村、俞家铺村、显济坛村、长河村、高桥村）、南口镇（朝门台村、石平村、老山咀村、大剅口村、管家铺村）和高陵镇（高陵岗村、月提拐村、谭家洲村）。
潜（江）石（首）高速公路是湖北省骨架公路网六纵五横中襄樊至荆州高速公路支线之一。其中，石首长江公路大桥是潜江至石首高速公路跨越长江的节点工程。潜江至石首高速公路项目，总里程约82.9公里。项目起点初步定于潜江浩口镇以西，接沪渝高速；项目终点初步定于石首市高基庙镇，接在建的江南高速公路。路线经过潜江、江陵、石首。该项目已纳入湖北省重点基础设施建设项目。
荆新线、秦黄线新厂至高基庙段升等为国道，藕狮线、军鲁线江北段、横沟市经天鹅洲至周家剅段、团洋线团山寺至高基庙段升等为省道或二级公路已纳入规划。全市初步形成了“以秦皇、公石省道为骨架，以军调、藕狮县道为支撑，以团洋、天八、横小乡道为网络”的公路路网格局。截至2012年，全市公路总里程达到1987.5公里，公路密度为139公里/百平方公里。 石首地处江汉平原腹地，境内河流纵横交错，岸线资源丰富，内河航运优势比较突出，著名的荆江四口中的藕池口、调弦口皆在境内，拥有通航里程144公里，其中长江航道89公里。石首借长江黄金水道，逆江而上，经荆州、宜昌，可达成渝，顺流而下，过岳阳、武汉，可抵沪宁沿海。石首工业综合码头建设基本完工，工程总投资近亿元，建设2000吨级泊位6个，其中散货泊位1个、件杂泊位2个、大件泊位（兼集装箱）2个、危化品泊位1个，年设计吞吐量达155万吨、0.5万标箱；全市现有石首港、调关港、新厂港、春风港、五码口港等大小港口5处，石首港被列为全国长江干线主要港口、湖北省重点港口。