个人住房公积金基数增加的请示

㈠ 住房公积金缴存额比例调整如何申请

”
该负责人还表示,单位申请降低住房公积金缴存比例的,应在办理缴存额调整前持以内下资料到开立住容房公积金账户的分中心或管理部办理审批手续。(1)《降低(缓缴)申请表》一份。单位可在住房公积金网站上填写并打印,也可到分中心或管理部领取后填写。填写后,应加盖单位公章及工会印章。(2)会计师事务所出具的单位2012年度财务审计报告原件及复印件一份。(3)单位2012年度《超级汇总表》原件及复印件一份。
分中心或管理部当时就单位申请事项进行审核,审核无误的,打印《单位降低住房公积金缴存比例(缓缴住房公积金)审批表》,加盖调整专用章后退回单位。单位以此作为核定月缴存额的依据。
天津市住房公积金管理中心咨询方式:

㈡ 单位调整住房公积金缴存比例申请的申请理由怎么写

比例就只有百分之八和百分之十二

单位可以自己设定的

㈢ 申请住房公积金基数及比例请示怎么写啊

××××：
根据来天津市自住房公积金管理中心关于印发《2011年住房公积金年检登记及缴存额调整操作规定》的通知（津公积金中心[2011]59号）的文件要求，从2011年7月份起我单位全体员工将进行住房公积金缴存基数和比例的确定及调整工作。鉴于员工住房公积金缴存基数和比例的确定涉及到单位费用成本的承担，同时也关系到全体员工的切身利益，现将具体事宜请示如下：
一、文件规定
根据《2011年住房公积金年检登记及缴存额调整操作规定》的相关要求，天津市单位职工2011年度缴存基数根据职工2010年职工个人月均工资总额进行核定，单位和职工缴存比例各为11%；其中单位可申请提高缴存比例至15%，职工缴存基数不得高于规定上限（12897元）。
二、工作建议
为保持全体员工工作积极性，保障员工福利收入，建议将全体员工单位和个人的缴存比例提高至15%；同时对突破基数上限的员工按照文件规定的上限进行缴存。
以上请示妥否，请批示。
附件：《××××（单位名称）员工2011年度住房公积金基数调整明细表》

㈣ 如何更改住房公积金的缴存金额我想增加缴存的比例，求方法！！！

1、公积金缴存是有比例的，一般为职工月工资的5%——12%，单位、个人均需按此比例缴纳，回缴存比例由当地的答公积金管理中心规定。

2、如果你要增加缴存的金额，按法律规定只有两种途径：一是的的月工资增加，二是当地公积金缴存比例提高。

3、还有一种方法是与单位协商，提高你公积金缴交的金额，提高部分由你个人出（包括个人部分和单位部分），但要征得单位的同意。其他没有什么好办法。

拓展资料：

住房公积金缴存：

1、职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；

2、有条件的城市，可以适当提高缴存比例。

3、具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。

4、城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。

5、单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。

资料来源：网络词条住房公积金

㈤ 关于请求调整xxxx年度住房公积金缴存基数的函怎么写

某某市源住房公积金管理中心
关于调整住房公积金缴存基数的函
依据合积〔2008〕6号、皖直公积金〔2008〕15号文件和市住房公积金管委会第六次会议精神，全市各省直单位公积金缴存基数参照省统一标准，据悉，合肥市及省直个人住房公积金最高上限调整到1335元（我市比照执行）。请各省直单位于收到此函之日起，及时来我“中心”办理相关变更手续。
特此函告。

㈥ 单位职工缴存住房公积金比例提高申请范文

没见过这种公文，具体可以问一下公积金中心的受理人员有没有固定格式，

㈦ 调整住房公积金缴存基数申请表怎样填调整原因

如果是公积金基数报少的话，就是每月为员工做补缴。如果是公积金缴纳基内数报高了，需要到公积金管理容中心申请办理错缴更正。
补缴材料：
(1)《公积金汇缴书》一式三联
(2)《住房公积金补缴清册》一式三联。
(3)转账支票
到单位开户建行办理补缴。

㈧ 请问调整公积金基数需要自己申请吗

住房公积金缴存基数的调抄整是不需要个人申请的。
每年的6-7月份就是住房公积金缴存基数调整的时间，由单位统一上报到住房公积金管理中心。如果你多年没有调整住房公积金缴存基数，缴纳的住房公积金数过低，建议到住房公积金管理中心投诉。