❶ 中国电力科学研究院专科生劳务派遣的没有住房公积金合法吗专科以上都有的。谁能出点建议呢
中华人民共和国国务院《住房公积金管理条例》明确规定：住房公积金是单位回为职工缴存的住房公积金是职答工工资的组成部分。用人单位为职工缴存住房公积金是用人单位的义务，享受住房公积金政策是职工的合法权利。但是住房公积金也不是国家法定必须缴的，公司是否要为员工办理住房公积金取决于公司的经营情况，以及公司老板的意愿。这与公司的大小没有太大的关系。
总之,条例毕竟不是法律，相关法律也有待健全、完善。
❷ 住房公积金和学历有关系吗
估计有点关系。。。。。
公积金是按照年工资额的比例缴存的，正常情况下，学历不专同，肯定工资收属入有所差异，从而公积金也不同了
你弄清楚你的年收入，可以去财务科仔细询问一下公积金缴纳情况，单位有没有什么其他规定等
❸ 没有给住房公积金咋办
用人单位不给缴纳住房公积金，可以到当地劳动监察大队去举报投诉。劳动监察大队是劳动局下属专门管这类事情的。
❹ 请问大专生能否缴纳住房公积金
估计按照你的情况要申办《上海市居住证》有困难，公司为你缴纳综合保险并无不妥。
估计按照你的情况要申办《上海市居住证》有困难，公司为你缴纳综合保险并无不妥。
❺ 为什么聘用人员没有住房公积金
个人没有正式工作是不可以申请住房公积金的。
住房公积金包含以下五个方面的涵义：内
住房公积容金只在城镇建立，农村不建立住房公积金制度；
只有在职职工才建立住房公积金制度。无工作的城镇居民、离退休职工不实行住房公积金制度；
住房公积金由两部分组成，一部分由职工所在单位缴存，另一部分由职工个人缴存。职工个人缴存部分由单位代扣后，连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人账户内；
住房公积金缴存的长期性，住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外，不得中止和中断，体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性；
住房公积金是职工按规定存储起来的专项用于住房消费支出的个人住房储金。
❻ 公司没有住房公积金怎么办，这样是合法的吗
这样不合法的，违反《住房公积金管理条例》。
按照《住房公积金管理条例》（下称“《条例》”）的规定，企业应该给职工缴存住房公积金的。
《条例》这样定义住房公积金：是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
而且，对于违反《条例》的规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，《条例》第三十七条规定：
由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。
对于单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，《条例》第三十八条规定：
由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。
❼ 为什么有的公司没有住房公积金
住房公积金是强制缴交的，现在社会上有这样的观点：“三金”（养老、医疗、失业）是强制的，住房公积金只是一种福利待遇，不是强制的，单位可以根据自己的效益情况决定缴交或者不缴。这种观点是认识误区，是不对的。
判断住房公积金是否具有强制性应根据国家的法律法规。国务院《住房公积金管理条例》第13条、第14条、第15条都明确规定，不管是单位办理缴存登记、设立单位住房公积金账户，还是为在职职工设立个人住房公积金账户，或者是每月正常汇缴住房公积金，单位都是“应当”办理。“应当”在法律上即为“必须”“强制”之意。可见，为在职职工缴交公积金是单位法定的、强制的义务和责任。据此，《住房公积金管理条例》第20条特别规定：“单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或少缴”
此外，《住房公积金管理条例》还规定了单位不缴交住房公积金的法律责任。第37条规定“单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处一万元以上五万元以下的罚款。”第38条规定：“单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。”可见，如果单位抱有从众心理或者侥幸心理，不遵纪守法，将付出沉重代价。
❽ 国人为什么没有住房公积金
个人来没有正式工作是不可以源申请住房公积金的。
住房公积金包含以下五个方面的涵义：
住房公积金只在城镇建立，农村不建立住房公积金制度；
只有在职职工才建立住房公积金制度。无工作的城镇居民、离退休职工不实行住房公积金制度；
住房公积金由两部分组成，一部分由职工所在单位缴存，另一部分由职工个人缴存。职工个人缴存部分由单位代扣后，连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人账户内；
住房公积金缴存的长期性，住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外，不得中止和中断，体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性；
住房公积金是职工按规定存储起来的专项用于住房消费支出的个人住房储金。
❾ 大专和本科扣除住房公积金有差距吗
么有区别的。
住房公积金的缴存方式：
职工和单位住房公积金的缴存比例均不得内低于职工上一年容度月平均工资的5%；
有条件的城市，可以适当提高缴存比例；
具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准；
城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算；
单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；
逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。
❿ 为什么有的单位没有住房公积金
对住房公积金抄的缴纳国家不如对缴纳社保要求的严格，相关规定讲的是应该缴纳而不是必须缴纳，换句话讲不是强制性的。单位有的人有住房公积金有的人没有，这是不公平。有些单位规定员工必须工作达到一定时限才给交。你的单位情况你还得去问问负责人吧。