黄陂区高速收费站招聘

㈠ 高速公路收费员招聘时对应聘人员要求有哪些

高速公路收费员招聘条件：

1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖回国。

2、遵规答守法，品行端正，诚信廉洁。

3、遵守中心各项规章制度，服从组织分配，顾全大局。

4、具有高中或中专以上学历。

5、户籍所在地者优先录取。

6、结合工作性质和岗位要求，收费岗位应聘者身高要求为：男性165cm以上、女性155cm以上，年龄最大限制为：大学本科学历及以上25岁，大专学历及以上23岁，高中或中专学历21岁。

7、身体健康(参照公务员体检标准，并且无传染病与吸毒史)，具有良好的综合素质。

8、有计算机、财会、工程相关任职资格证书和有体育、音乐等方面特长者在同等条件下优先考虑聘用。

9、持有财务、工程类等职业技术资格者，身高可适当放宽。

㈡ 我想去高速公路收费站工作，请问通过什么方式才能进去每年有几次招聘

这种工作全是有路子的人进的,而且这种工作对自身没什么发展.没关系很难进.

㈢ 高速公路收费站招聘招聘有什么要求

找关系呗… 反正我这都是找关系

㈣ 去哪里了解高速公路收费员招聘信息

收费员要缴多少钱才能上岗

㈤ 全国高速公路收费员招聘信息在哪里可以看得到人力资源有嘛上智联有看到招聘信息嘛

目前使用人数和有效率较高的招聘网站有：智联招聘、前程无忧、拉勾网、中华英才网等等，可在这些招聘网站查找。

㈥ 我想到高速公路收费站上班需要怎么招聘到哪咨询

高速公路运营管理有限公司隶属市交投集团，系国有独资企业，需要在专网上进行报名，面试属成功后才能入职。

报名结束，统一安排面试。面试时请务必携带本人身份证、户口簿、学历证书（大专及以上学历需附学信网学历认证）原件及复印件，近期单寸彩色免冠照片两张等资料，现场进行资格审查。

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高速收费员要掌握过硬的收费业务技能。发展我们要熟练掌握各种车型判别，在收费过程中点钞、识钞、找零、给票的动作要迅速快捷，所以我们要不断加强学习，努力提高自己的能力。

要坚持正确的工作态度和高度的工作热情。在收费中经常会遇到一些无卡、U型、超时等非正常车辆，如何处理好特殊情况并向司乘人员做好解释工作，是每一名收费员经常要面对的问题。

正确的工作态度和高度的工作热情是处理问题的有效方法，在收费过程中要实行微笑服务，对每一位司机做到“一张笑脸相迎、一声问候传情”，切实做到来有迎声、问有答语、走有送声。收费员还需要有强烈的责任意识。

㈦ 高速公路收费站年底有招人吗

高速公路收费站年底由于工作繁忙，应该是会招聘员工的。

㈧ 高速公路收费站招人：要考试！~

语文、数学就不说了，
时事政治主要是指近段时间国家所发生的一些大事、如内汶川地震、今年的雪灾都可能容要涉及，另外，如全国人代表的一些政策、全国党代会的政治改革、以及“三个代表”、“八荣八耻”等。另外，还要掌握一些国家历史、特别是中国近代史。
当然,好多象这么好的差事,对社会招聘通常是一个幌子,有关系才是最重要的.

㈨ 高速公路当收费员这个工作怎么样，家里人出钱都要我进去

高速公路当收费员这个工作好。

高速公路当收费员是一份稳定的工作，因回为每一个收费站的收费周答期都是很长时间的，只要在里面不犯错，基本上是不会被开除的。

而且这些收费站招聘的基本都是附近邻村的一些农村姑娘，她们的要求往往不会太高，而且离家也近，来回都很方便。就算是工资低一点，很多收费员也还是很愿意做这份工作的。

工资方面要看是什么高速了，各个地方都不一样，江苏五年的工龄，工资加奖金加所以能算在里面的钱差不多43000左右，另外还有一年14000左右的住房公积金，工资不高不低。

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收费员岗位职责

一、在站长、值班站长的领导下，负责当班期间具体的收费工作。

二、严格执行自动化收费操作流程和收费标准，负责按时足额上缴通行费收入。

三、负责做好收费设施的保护和保洁工作，发现问题及时报告。

四、正确处理收费工作中出现的紧急事件，遇重大问题和突发情况要及时请示汇报。

五、严格执行规定发放、回收通行卡，出口收费员要认真核对车辆信息，发现违章、逃费和有肇事痕迹的车辆，要及时滞留和报告。

六、负责为用路人提供服务，收集、上报用路人的意见和建议。

㈩ 高速公路收费站收费员编制在什么单位是公务员吗

不是事业复编制，也不属制于公务员，最多属于工勤岗位，一个月工资四千五

收费站是指为收取车辆通行费而建设的交通设施，通常包括收费门、收费岛、收费亭、收费车道、遮蓬、收费机械、收费广场和收费所。 中国大陆绝大多数一级公路和高速公路都设有收费站。

此前收费站大多采用人工收费的方式。进入二十一世纪后，随着ETC技术的发展，当今收费站大多采用人工收费和ETC技术相结合的方式，增加了机动车的通行效率。

公务员：全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。

公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法，对于具职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。

（历年湖南公务员面试入围分数线_历年分数线）