❶ 施工队伍和没有分包权的个人包工头要签订什么合同谢谢!
这个没办法签订真正合法的合同,因为你自己也很清楚,不能再劳务转包,严格来说只能是和每个工人签订劳动合同,名义上必须是你劳务公司的工人,各地劳动监察部门也是这样要求的。但实际上极少有人这么做,太麻烦,工人流动性很大也不现实。可以分别与包工头的各个班组签订钢筋工合同、木工合同、水电合同、架子工合同等等,让包工头提供各班组工人全体签名的授权委托书,委托他全权负责工人工资结算发放。尽管依然不是那么合法,但是万一到了诉讼的地步,即使形式不合法,主要内容是双方真实意思表示,法院依然会认可的。
这其实是下策,无奈之举,也是天朝建筑业特色之一。真正有效避免纠纷的途径,还是得找你知根知底很了解很可靠的包工头,不然依然存在各种讨薪闹事风险,甚至包工头卷款逃跑,到时候还是要由你劳务公司来承担。只能严格管理加上祈祷,不要出事。
❷ 如何找建筑施工队比较靠谱
辨别施工队的几个来要点:自
施工工地的检测:亲自到施工队的施工工地上去看他们的施工过程是否符合标准,施工是否做到足够精细。
施工队的口碑:可以通过施工队以前施工服务过的业主朋友了解施工队的质量和售后。
施工队的价格:通过和装修公司和其他施工队的比较,同等材质、同等施工进行比较。
❸ 建筑施工队如何找活干
找熟悉的人介绍,或者直接到工地现场咨询,建筑工地还是缺人的,只要信用好,熟练工就好。
❹ 如何找到建筑施工队
自己到施工工地上找,一般的建筑工地上的施工队都是土建公司请的,属于临时型的,你也可以去请
❺ 请教建筑施工队有哪些,多少人
层层分包就不讲了!讲一下正规施工队伍
项目经理,施工员、质检员、安全员、材料员专、预算员、总工、技术负属责人等
1、混凝土工:高峰15人。工长1人
2、模板工:高峰20人。工长1人
3、砌筑工:高峰15人。工长1人。
4、钢筋工:高峰10人。工长1人。
5、架子工:高峰20人。工长1人。
6、油漆工:高峰10人。工长1人。
7、粉刷工:高峰20人。工长1人。
8、壮工:高峰30人。
现在做你说的这样的工程,一般都一个项目经理带队(项目经理有可能也就是包工头),工长就是小包工头,各自带些工人揽活。
❻ 建筑工程队霸占建筑物
设墙垂直的边的长为x
1、60×X=2010 , X=33.5
2、(124+3-60)/2=X,X=33.5
以上2式相等则满足已知条件
计算得出:X=33.5
则墙垂直的边的长为33.5m
❼ 怎么寻找建筑工程队
在哪里?工程多大规模?不说在哪里,不好说。我有队伍,不过是在河南郑州、洛阳和西安附近,其它地方不去。
❽ 哪里找建筑施工队伍。
用微信扫一扫,上面有比较好的施工队伍.
❾ 施工队的正常工作时间是怎么安排的
(1)、《城市综合管理条例》自2013年3月1日起实施,规定所有建筑工地正常施工时间是6时至22时,如需夜间施工必须向环保部门申请,未经批准不得夜间施工。(特殊情况,会由当地相关部门发出通知或公告。)
施工队的一般作息时间为(实际情况根据当地及相关公司规定安排而定):
早餐:6:00 ;
上午上班时间:6:30~11:00 ;
中饭:12:00 ;
午休时间:12:20~13:50;
下午上班时间:13:50~18:00 ;
加班:19:30(临时通知员工们)
(2)、补充:法律规定正常工作时间就是8小时,其他的时间上班就是算加班。
(3)、建筑施工行业的员工,包括现场管理人员,是能享受劳动法规定的休息日的,如果用人单位安排周六日期间上班,应当按照劳动法足额的支付其加班费。
月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数,
工作日加班费的计算方式: 月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;
双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;
法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。
❿ 建筑施工队应该取得哪些资质
建筑施工队应该取得哪些资质?答:
1、营业执照;
2、资质证书;
3、安全生产许可证;
4、项目经理资格证书(现在用建造师);
5、安全员;
6、质量检查员。一般就满足啦。