疫情情况社保缴费企业

A. 疫情原因,公司现在当月的社保下月交,缴费记录受影响吗

现在国家因疫情原因对社保缴纳是有规定的，所以对你的交费记录是不会有影响的

B. 疫情期间社保缴费延期吗

在疫情期间，社保减免政策体现在五个方面，第一，对中小微企业和以单位形式参保的个体工商户，免收部分时期的养老，失业保险的单位缴费。中小微企业占企业总数的很多，在经济发展和促进就业等方面都起到举足轻重的作用。政策实施后，将免征中小微企业在养老，工伤，失业三个险种的社保费。

第二，对大型企业，各类社会组织和民办非企业单位，减半征收部分时期的养老，工伤，失业保险的单位缴费。符合条件的地区减半征收部分时期的职工医疗保险的单位缴费。需要注意的是，个人缴费部分不享受减免政策，机关事业单位及以个人身份参保的人员不纳入此次减免政策的范围。

第三，用人单位享受减免政策后仍然无力为职工缴纳养老，工伤，失业保险的，可延期缴纳，延缴期间免收滞纳金，在疫情结束后三个月内办理补缴。职工个人缴费部分也可同时延期缴纳。

第四，受疫情影响，生产经营出现严重困难的企业可申请缓缴，缓缴的期限原则上不超过6个月，缓缴期间免收滞纳金，缓缴执行期为2020年内。

第五，确保参保人待遇按时足额发放，职工个人权益不受单位免，减，延缴的影响。为了方便企业，实施免，减，延缴政策采取免填单，免申请的自动享受方式，同时推行社会保险公共服务事项不见面办理等措施。

在疫情期间，各个地区采取了不同的社保缓交政策。具体内容可以通过登录相关地区网站或者新闻报道等了解。

C. 因疫情,国家不收企业为员工社保缴纳的公费部分,公司是否可以因此不支付员工与

这样就违规了
免除公费部分，
剩下的还要依法缴纳哦

D. 疫情期间，国家有减免社保的钱，但是公司反而比之前正常情况交的还高，我们应该怎么保护自己的合法权益

合法抄权利？还不明白吗？现在的合法权益就是自己的自己交，企业的自己交或者不交（也就是企业那部分退休就没得领了）。只给企业减税，不给无产者减，等于变相纵容资本家的剥削。效益好资本家功劳，效益差加大剥削，或者开除。

E. 江苏疫情社保缴费新规新公司刚成立,还没有正常生产,部份员工的社保怎么办

可以到当地的社保局去申请呢，以公司名誉申请名额，但是你怎么办？为什么要怎么办啊？社保局在上班的呀。

F. 在企业工班,社保自己出钱企业代缴,疫情区间怎么缴费

疫情期间国家对公司缴费部分予以适当减免，但是不涉及个人缴费部分。各地减免政策会有出入，请以你们当地社保政策为准。

G. 疫情企业没有通知我复工.也没发生活费.现在企业没有任何通知,停止社保缴费,并且说我辞职,我该怎么办

准备好证据，热线12333，申请仲裁。

根据《劳动合同法》第47条 87条主张单位支付违法解除劳动关系二倍工资的赔偿金。

H. 只有正规企业才能得到疫情期间社保减免吗怎么查时否正规企业

一般来说，证照齐全，按时缴纳税款，正常正规营业的，都是正规企业。可查纳税单，证照，以及及察看工厂工人上班情况。

I. 疫情期间公司那部分社保是个人交的。嗯,公司劳务派遣公司没有给交,是不是可以

企业承担缴纳的社保部分是企业的法定义务，不管什么情况，转嫁由个人缴纳是违法的。

J. 我的社保挂公司买的疫情期间公司的社保是减免了的,我应该给别人公司交多少钱

社会保险个人缴费基数下限可继续执行2019年个人缴费基数下限标准。

各省2020年社会保险个人缴费基数下限可继续执行2019年个人缴费基数下限标准，个人缴费基数上限按规定正常调整。有雇工的个体工商户以单位方式参加三项社会保险的，继续参照企业办法享受单位缴费减免和缓缴政策。

以个人身份参加企业职工基本养老保险的个体工商户和各类灵活就业人员，2020年缴纳基本养老保险费确有困难的，可自愿暂缓缴费。2021年可继续缴费，缴费年限累计计算；对2020年未缴费月度，可于2021年底前进行补缴，缴费基数在2021年当地个人缴费基数上下限范围内自主选择。

(10)疫情情况社保缴费企业扩展阅读：

社会保险的相关要求规定：

1、参加基本医疗保险的单位及个人，必须同时参加大额医疗保险，并按规定按时足额缴纳基本医疗保险费和大额医疗保险费，才能享受医疗保险的相关待遇。

2、基本医疗保险的水平要与社会主义初级阶段生产力发展水平相适应；城镇所有用人单位及其职工都要参加基本医疗保险，实行属地管理。