为什么公司只交员工社保15年

❶ 单位给员工缴纳社保是必须的，但是员工社保缴纳已满15年，那单位不再给其缴纳社保行吗违法吗

单位给员工缴纳社保是法律规定的强制性义务，不因任何其他方式予以免除，包括双方协商一致在内的方式都不行。
一旦有逃缴社保的情况发生，单位会受到社保机构的处罚。
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❷ 社保只交15年和交更长时间有什么差别

15年的社会保障和20年的社会保障是有区别的，这主要体现在养老金待遇和医疗保健的保护上。有几个主要的区别。首先，基本养老金存在差异。在达到法定退休年龄后，当养老金保险达到规定的缴款期后，在处理退休时，养恤金的计算方法分为基本养恤金和个人账户养恤金两部分。

最后就是医疗保险待遇的差异。目前，工人的医疗保险由男子支付25至30年，妇女支付20至25年。退休后，他们不再支付医疗保险，享受终身健康保险。支付15年的男性需要在退休前支付10至15年，而支付20年的男性只需支付5至10年，有些地方的女性已达到规定的支付期限，即使她们支付25年，也只能享受5年的医疗退休治疗。

❸ 员工在公司在职20年，但是公司只缴交了13年社保，员工到了退休年龄，有权利要求公司补交满15年

按你所说的情况，没有缴纳社会保险费应当是前几年，已经超过法定时效，不能主张补缴专。

国务属院
《劳动保障监察条例》
第二十条违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处。
前款规定的期限，自违反劳动保障法律、法规或者规章的行为发生之日起计算；违反劳动保障法律、法规或者规章的行为有连续或者继续状态的，自行为终了之日起计算。
《劳动争议调解仲裁法》
第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算

❹ 企业职工上班有二十年但交社保只有十五年退休金怎样算有什么区别吗

如果是一直在这个企业工作那么如果你不怕被开除可以在收集证据后要求企业补回交社保基金当答然自己那部分也要自己掏。如果不准备干了，可以到劳动部门或者检察院申请调查仲裁，要求企业补交拖欠社保并且执行工资的两倍罚款给你。

❺ 企业职工社保缴满15年为什么还要继续缴费

社会养老保险已经交够15年可以不用继续缴纳。按照一般的企业员工，养老保险缴费年限至少是15年，缴满之后还可以继续交，因为多缴多得，退休后领取的养老金会更多。

1、灵活就业人员，缴满十五年可以不用再交。但是缴费时间越长，缴费越高，退休后领取的养老金越高。并且缴费年限越长，退休后养老金涨幅越大。所以，养老保险多缴多得，长缴多得。

2、在用人单位就业，对职工来说，缴费是法律规定的强制性义务，缴满十五年，应当按照国家规定继续缴费。

基础养老金=（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1％

(5)为什么公司只交员工社保15年扩展阅读

被保险人只有满足以下两个条件，即：达到国家规定的退休条件已办理相关手续；按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的，经劳动保障行政部门核准后的次月起，方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。

基本养老保险费由企业和被保险人按不同缴费比例共同缴纳。以北京市养老保险缴费比例为例：企业每月按照其缴费总基数的20%缴纳，职工按照本人工资的8%缴纳。其中城镇个体工商户和灵活就业人员以该市上一年度职工月平均工资作为缴费基数，按照20%的比例缴纳基本养老保险费，其中8%计入个人账户。

❻ 社保交满15年企业能不再交社保吗

公司有一在职员工，社保缴费到2013年满15年，但其年龄为45岁，未达退休年龄。现其专本人向公司提出属，不想继续缴纳社保，也不需要单位缴纳社保，并表示愿意签署相关协议。
问：如果公司同意该员工提议，会有法律风险吗？
答：1、这种承诺是无效的。缴纳社会保险对用人单位而言是一项法定义务，对员工同样如此，员工具有缴纳社会保险的义务，这是法律的强制性规定，并不因为员工个人的放弃而失效。既是在职职工，职工参保后在到达法定退休年龄之前，公司及员工都应该按时足额缴费。
2、《社会保险费征缴暂行条例》明确规定社会保险费不得减免，且缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金。故存在法律风险。

❼ 公司肯帮未满15年的退休员工交,为什么社保局不让交

补交社保也是有一定的规定的，不是公司想补交就补交的，再说了，员工已经退休了还怎么补交呢。

❽ 公司辞退15年的员工,社保交了13年,公司该怎么赔偿

【1】根据劳动合同法第46，47条规定，单位补偿15个月的工资。
【2】根据合同法第回87条规定，是公司辞退劳动答者，给劳动者一共补偿30个月的工资。
【3】单位给劳动者补缴今年的社保险。（不管欠缴多少年，只给补缴今年的社保险，）

❾ 为什么社保要交满15年缘由是什么

《中华人民共和国社会保险法》第16条规定：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时，专累计缴费满15年的，属按月领取基本养老金。
也就是说只有缴纳够15年社保才具备享受养老保险待遇的资格，不满15年是没有资格领取养老金的。