Ⅰ 2017年广西最新的社保缴费基数及最低标准新规定
社保一般是单位和个人按照比例缴纳。缴存基数可以到社保局查询。
社保基数查版询:
每年社保都会权在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定社保基数,并发布最新的最低基数和最高基数;
一般而言,企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保,当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保;
可以根据最新的发布时间,从当地的社保局查询最新的社保基数.
Ⅱ 2017年关于社保缴费基数是多少
实际上应该按照实际工资作为缴费基数来计算。
用人单位应根据参保职工的上年度月平均工资,如实向地税部门申报本单位参保职工下一社保年度的社会保险缴费基数。社保缴费基数一年一定,年度内不能变更。员工缴费基数的计算口径应严格按照1990年1月1日国家统计局发布的《关于工资总额组成的规定》计算,工资总额由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴(出差补贴、误餐补贴、独生子女补贴除外)、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等六个部分组成。用人单位应如实申报员工上一年度的月平均工资。新参保(在本单位新参保,而不是从未参保的员工)员工,以合同约定的起薪当月的工资作为缴费基数。
Ⅲ 2017年社保最低基数
查询社保的方法有三种:
社保中心查询,如果对自己的社保帐号不清楚,可以携版带身份证到各区社会保险权经办机构业务办理大厅查询;
上网查询,登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站,点击“个人社保信息查询”窗口,输入本人身份证和密码(密码是你的社保证编号或者身份证出生年月),即可查询本人参保信息;
电话咨询,拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询。
Ⅳ 2017年社保缴费基数是多少单位和个人扣款比率是多少
社保缴费基数是因人而异
因地而异
一般来说
社保缴费基数与上年度本人平均工资或者本地区社平工资相关
假设甲人上年度月平均工资是5000元
那么他的缴费基数就是5000元
对一个地区而言
有一个最低缴费基数和最高缴费基数
最低缴费基数是本地区上年度社平工资的60%
最高缴费基数则是300%
单位和个人的缴费比例一般是单位合计35%
个人合计10.5%
各个地方略有不同
Ⅳ 2017年的社保基数出来了
2017年度社保最低缴费工资为3082元,最高为23118元。
北京2017年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额
一、以本市上一年职工月平均工资作为缴费基数的,其缴费工资基数为7706元。
二、上一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工资300%的,其缴费工资基数为23118元。
三、以本市上一年职工月平均工资的70%作为缴费基数的,其缴费工资基数为5394元。
四、以本市上一年职工月平均工资的60%作为缴费基数的,其缴费工资基数为4624元。
拓展资料:
职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数,其中:新进本单位的人员以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数;参保单位以本单位全部参保职工月缴费基数之和作为单位的月缴费基数。
职工的上年度工资收入总额是指,职工在上一年的1月1日至12月31日整个日历年度内所取得的全部货币收入,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。
针对用人单位工资发放形式的多种化,职工在确定缴费基数时应注意以下几个方面:
(1)单位从职工工资中直接代扣代缴的各项社会保险费、住房公积金和个调税等,应纳入缴费基数。
(2)单位以现金或银行存款形式支付给职工个人的交通补贴、电话补贴、午餐补贴、过节费以及支付高温、高空、井下、有毒有害等特殊岗位的津贴,应纳入缴费基数。
(3)单位通过税后利润提成或分红的办法支付给职工个人的工资,应纳入缴费基数。
(4)实行底薪制的职工,根据营业额或经营业绩提成取得的收入,应纳入缴费基数。
(5)实行业务承包或费用包干,单位不再报销差旅费用的职工,其承包收入中的60%应纳入缴费基数。
参考资料:网络-社会保险基数
Ⅵ 2019年南宁市社保基数
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社保一般是单位和个人按照比内例缴纳。缴存基数容可以到社保局查询。
社保基数查询:
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定社保基数,并发布最新的最低基数和最高基数;
一般而言,企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保,当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保;
可以根据最新的发布时间,从当地的社保局查询最新的社保基数.
Ⅶ 2017年社保缴费基数是多少
社保一般是单位和个人按照比例缴纳。缴存基数可以到社保局查询。
社保专基数查询:
每年社保都会在属固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定社保基数,并发布最新的最低基数和最高基数;
一般而言,企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保,当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保;
可以根据最新的发布时间,从当地的社保局查询最新的社保基数.
Ⅷ 2017年最低社保缴费基数是多少
参加工作的人都知道,社保的缴纳是由单位和个人共同承担的,一般来说单位承担比较大的一部分,个人承担比较少的那部分。那么,社保最低基数是多少呢?今天小编将为您解答,希望能帮助到您。
交费比例最低交费基数是当地社平工资的60%,这个就是最低标准。
交费比例:
养老,单位20%左右,个人8%;
医保,单位8%左右,个人2%;
失业,单位2%左右,个人1%;
工伤,单位1%左右,个人不交;
生育,单位0.8%左右,个人不交。
没有全国统一的交费比例,具体比各地略有不同,个人全部交费比例最高就是11%。
Ⅸ 2019年南宁社保基数
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社保一般是单位和个人按照比例缴纳。缴存基数内可以容到社保局查询。
社保基数查询:
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定社保基数,并发布最新的最低基数和最高基数;
一般而言,企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保,当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保;
可以根据最新的发布时间,从当地的社保局查询最新的社保基数.
Ⅹ 2019年南宁社保最低缴费基数
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社保一般是单位和个人按照比例缴纳。缴存基数可以到社保局查询。
社保基数查询:
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定社保基数,并发布最新的最低基数和最高基数;
一般而言,企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保,当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保;
可以根据最新的发布时间,从当地的社保局查询最新的社保基数.