宁波社保缴费基数3500

① 3500元工作社保应该交多少

以城镇户口为例，缴费基数x缴费比例=缴费金额。
养老 ：单位20%，个人内8 %
失业：单位1%，个人0.2%；
工伤容：单位0.5%一2%（根据单位性质不同浮动），个人不交；
生育：单位0.8%，个人不交；
医疗：单位10%，个人2%+3
如：养老 单位3500x20%=700，个人3500x8%=280
医疗 单位3500x10%=350，个人3500x2%+3=73
其他险种同此算法。
农业户口除失业保险个人也不缴费外其他险种计算标准同上。

② 我的工资是3500元 那我的社保缴纳基数应该是多少

这个要看复你去年的收入制状况的，你今年的工资水平与你现在的缴费基数没有关系，只是明年计算个人缴费基数的依据之一。
所以，即便你目前的工资为月均3500，也不代表你现在的缴费基数3500。你现在的缴费基数是以你去年的月均收入结合当地本年度缴费基数上下限确定的。

③ 3500基数社保要多少钱

表述不全，各地或有一定差异
以江苏无锡为例
查得目前
无锡单位职工社保个人缴纳比例为:
养老保险缴8%;
医疗保险缴2%;
失业保险个人0.5%
总计10.5%
即基数3500元的话，个人需缴纳约368元

④ 宁波社保分几个档次平均每月个人缴费各是多少

1908是5月份之前的基数。
宁波社保就分2种，外来务工险和宁波基本险。
宁波市社保费用表

基本险

险种 基数 单位比例 单位金额 个人比例 个人金额 合计

养老 2166 14% 303.2 8% 173.3 476.5

医疗 2166 11% 238.3 2% 43.3 281.6

失业 2166 2% 43.3 1% 21.7 65

生育 2166 0.70% 15.2 15.2

工伤 2166 1% 21.7 21.7

合计 28.70% 621.7 11.00% 238.3 860

外劳

险种 基数 单位比例 单位金额 个人比例 个人金额 合计

养老 1470 14% 205.8 8% 117.6 323.4

医疗 2166 5.5% 119.1 1% 21.7 140.8

失业 1470 2% 29.4 29.4

生育 2166 0.70% 15.2 15.2

工伤 2166 1% 21.7 21.7

合计 23.20% 391.2 9.00% 139.3 530.5

⑤ 社保基数3500，那实发工资大概是多少呢

需要您提供几个信息：
1、您的月薪总额，2、是否交公积金/补充公积金以及它们的比例，3、所在城市。
这样就可以计算薪资。

⑥ 工资3500要交多少社保

3500元工资，社保合计每月缴纳.95元。

以城镇户口为例，缴费基数x缴费比例=缴费金额。

养老：单位20%，个人8%失业：单位1%，个人0.2%；

工伤：单位0.5%一2%（根据单位性质不同浮动），个人不交；

生育：单位0.8%，个人不交；

医疗：单位10%，个人2%+3如：养老单位3500x20%=700，个人3500x8%=280医疗单位3500x10%=350，个人3500x2%+3=73其他险种同此算法。农业户口除失业保险个人也不缴费外其他险种计算标准同上。

(6)宁波社保缴费基数3500扩展阅读：

社保2019年新政策：

中共中央办公厅、国务院办公厅近日印发《国税地税征管体制改革方案》，明确从2019年1月1日起，将基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等各项社会保险费交由税务部门统一征收。

这样的调整的意义：

一方面，社会保障基金的收支两线，从人力和社会部门分离收集功能，有利于人力和社会部门集中管理和分配社会保障基金。

另一方面，最重要的是，与其他部门相比，税务部门在管理能力方面是最强的。税务部门最容易掌握雇主的经营状况和工资分配。对那些不向员工提供社会保障而且不提供全额社会保险的企业来说，这是最方便的。

一般来说，有些企业不给员工社会保障。不给员工充分的社会保障更为常见。社会保险费由税务机关统一收取后，预计这种情况会发生变化。这样，虽然你和公司在当期支付的社会保险费会增加，但工资会减少，但从长远来看，这是有成本效益的，这将大大增加你的社会保障权利。

⑦ 宁波社保分几个档次平均每月个人缴费是多少

1908是5月份之前的基数。
宁波社保就分2种，外来务工险和宁波基本险。回
宁波市社保费用表
基本险
险种答
基数
单位比例
单位金额
个人比例
个人金额
合计
养老
2166
14%
303.2
8%
173.3
476.5
医疗
2166
11%
238.3
2%
43.3
281.6
失业
2166
2%
43.3
1%
21.7
65
生育
2166
0.70%
15.2
15.2
工伤
2166
1%
21.7
21.7
合计
28.70%
621.7
11.00%
238.3
860
外劳
险种
基数
单位比例
单位金额
个人比例
个人金额
合计
养老
1470
14%
205.8
8%
117.6
323.4
医疗
2166
5.5%
119.1
1%
21.7
140.8
失业
1470
2%
29.4
29.4
生育
2166
0.70%
15.2
15.2
工伤
2166
1%
21.7
21.7
合计
23.20%
391.2
9.00%
139.3
530.5

⑧ 我社保缴纳基数3500到手2000多请问这是咋计算的

到手工资等于应发工资减去个人保险公积金扣除部分，个人保险和公积金等于保险基数乘扣保险和公积金的比例

⑨ 3500元工资社保应该交多少

3500元工资，社保合计每月缴纳1163.95元。

以城镇户口为例，缴费基数x缴费比例=缴费金额。

养老：单位20%，个人8%失业：单位1%，个人0.2%；

工伤：单位0.5%一2%（根据单位性质不同浮动），个人不交；

生育：单位0.8%，个人不交；

医疗：单位10%，个人2%+3如：养老单位3500x20%=700，个人3500x8%=280医疗单位3500x10%=350，个人3500x2%+3=73其他险种同此算法。农业户口除失业保险个人也不缴费外其他险种计算标准同上。

(9)宁波社保缴费基数3500扩展阅读：

社保2019年新政策：

中共中央办公厅、国务院办公厅近日印发《国税地税征管体制改革方案》，明确从2019年1月1日起，将基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等各项社会保险费交由税务部门统一征收。

这样的调整的意义：

一方面，社会保障基金的收支两线，从人力和社会部门分离收集功能，有利于人力和社会部门集中管理和分配社会保障基金。

另一方面，最重要的是，与其他部门相比，税务部门在管理能力方面是最强的。税务部门最容易掌握雇主的经营状况和工资分配。对那些不向员工提供社会保障而且不提供全额社会保险的企业来说，这是最方便的。

一般来说，有些企业不给员工社会保障。不给员工充分的社会保障更为常见。社会保险费由税务机关统一收取后，预计这种情况会发生变化。这样，虽然你和公司在当期支付的社会保险费会增加，但工资会减少，但从长远来看，这是有成本效益的，这将大大增加你的社会保障权利。

⑩ 宁波社保最低基数是多少

2018年度宁波社保最低缴费基数是3279元。

根据宁波市区2018年度社会保险缴费比例与缴费基数申报范围一览表可知，

1、2018年宁波市企业职工社会保险缴费基数：

2018年宁波市企业职工参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的企业单位参保人员的个人月缴费基数，按本人2017年1月至12月工资性收入的月平均水平据实申报。其中个人缴费基数上限为16394元、下限为3279元。

2、2018年宁波市个体工商户社会保险缴费基数：

参加基本养老保险的个体工商户缴费基数，上限为16394元、下限为4372元；

参加基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的个体工商户缴费基数，上限为16394元、下限为3279元。

(10)宁波社保缴费基数3500扩展阅读：

1、2018年宁波市企业职工社会保险缴费比例

养老保险：公司缴14%，个人缴8%；

失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；

工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；

生育保险：公司缴0.7%，个人不缴；

医疗保险：公司缴9%，个人2%。

2、2018年宁波市个体工商户社会保险缴费比例

养老保险：公司缴10%，个人缴8%；

失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；

工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；

生育保险：公司缴0.7%，个人不缴；

医疗保险：公司缴9%，个人2%。