2021辽宁社保缴费基数调整

A. 2020年7月1日至2021年6月30日辽宁盘锦企业社保交费和医保交费各多少钱

您好，建议直接拨打12333进行咨询，了解费用的问题。

B. 2020-2021年辽宁朝阳社保缴费最低线多少钱

可以打朝阳社保部门的电话咨询哈，他们应该清楚的。不知道朝阳社保部门电话打114查询

C. 2021年社保要缴多少钱

2021年年度月平均实际工资低于6116元的60%（3669.6），按3669.6元申报社保。标准为：用人单位职工上年度月平均实际工资低于6116元的60%（3669.6），按3669.6元申报，高于3669.6元的按职工实际工资总额申报，超过300%的系统会自动取上限18348元。

比如公司小王上年度月平均工资总额为3500元，2021年度社保缴费工资按3669.6元申报（单位不主动申报的，系统也会自动按最低缴费基数调整）;小刘上年度月平均工资总额为20000元，2021年度社保缴费工资按20000元申报，系统自动默认缴费基数为18348元。

失业保险、工伤保险阶段性降低费率政策继续执行至2021年4月30日，即失业保险单位缴费费率由1%降至0.5%，工伤保险单位缴费费率按基准费率的50%征收。

(3)2021辽宁社保缴费基数调整扩展阅读：

2021年度，用人单位职工缴费基数一经核定原则上不再变更。确因2020年度职工年终奖或绩效工资发放滞后等事由未能及时申报的，需在2021年3月31日前完成补申报。

并按照年度基数标准办理2021年1月、2月差额基数补缴，免收滞纳金。逾期补申报的，办理差额基数补缴时按规定加收滞纳金。申报时间为2021年1月1日至2021年1月20日。

D. 2020年一2021年社保缴费基数

缴费工资基数分为12档

以江西省为例：

2021年1月1日至6月30日，无雇工的个体工商户和灵活就业人员版自愿参加企业职工基权本养老保险的，缴费工资基数分为12档，依次为3368元、4000元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元及19335元。

无雇工的个体工商户和灵活就业人员可自主选择适当档次的缴费工资基数，缴纳企业职工基本养老保险费。无雇工的个体工商户和灵活就业人员不得预缴当前结算后的企业职工基本养老保险费。

(4)2021辽宁社保缴费基数调整扩展阅读：

用人单位社会保险费的缴费流程

（一）用人单位在社保经办机构办理参保登记。

（二）用人单位通过社保线上线下经办渠道申报人员变动、工资基数等情况。

（三）社保经办机构按月将核定缴费金额推送至税务部门。

（四）用人单位按照社保经办机构核定的缴费金额，通过税务部门提供的缴费渠道缴纳社会保险费。

E. 2020-2021辽宁本溪养老金缴费标准是多少

现在的养老金应该是标准是医疗和养老，应该都得9000多块钱一年。

F. 2021年职工社保缴费是多少

二o二一年目前才第一天，关于二一年的职工社保到底交多少，这还问的为时过早，按以往的交养老金都在每年六月底前按前一年的数额交，七月份开始才按本年新规定的交。

G. 2021年社保缴费基数

2021年社保缴费基数暂时没看到有政策出来明年社保缴费基数有变动，没有变动就跟2020年一样交，只要有变动政府会有规定出来的，所以不用担心这个问题。

H. 2021辽宁省调兵山市个人社保缴费多少钱

2021年社保缴费基数还没有出台。估计得2021年1月份以后才能有准确的缴费基数和相专应的档次标准。目前辽宁各地属还在2020年社保缴费期内，正在收2020年度下半年的社保缴费。无法预知2021年度收费标准。

I. 沈阳2020年7月-2021的社保缴费基数调整了吗怎么计算

由于辽宁省上年全口径城镇单位就业人员平均工资标准尚未得到批复，经省局社保处提出要求，社会保险费各费种7月征期延长8月24日。

1、企业缴纳基本养老保险费的比例，一般不得超过企业工资总额的20%（包括划入个人帐户的部分），具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定。

2、少数省、自治区、直辖市因离退休人数较多、养老保险负担过重，确需超过企业工资总额20%的，应报劳动部、财政部审批。

3、个人帐户储存额只用于职工养老，不得提前支取。职工调动时，个人帐户全部随同转移。职工或退休人员死亡，个人帐户中的个人缴费部分可以继承。

(9)2021辽宁社保缴费基数调整扩展阅读：

根据《辽宁省降低社会保险费率综合实施方案》，沈阳市社保基数由全口径城镇单位就业人员平均工资确定，目前为4801元，缴费基数下限是60%，上限为300%；养老保险单位缴费比例降至16%，个人缴费比例仍为8%。

沈阳社保缴费基数是参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。其中，缴费基数上限按照本市上一年职工月平均工资的300%确定。