社保缴费有公司代缴吗

㈠ 社保可以找别的公司代缴吗就是我离职了，社保没地方交了

按照劳动法的规定，用人单位应当为劳动者缴纳社保，而不是为劳动者的亲戚缴纳社保。因此，如果公司未与该职工的女儿建立劳动关系，则公司为该职工的女儿缴纳社保没有法律依据。 在该职工的原单位已经为其缴纳社保的情况下，公司无法再为其缴纳社保，对于该情况，可以请该职工到社保部门将已缴纳社保的缴费单据打出，然后由该职工向公司出具书面的说明，说明原单位已为其缴纳社保、导致公司无法为其缴纳社保，对于公司不能缴纳社保的后果，该职工放弃追究公司的责任。有了社保缴费单据和这个说明，公司就不需要承担什么责任了。

㈡ 有没有找公司代缴社保的

找人事缴纳和找代缴公司缴纳的社保是一样的，只是缴纳的方式不一样，所花的版钱也是不一样的，找权代缴公司缴纳花费比较多，不仅有社保费用，还要给代缴公司的服务费。
自己找人事HR代缴首先需要在这个公司上班，只要在公司工作，公司都是有义务为你缴纳，也比较省钱省心，因为公司为你缴纳了五险，自己只用一小部分，而公司要出一部分。至于找代缴公司缴纳社保的人，是因为自己没有上班，而想缴纳社保，所以要找代理公司缴纳，这样就需要找一个靠谱的代缴公司。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

㈢ 可以找公司代缴社保吗

可以，须按期缴纳。

《社会保险费征缴暂行条例》对其有相应的规定：

第十三条专缴费属单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外。

从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金。滞纳金并入社会保险基金。征收的社会保险费存入财政部门在国有商业银行开设的社会保障基金财政专户。

(3)社保缴费有公司代缴吗扩展阅读：

《社会保险费征缴暂行条例》相关法条：

第四十一条 职工退休以后年度调整增加的养老金，按职工退休时个人帐户养老金和基础养老金各占基本养老金的比例，分别从个人帐户储存余额和社会统筹基金中列支。

社会保险是指国家通过立法，多渠道筹集资金，对劳动者在年老、失业、患病、工伤、生育而减少劳动收入时给予经济补偿，使他们能够享有基本生活保障的一项社会保障。

第四十二条 当职工个人缴费年限(含视同缴费年限)不满15年而达到法定退休年龄时，退休后不享受基础养老金待遇，其个人帐户全部储存额一次性支付给本人，同时终止养老保险关系。

㈣ 可以找公司代缴社保吗

可以啊，我们就是找公司代缴的，我们选择的是渝才社保这家公司。

㈤ 找公司代缴社保违法吗

不违法。
社保代理是人力资源服务里面一项服务，只要有国家法定资回质的都是合法的，而答代缴社保对于企业还是个人来说都是有好处的，
1、对于个人来讲：
如果是自由职业者没有固定的工作单位，可以通过社保代理机构缴纳社保保障个人平时的社保权益；即使是有营业执照可以灵活就业者缴纳社保，也只能缴纳养老和医疗两险，不能缴纳社保的五险；
2、对于企业来讲：如果全国各地都有公司，每个地方都开一个社保账户其实对于企业来说人力成本是很高的，选择社保代理公司可以很省事；社保代缴机构对社保政策熟悉，且专业，可以有效规避社保缴纳过程可能出现的风险。
通过专业的社保代理机构来操作缴纳社保其实更加省事省力省心。
易社保是证件齐全，符合国家规定的正规社保代缴平台。自15年1月上线运营，累计服务人数超十五万，提供北京、上海、广州、深圳、杭州等全国23个城市地区的社保公积金代缴服务，社保代缴服务费每月仅需39.9元/人。

㈥ 公司代缴社保靠谱吗

现在市面上代办社来保中介数自量众多，质量当然也是参差不齐，你问代办社保的中介可靠不，那当然是有一部分的中介是可靠的。那应该怎么分辨呢？我们可以从这几个方面来考察一家代办社保的中介是否可靠。
第一、公司的资质。一家正规的代办社保中介，必须具备《营业执照》、《人力资源服务许可证》以及《劳务派遣经营许可证》。我们还需要查看《营业执照》上的营业范围是否包含代缴社保这一项。如果中介连这些基本的证件都没有，我们可以直接pass掉了。
第二、公司的服务费。在武汉，代缴社保的服务费一般都在60-100元之间每人每月。现在很多公司都打着只需9.9元就能代缴社保的广告，殊不知还有几千的会员费，甚至后期需要其出示社保缴纳凭证时，都有额外收费。
第三、公司的规模。很多中介可能线上的网站做得非常漂亮，而线下是作坊式的小公司，只有几个人，甚至办公场地都租赁的。这样的中介，你放心每个月把自己钱给到他们吗？万一被骗了，可能“庙”都找不到。
我们在选择代缴社保中介时，一定要谨慎再三。万一被骗了，不仅自己的钱财损失，自己的社保也会断缴，社保断缴的危害我们以前也都有讲到过。

㈦ 代缴社保合法吗个人可以找公司代缴社保吗

社保代理是人力资源服务里面一项服务，只要有国家法定资质的都是合法的，而代缴社保对于企业还是个人来说都是有好处的，
对于个人来讲：
1、如果是自由职业者没有固定的工作单位，可以通过社保代理机构缴纳社保保障个人平时的社保权益；即使是有营业执照可以灵活就业者缴纳社保，也只能缴纳养老和医疗两险，不能缴纳社保的五险；
2、通过专业的社保代理机构来操作缴纳社保其实更加省事省力省心。
对于企业来讲：如果全国各地都有公司，每个地方都开一个社保账户其实对于企业来说人力成本是很高的，选择社保代理公司可以很省事；社保代缴机构对社保政策熟悉，且专业，可以有效规避社保缴纳过程可能出现的风险。
易社保是证件齐全，符合国家规定的正规社保代缴平台。自15年1月上线运营，累计服务人数超十五万，提供北京、上海、广州、深圳、杭州等全国23个城市地区的社保公积金代缴服务。
在易社保参保，费用透明，流程简单清晰，每个节点均设有提醒，异常情况专员主动联系，操作过程全程线上操作，提供微信、支付宝、电脑网页、APP等多重端口操作，操作简单的同时保证用户成功参保。过程中有任何问题都可以联系在线客服或通过400服务热线联系。
参保成功后，可在社保局网站查询缴费记录，也可以在社保局打印缴费清单，参保失败保证全额退款。

㈧ 让别的公司代缴社保吗

保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。

没有什么利弊，自己公司缴纳和找别的公司代缴都是把钱缴纳给社保局，只是你们公司找别人代缴会需要代缴费用，这与员工无关。如果半年后社保卡还没有拿到，可以自己在社保局查一下。

㈨ 找公司代缴社保行吗

当然可以，我就是通过北京万年保人力资源公司代缴的。我离开了原公司没办法交社保，要不是找代缴公司帮忙，我的社保就会中断了。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

㈩ 公司可以帮别人代缴社保吗

公司可以帮别人代缴社保。对企业有一定的好处。

具体而言：

1、帮助人力资源部门从繁重的重复性事务中解脱，专注于核心的战略性工作，从而提升人力资源管理的高度和核心竞争力；

2、提供接触新管理技术的机会，提高响应的速度与效率；

3、规范操作，有效遏制随意性的薪资、员工管理，对管理工作的规范性、公正性起到促进作用；

4、降低成本，舒缓资金压力，克服企业很多的规模经济弱点，在国内由于劳工权利意识的提高、就业安全体系和劳动法令的普及，人事直接间接费用及外围成本不断地增加，人力资源管理业务外包可以降低企业风险，摆脱杂务干扰，最终引导企业专心经营核心资源，发展核心竞争优势；

5、避免大量投资于人才所带来的不确定风险；

6、简化流程，节省时间，提高员工满意度；

7、不会因社保专员的专业性不强操作不当引发纠纷。

(10)社保缴费有公司代缴吗扩展阅读

代缴社保的几个注意事项

1、首先，社会保险代缴是通过合法注册的公司来进行缴纳。选择某个代理公司来代办，就要对该公司的资质做好审查，看是否合法注册。这样，对自己的权益能起到一定的保障作用。

2、其次，要和代办公司确定好代缴的社会保险基数。如果代办公司和客户以高基数来确定金额，实际上却以低基数来给客户缴纳，客户的权益就得不到保障，而且还会受到金钱损失。

3、缴纳社会保险一个月后(次月)，每月要和社保代办公司索要缴费证明，或者自己在社会保险网站登陆查询，看自己的社会保险是否真正缴纳。注册很简单，用自己的医保卡号直接注册即可。如果是首次缴纳社会保险，是没有医保卡的。

在社会保险中心正式将你的信息录入社会保险缴费系统后，会首先给你一张临时社保卡，这张卡的号码就可以用来注册。每月查询自己社保的缴费情况，可以充分维护自己的权益，避免自己的利益受到损害。

4、要在合同上约定好工伤申报事宜(重中之重)。目前，很多人选择了社保代办公司，但是忽视了工伤约定条款。委托人一定要和代办公司约定好，一旦发生工伤事故，如何由代办公司进行申报、处理理赔等事宜。