『壹』 2017社保缴费基数调整 社保缴费基数如何调整社保缴费基数怎么调整
社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。
公司调整社保缴费基数的方法：
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
(3)职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。
社保基数查询方法：
每年社保都会在固定的时间核定社保基数，并发布最新的最低基数和最高基数。一般而言，企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保，当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保。
『贰』 2017年12月9日的今日十大新闻社保缴费基数是不是会调低
社保缴纳一般以上一年度本人工资收入为缴费基数：
职工工资收入高于当地上版年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的权300%为缴费基数；
职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；
职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定；
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。
『叁』 社保新政策2017-2017年社保缴费基数怎么调整
社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元专，缴属纳的基数可以是600元--3000元。
公司调整社保缴费基数的方法：
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
(3)职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。
『肆』 2017年社保缴费基数怎么调整
社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。
公司调整社保缴费基数的方法：
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
(3)职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。
『伍』 2017年上海市职工社保缴费比例标准下调多少
从2017年1月1日起，单位缴纳城保的比例为：养老保险费20%；医疗保险费9.5%；生育保险费1%；工伤保险费基础费率0.2%-1.9%（注：自2015年10月1日起，本市工伤保险费率不再实行统一的基础费率，调整为按照国家规定的八类行业基准费率基础上，实行费率浮动的办法。）；自2017年1月1日至2018年4月30日，失业保险费0.5%。
职工缴纳城保的比例为10.5%，其中，养老保险费为8%、医疗保险费为2%、失业保险费为0.5%、工伤和生育保险费个人不缴纳。
『陆』 2017年社保缴费基数怎么调整上调还是下调
社保缴纳一般以上一年度本人工资收入为缴费基数：
职工工资收入高内于当地上年度职工平均工容资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；
职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；
职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定；
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。
『柒』 2017年社保缴费基数怎么调整什么时候生效
每年社平出来的时间不大一致，去年我记得调整的时间是7月28日，今年好像是6月5日调整的，今年实际生效的时间是7月的各保险缴费，但会从1月开始进行补收补退的工作。
『捌』 社保缴费基数 下调
2016上海市平均工资为6504元。
2017年4月-2018年3月上海社保缴费基数下限为：6504*60%=3902元；版
2017年4月-2018年3月上海社保缴费基数上限为：6504*300%=19512元。权
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『玖』 2017社保缴费标准
2017年社保缴费基数复会下调。这对于企制业和低收入者是好消息，因为社保缴费基数，一般为上一社保年度工资性收入的月平均额，包括月工资、年终奖、津贴和补贴等。一般来说，工资越高，社保缴费基数也就越高。
社会保险缴费基数×缴费比例=应缴社会保险费。依此公式可知，社会保险缴费基数下调后，应缴社会保险费会变少，这是为低收入者和企业减负。
此次调整如果落实，会在下一个社保年度有所体现。
以北京为例，北京市规定每年7月至下年的6月为社保年度，同一社保年度里社保缴费基数不变。如果基数真的下调，新基数将于2017年7月生效。
不会用五险一金，这辈子就算白缴了。
『拾』 2017年社保缴费比例下调多少，2017社保缴费基数最新标准
2017年4月-2018年3月上海社保缴费基数下限为：6504*60%=3902元；
2017年4月-2018年3月上海社保缴费基数上限为：6504*300%=19512元。
按照《上海市工伤保险实施办法》的规定，非全日制从业人员由用人单位缴纳工伤保险费（0.2-1.9%）并享受相应的工伤保险待遇。