云南省社保缴费比例

㈠ 2019云南省昆明市城镇职工社保医保参保基数以及缴费比例是多少

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2012年6月云南省公布了2011年全省在岗职工月均工专资为2949元/月，昆明市养老属（工伤、生育、失业）保险缴纳基数为1769元，上限8847元，医疗保险缴纳基数为1674.35元，上限8371.74元，重特病缴费基数：2790.58元。昆明市单位与个人每月具体缴纳业已出台，标准如下：

类别缴纳比例缴纳金额（最低档即60%）
单位个人单位个人
养老保险20.0%8.0%353.80141.52
医疗保险6.5%2.0%110.5034.00
失业保险2.0%1.0%35.3817.69
生育保险0.9%-15.92-
工伤保险0.5%-8.85-
大病保险0.6%1.00元16.741.00
合计--541.19194.21

2012年度昆明市单位缴纳社保的最低标准（60%）为541.19元，个人缴纳部分为194.21元。另外，住房公积金方面昆明市2012年最低缴费基数为950元，最高缴费基数8601.00元，缴费比例单位及个人均为10%。

㈡ 云南社保比例

2005年12月31日以前用人单位和个人按补缴年度的上年度全省在岗职工月平均工资的11％缴纳，其中个人缴费比例按补缴年度规定的比例执行，个人2005年12月31日前缴费比例与11％之间不足的部分由单位承担；2006年1月1日以后缴费比例单位按20％、个人按8％缴纳。

《云南省劳动和社会保障厅贯彻云南省人民政府关于完善企业职工基本养老保险制度实施意见的细则》已经2007年3月21日云南省劳动和社会保障厅厅务会议通过，现予公布，自2007年6月1日起施行。

(2)云南省社保缴费比例扩展阅读：

云南省社会保险费征缴条例：

1、各级人民政府应当加强对社会保险费征缴工作的领导，协调解决社会保险费征缴工作中的问题。社会保险费由地方税务机关统一征收。征收的社会保险费应当及时缴入财政部门依法开设的社会保险基金财政专户。

2、社会保险基金不计征税、费。缴费单位、缴费个人有权按照规定查询缴费记录。有关部门应当为缴费单位、缴费个人做好服务工作。

3、社会保险基金实行收支两条线管理。任何单位和个人不得滞留、截留、挪用、私分、变相私分和违规使用社会保险基金。

㈢ 云南省今年社保缴费基数是多少

缴费基数：最低为上一年全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资（上年度社会平均工资）的60%，最高是上年度社会平均工资的3倍。

缴费比例：在缴费基数的基础上收缴的比率！

例：城镇职工养老保险（企保），单位缴纳20%（各地标准不同），个人缴纳8%。

如：当地上年度社会平均工资为3000元，则最低缴费基数为1800元，最高为9000元。
按缴费比例算：

企业为职工每人每月最低缴纳1800*0.2＝360元，最高缴纳9000*0.2＝1800元

个人最低缴纳1800*0.08＝144元，最高缴纳9000*0.08＝720元

当职工工资为1500元每月时（低于最低基数），按1800元缴费基数执行。

当职工工资为10000元每月时（高于最最高基数），按9000元缴费基数执行。

当职工工资为5000元每月时（介于中间），按5000元缴费基数执行。

即：企业为职工缴纳企保1000元/月，个人缴纳400元/月。

(3)云南省社保缴费比例扩展阅读：

社保缴费比例：社保缴费比例一般如下：养老保险，单位每月按缴费工资基数的20%，职工每月按本人缴费工资的8%缴纳；医疗保险，单位8%，个人2%；失业保险，单位2%，个人1%。工伤保险和生育保险完全由企业承担，各在1%左右，个人不需缴纳。单位所缴比例，各地区略有差别。

社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分。所以，在讨论社会保险的历史时就不能把社会保险从社会保障中抽出来。

社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。社会保险不以盈利为目的。

社会保险主要是通过筹集社会保险基金，并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助，社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。社会保险是社会保障制度中的核心内容。

社会保险费的征集方式

1．比例保险费制

这种方式是以被保险人的工资收入为准，规定一定的百分率，从而计收保险费。采用比例制，原来社会保险的主要目的，是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入，以维持其最低的生活，因此必须参照其平时赖以为生的收入，一方面作为衡量给付的标准，另一方面又作为保费计算的根据。

以工作为基准的比例保险费制最大的缺陷是社会保险的负担直接与工资相联系，不管是雇主雇员双方负担社会保险费还是其中一方负担社会保险费，社会保险的负担都表现为劳动力成本的增加，其结果会导致资本排挤劳动，从而引起失业增加。

2． 均等保险费制

即不论被保险人或其雇主收入的多少，一律计收同额的保险费。这一制度的优点是计算简便，易于普遍实施；而且采用此种方法征收保险费的国家，在其给付时，一般也采用均等制，具有收支一律平等的意义。但其缺陷是，低收入者与高收入者缴纳相同的保费，在负担能力方面明显不公平。

㈣ 昆明社保局缴费比例

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2012年6月云南省公布了2011年全省在岗职工月均工资为2949元/月，昆明市养老（工伤、生育、失业）保险缴纳基数为1769元，上限8847元，医疗保险缴纳基数为1674.35元，上限8371.74元，重特病缴费基数：2790.58元。昆明市单位与个人每月具体缴纳业已出台，标准如下：

类别缴纳比例缴纳金额（最低档即60%）
单位个人单位个人
养老保险20.0%8.0%353.80141.52
医疗保险6.5%2.0%110.5034.00
失业保险2.0%1.0%35.3817.69
生育保险0.9%-15.92-
工伤保险0.5%-8.85-
大病保险0.6%1.00元16.741.00
合计--541.19194.21

2012年度昆明市单位缴纳社保的最低标准（60%）为541.19元，个人缴纳部分为194.21元。另外，住房公积金方面昆明市2012年最低缴费基数为950元，最高缴费基数8601.00元，缴费比例单位及个人均为10%。

㈤ 2019年云南的社保缴费基数

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2012年6月云南省公布了2011年全省在岗职工月均工资为2949元/月，昆明市养老（工伤、生育、失业）保险缴纳基数为1769元，上限8847元，医疗保险缴纳基数为1674.35元，上限8371.74元，重特病缴费基数：2790.58元。昆明市单位与个人每月具体缴纳业已出台，标准如下：

类别缴纳比例缴纳金额（最低档即60%）
单位个人单位个人
养老保险20.0%8.0%353.80141.52
医疗保险6.5%2.0%110.5034.00
失业保险2.0%1.0%35.3817.69
生育保险0.9%-15.92-
工伤保险0.5%-8.85-
大病保险0.6%1.00元16.741.00
合计--541.19194.21

2012年度昆明市单位缴纳社保的最低标准（60%）为541.19元，个人缴纳部分为194.21元。另外，住房公积金方面昆明市2012年最低缴费基数为950元，最高缴费基数8601.00元，缴费比例单位及个人均为10%。

㈥ 2016年云南省社保缴费基数调整最新 云南省社保缴费基数怎么算

目前社保包含了职工社保、灵活就业人员社保、城乡居民社保等情况。每一种缴费金额的确定方式并不一样的。其中前两种涉及到缴费基数问题:
职工社保缴费基数是当事人上一年度月均收入结合当地本年度缴费基数上下限确定，每个人收入不一样其缴费基数就可能存在差异；
灵活就业人员社保缴费基数是当事人在当地社保机构当年度限定范围内自由选择，每个人意愿不一样选择的缴费基数可能有差异。

㈦ 2019云南省社保基数

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领取的时候按退休地上一年度社会平均工资为内基数容计算，比如2019年领取的时候按照2018社平工资，2020年领取的时候按照2019年的社平工资，这里的年份不一定是一个自然年的，要按社保年度的，比如2018年7月1号到2019年6月30号是一个社保年度

㈧ 昆明市社保缴纳比例

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根据昆明市养老（工伤、生育）、医疗、失业保险和住房公积金管理部门的通知，各参保单位要按照本单位职工的实际月工资数额为职工办理2010年的“五险一金”。但是，实际月工资额低于或高于以下缴费基数的，按以下缴费基数办理：