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计件员工怎么买社保

发布时间:2021-02-14 04:05:41

1. 我在工厂领计件工资,公司需不需要为我买社保

社保是国家强制的,必须购买,从劳动者和用人单位建立劳动关系一个月内办理,否则劳动者可以反馈到当地劳动部门要求补缴,如果以此离职不需要通知单位,并要求支付补偿金(每工作一年支付一个月工资)。

2. 怎么帮员工买社保

1、先在来企业的所在辖区开立企业自社保帐户

2、将企业内已参保的员工社保关系转入本企业帐户

3、在社保缴费首月在社保打印缴费明细单(明细单上包括员工的姓名、身份证号、缴费基数等)

4、办理同城委托扣缴社保手续(这是到企业开户银行办理)

5、以后每月只需向社保提交参保人员增加或减少表

由于各地的开立企业社保帐户所需资料不一样及办理增加员工社保手续也不一样,政策也经常调整,所以具体所需资料应按所在辖区社保规定办理。

3. 计件工资签劳动合同缴社保吗

和单位建立劳动关来系就要源签订劳动合同
计件只是计算工资的方式,也要有劳动合同
《劳动合同法》
第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。

4. 计件工资怎么样交保险每个月工资不一样保险可以不一样吗

计件工资的社保每个月的缴费金额是基本一致的,因为社保不是按照实际工资来计算社保缴费额,而是根据社保基数来确定缴费额的,社保基数是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定的。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和下限之分,具体数额根据各地区实际情况而定。

根据《中华人民共和国社会保险法》第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

(4)计件员工怎么买社保扩展阅读:

《中华人民共和国社会保险法》第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。

用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。

5. 职工工资是计件工资但有一个基本工资。缴纳社保基数是基本工资为基数还是计件以后的工资为基数

一般公司给一般员工的社保都是按基本工资上社保,很少有按实际工资上社保的。具体你可以问公司人事部。

6. 以计件计量核算工资的员工按照新的社保规定该怎样缴纳社保

不是的。
是解除或终止劳动合同前12个月的平均工资。不能剔除社保、加班费等。

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