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单位打印社保缴费花名册

发布时间:2021-02-14 05:40:44

㈠ 单位社保已经缴纳过,单位花名册上没有显示,那要怎么办

本人带上身份证去当地社保中心去查询一下,只要单位给你缴纳过社保缴纳过都是可以查的到,如单位未给你缴纳,回单位找会计咨询一下解决。

㈡ 你好,我是一个公司的行政,我想问一下,在网上打印公司交社保的人员名单怎么打印出来谢谢

打印公司交社保的名单,可以让财务在申报的时侯打印的,如果当时没有打印的话,可以去社保局申请一个登陆账户,用来登陆查询公司参保情况的。如果二种情况都行不通的话,可以到社保局让社保局帮打印一份的。

㈢ 单位打印员工参保证明和单位打印花名册有什么区别

单位HR办理职工参复保所需材料中制有一份参保人员花名册,这个材料的格式由12333提供,然后办理人员填写。和其他材料一并交给社保中心,方可给职工办理参保。

而打印职工参保证明,则是职工已参保的情况下,向社保中心申请打印职工参保证明,这两个东西完全不同。。

㈣ 社保局打印的单位人员花名册在档特征一栏里的重新就业是什么意思

很简单,是失业再就业人员。

㈤ 去社保局打印公司社保清单需要带什么资料

去社保局打印公司社保清单需要:

1、需要持加盖公章的,打印公司社保清单的申请。申请书的格式一般是某某公司,由于什么原因现申请开具某年某月至某年某月单位及其员工的社保缴费证明。

2、经办人身份证。

3、参保单位应提供单位社保编号。

(5)单位打印社保缴费花名册扩展阅读:

《工伤保险条例》第二条等法律法规定规定,用人单位依法参加社会保险是其强制义务。也就是说用人单位必须参加社会保险,不参加社会保险的行为是违法的。

根据《社会保险法》第八十四条规定,用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

根据《工伤保险条例》第六十二条规定,用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。

根据《社会保险费征缴暂行条例》第二十三条规定,缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者注销登记,或者未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的,由劳动保障行政部门责令限期改正;情节严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处1000元以上5000元以下的罚款;情节特别严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处5000元以上10000元以下的罚款。

㈥ 如果个人想要打印社会保险缴费花名册,该提供哪些材料是在社保局办理还是以前工作的单位。

你个人是不是想打印你的缴费清单,如果是请带你的身份证到社保中心办理即可

㈦ 2019年度参保职工社会保险缴费基数申报表及公示花名册打印格式

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未按时进行年度基数申报的企业应进版行年度基数的补权报。
年度基数申报的补报流程:
参保单位填写《年度参保人员社会保险缴费基数申报表及公示花名册》,加盖单位公章后到参保所在的社会保险经办机构办理缴费基数补报手续。
年度基数申报的补报需要提供的材料:
参保单位申请补报年度缴费基数时,需提供加盖参保单位公章的《年度参保人员社会保险缴费基数申报表及公示花名册》。
企业应通过参保所在的社会保险经办机构进行基数补报。企业因年度基数未申报造成的未及时缴费问题,医疗保险管理系统会认定“单位整体未缴费”并给予封锁待遇,参保人暂时不能报销医疗费。单位整体补缴社会保险费后,封锁会自动解除,参保人即可享受待遇。
企业未按时进行年度社保基数申报会产生滞纳金:
根据《中华人民共和国社会保险法》及有关规定,参保单位应按时申报当年度社保缴费基数并足额缴纳社会保险费,逾期未申报导致社会保险费不能按时足额缴纳的,自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。

㈧ 单位社保花名册打印后还能停社保吗

不能,就算单位现在没给员工交社保,那也是单位欠社保,到你退休单位会给你补缴到你退休,才可以办理退休手机

㈨ 去社保局打印公司社保清单需要带什么资料

身份证、单位社保编号、社保登记证和公章。

单位或个人打印个人账户对帐单须提供以下资料 : 所需资料:

( 1 )参保单位应提供单位社保编号;

( 2 )个人办理须携带本人身份证和养老保险手册;

办理程序:单位或个人每年 4 月份以后,请携带以上资料到服务大厅养老、失业、工伤基金中心柜台打印个人账户对帐单。 服务承诺 :参保单位或个人凭各自社保编号、身份证,即时查询个人帐户。承办机构:养老、失业、工伤保险基金管理中心。

(9)单位打印社保缴费花名册扩展阅读

用人单位及个人参加社会保险,缴纳社会保险费情况已成为各部门进行资格审核认证的重要内容。为做好开具社会保险参保缴费证明工作,加强对开具对象的跟踪管理,现将有关规定明确如下:

一、对个人需出具参保缴费证明的,由申报服务一科在其《南京市劳动和社会保障卡信息查询表》上加盖业务公章。对需加盖中心公章的,经申报服务一科科长签字后到综合科加盖中心公章。

二、对单位需出具单位(或职工)参保缴费证明的,稽核一科凭单位社会保险登记证或介绍信,在审核其参保缴费情况后开具证明,经分管主任和主任审核同意后到综合科加盖中心公章。

对参保面不足、缴费明显不实、有欠费的单位,稽核一科应要求其立即进行自查整改,对暂时无法立即整改的,列入稽核对象,实行跟踪管理。

三、对单位因参加企业年金需出具参保缴费证明的,申报服务二科凭单位社会保险登记证和书面申请,根据《转发部社保中心〈关于规范企业基本养老保险缴费证明的通知〉》(苏社险管[2006]19号)规定

开具《基本养老保险参保缴费证明》(未按规定参保缴费的在表格中注明情况),经分管主任和主任签字后到综合科加盖中心公章。

四、科室的业务公章须专号对人,综合科须做好中心公章使用情况登记以备核查。

㈩ 社会保险缴费单位人员增加花名册

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首先,您单位需持营业执照或批准成立证件的副本复印件,及国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书副本复印件,填写《社会保险登记表》,到社会保险处办理开户手续。办理社会保险开户、登记,不需要缴纳手续费。然后,你单位应与职工签定劳动合同,办理招工手续,凭《()合同制工人花名册》或《烟台市人才服务中心工作介绍信》到社会保险处办理人员增加,缴纳社会保险费。附:(1)私营企业社会保险缴费比例:养老保险:单位13%个人7%医疗保险:单位7%个人2%失业保险:单位2%个人1%(农民合同制个人不缴纳失业保险)生育保险:单位1%工伤保险:先到医疗保险处工伤生育科定工伤缴费类别养老保险月最低缴费基数为1686元,月最高缴费基数为8432元1、《社会保险登记表》《在职职工异动名册表》《在职职工基本信息登记表》2、工商营业执照(或批准成立文件)复印件;3、地税登记证复印件;4、组织机构代码证复印件;5、参保单位近期工资名册表一份;6、参保人员身份证复印件(外来务工另需户口复印件)7、首次参加医疗保险人员提供一寸红底相片(有二代身份证读取器的社保不需要照片要身份证原件)。

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