2020年哈尔滨职工社保缴费比例

『壹』 2021年职工社保缴费是多少

二o二一年目前才第一天，关于二一年的职工社保到底交多少，这还问的为时过早，按以往的交养老金都在每年六月底前按前一年的数额交，七月份开始才按本年新规定的交。

『贰』 2019年哈尔滨五险个人和单位承担的比例是多少，我们单位按2019年最低生活标准缴纳

保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。

1，都是按工资额的比例，我给你说个专大致的比例吧，
养老：单位缴属纳20％，个人缴纳交8％；
医疗：单位负担10％，个人2％；
失业：1.5%，个人负担0.5％；
住房：单位8％，个人8％，
还有一个是工伤保险，这个一年似乎几十块吧（不是很清楚）。
这些比例，每个单位也不一样。
2，调档的话，只要你原单位同意就可以调档。如果参加考试，最好问清楚事业单位对此有没有要求，否则你考取了，最后2个单位掐起来，受伤害最大的就是你了。
补充：那你得具体问你们人力，问问他30％是怎么收取的，要是扣30％，补30％。那你赚了。
你想呀，比如工资一千，扣30％，300，单位补30％，300。无形中你工资增加30％，变1300了。
医疗，养老，住房等都是可以支取的，相当于储蓄。
失业保险可能不能支取。

『叁』 谁知道2020年哈市灵活就业人员社保费是多少钱

谁知道2022年哈尔市
灵活就业人员
是不是多少钱？这网上查网上网上新光介绍。

『肆』 哈尔滨市呼兰区2020年医疗保险缴纳基数是如何规定的

这个是根据当地的，去年的人平均工资来计算的。

『伍』 2020年自己交社保每月交多少钱

自己缴纳社保，一个月多少钱这个问题并没有标准答案，因为参保人员选择的缴费方式不同，参保地经济水平不同，社保缴费水平也存在差异。一般情况下自己缴纳社保，有以下3种参保方式：

1、以灵活就业身份参加职工社保。这种参保方式只能缴纳社保中的养老保险和医疗保险两个险种，并且两个险种必须同时缴纳，不可只缴纳其中一险，保费按月缴纳，每月缴费=缴费基数*缴费比例，通常社保缴费基数为当地社会平均工资的60%-300%，参保人员可以自由选择适合自己的缴费基数，缴费比例通常为养老28%，医疗10%。

2、找社保缴纳平台进行缴纳。这种参保方式和单位职工所缴纳的社保相同，参保人员可以缴纳社保5险，只是没有单位帮你分担保费，所有的社保费用都需要自己承担，并且参保人员还要给社保代缴公司支付一笔代缴服务费，不过今年有社保减免政策，总体是比较划算的。

3、参加城乡居民社保。没有工作单位的个人如果想参加社保，还需要选择参加城乡居民社保，这种参保方式一般是以家庭为单位，按年缴纳保费的，各地最低缴费标准略有不同，通常缴费档次从100元到3000元不等，参保人员可以根据自身实际情况选择适合自己的缴费档次，选择的缴费档次越高，那么退休后领取的养老金就越多。

『陆』 2020年黑龙江省在岗职工平均工资是多少以社保人社部公布为准

上年度全省职工平均工资为55740元，上年度全省职工月平均工资为4645元。

职工平均工资是企业，事业，机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。包括计时工资，计件工资，奖金，津贴和补贴，加班加点工资，特殊情况下支付的工资。工资总额统计的是个人税前工资，并且包括个人交纳的养老，医疗，住房等个人账户的基金，这与打到工资卡里的工资有一定的区别。

(6)2020年哈尔滨职工社保缴费比例扩展阅读：

在岗职工平均工资注意事项：

哈尔滨市参保企业申报时间：2019年12月1日至20日。中省直单位移交哈尔滨管理的参保企业申报时间：2020年1月1日至20日。参保企业应以参保职工个人2019年度（2019年1月1日至12月31日）月平均工资作为职工2020年度基本养老保险缴费工资。

按照《关于工资总额组成的规定》（国家统计局令〔1990〕1号）和《关于规范社会保险缴费基数有关问题的通知》（劳社险中心函〔2006〕60号）精神，职工工资收入总额应包括计时工资，计件工资，奖金，津贴和补贴，加班加点工资以及特殊情况下支付的工资性收入等。