企业交二年社保怎么算

『壹』 没上班时自己交了二年的社保,上班之后公司交社保，以后工龄怎么算

工龄，现在国家规定，职工退休，是按照缴费年限计算，那么，没有缴费，也就没有回缴费年限，所以，也就答无形中，缴纳养老保险金年限也就计算了工龄，不缴费的，就没办法计算退休费，也就不可能算作工龄，你只要缴纳了养老保险，那么你在哪里工作，都是计算工龄的，并且可以连续计算，至于工作经验，那是你个人的无形财产，和缴费没关系。希望可以帮到你，更多参考资料可查看：http://www.hbrl.cn/

『贰』 社保公司交2年再自己交

社保抄停保是不能享受医保的，袭需要补缴才可以。
社保补缴方式：
以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；
如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老；
缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。
缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：
职工档案和养老保险手册；
《补缴基本养老保险费申请表》；
劳动合同、工资发放明细表等；
其他相关材料。
为弥补因企业迟缴职工养老保险费，造成职工个人账户金额损失，补缴养老保险费按照济劳险字【1999】7号文件执行。计算方法如下：
补缴金额=补缴时上年度社会平均工资*（应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资）*缴费比例*补缴系数。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

『叁』 在公司交了二年社保就不交了，里边的钱会不会清零

您好！在公司交了两年社保就不交了，里边的钱不会清零。余额全部保存在当地的人力资源和社会保障局社会保险基金管理中心的账户里。谢谢阅读！

『肆』 我在公司交了2年社保，现在离职了，个人可以继续交纳社保吗

可以自由业缴纳的，自由业缴纳社保还便宜，我无锡这边公司缴纳最低数是1173元，我个人缴纳才945元。你在公司缴纳，建议你做公司开除，你可以领到几个月的失业金，如果是你自己离职，失业金就没有了。

『伍』 员工社保怎么算个人、企业各缴多少

以单位买全社保为准，计算如下所示：

医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；

养老保险：个人为%，单位承担12%；

失业保险：个人为1%，单位承担2%；

工伤保险:个人无，单位1%；

生育保险:个人无，单位1%；

公积金：个人3.5%,单位3.5%。

而工伤和生育保险的费用均由单位承担。

工资为2000元每月，那么其需要交纳的保费为：

医疗保险：个人2000*2%=40元，单位2000*8%=160元；

养老保险：个人2000*8%=160元，单位2000*12%=240元；

失业保险：个人2000*1%=20元，单位2000*2%=40元；

工伤保险：个人无，单位2000*1%=20元

生育保险：个人无，单位2000*1%=20元

公积金：2000*3.5%=70元，2000*3.5%=70元。

因此个人总计交纳为：290元，单位总计为：550元。

计算的数据可能会与实际的有出入，但计算的方式是这样的.

扣款基数是多少?跟自己的月基本工资扣钱有关吗?谢谢,高手指教!

其所扣的社保是根据自己的实际工资作为基数进行计算的,同时社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。

比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。

另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。 一般以最低档居多。

(5)企业交二年社保怎么算扩展阅读：

社会保险费的征集方式

1、比例保险费制

这种方式是以被保险人的工资收入为准，规定一定的百分率，从而计收保险费。采用比例制，原来社会保险的主要目的，是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入，以维持其最低的生活，因此必须参照其平时赖以为生的收入，一方面作为衡量给付的标准，另一方面又作为保费计算的根据。

2、均等保险费制

即不论被保险人或其雇主收入的多少，一律计收同额的保险费。这一制度的优点是计算简便，易于普遍实施;而且采用此种方法征收保险费的国家，在其给付时，一般也采用均等制，具有收支一律平等的意义。但其缺陷是，低收入者与高收入者缴纳相同的保费，在负担能力方面明显不公平。

参考资料来源：网络-社会保险：

『陆』 社保单位给我交了2年是百分之2百后来我自己交的低退休金怎么算

所以你提出的这种情况，如果是交了两年200%，这种情况都是按平均数算的

『柒』 公司成立2年，现在要交社会保险如何处理

社保，公司一定是要买的，越往后滞纳金越多面临劳动纠纷也多。专

没人举报，自动属去缴纳是不会处罚的，坦白从宽啊呵呵。

不过我很疑惑，公司年审一定要社保登记证的，你们公司没有，是怎么过关的呢？

具体操作：携带税务（社保缴费））登记表、法人身份证原件复印件、营业执照、税务登记证副本、目前参保员工花名册，到社保办理参保登记和缴费登记。

除开正常社保费外可能收缴的费用：之前2年的社保费、社保费利息、社保费滞纳金。
许多城市只要主动去参保，滞纳金会免除的。

建议你先亲自到社保机构咨询下，问清流程，顺便拿回相关的表格。

『捌』 第一年交企业社保,第二年交灵活就业,以后退休按什么年龄算

不管企业社保还是灵活就业，现在退休年龄，男士六十，女士五十五岁以后

『玖』 单位交了2年社保后自己改个人窗口退休按什么算

您好！当您同时满足下列两个条件时，就可以依法办理退休手续，按月领取养老金专。
（一）缴交社会保险属基金累计满15年（个人缴交的和单位缴交的可以累加）；
（二）您本人达到法定退休年龄。
养老金测算依据如下：
目前我国测算养老金金额，跟三个因素挂钩：（一）缴交社会保险基金的年限（也就是俗称的“工龄”），缴交社会保险基金年限越长的，养老金金额越高，大部分省、自治区、直辖市把工龄档次分为15年、20年、25年、30年、35年、35年以上六个档次，档次越高，养老金金额越高。（二）养老保险个人账户的余额（简称“个人账户余额”），个人账户余额越高，养老金金额也越高。（三）退休上年度当地的社会经济发展水平（简称“地区差别”），当地的社会经济发展水平越高，养老金金额也越高。在北上广深退休的人员，养老金金额肯定比在老少边穷地区退休的人员养老金金额高得多。另外，各地的人力资源和社会保障局社会保险基金管理中心的工作人员在测算养老金金额时还遵循“见分进元”的原则，假定您的养老金金额按照上述三个因素测算后得出的数据是2345.67元，实际发放的金额就是2346元/月。谢谢阅读！