A. 2016年山东省社保缴费新规定,山东省社保缴费基数以及比例怎么算
现在山东缴费基来数还是源执行2015年的,2016年的未公布
2015社保缴费年度(2015年7月1日至2016年6月30日)的社会保险缴费基数下限调整为2626元,上限调整为13128元。
缴费比例没调整,至少要等到6月调整缴费基数时可能会调整。现在比例:个人缴费,养老保险8%,医疗保险2%,失业保险0.5%
B. 山东省五险缴纳比例是最低和最高缴费基数是
养老保险:单位每个月缴纳21%,自己缴纳8%;
医疗保险:单位每个月缴纳9%,自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院);
失业保险:单位每个月缴纳2%,自己缴纳1%;
工伤保险:单位每个月缴纳0.5%,自己一分钱也不要缴;
生育保险:单位每个月缴纳0.8%,自己一分钱也不要缴;
住房公积金:单位每个月缴纳8%,自己缴纳8%;
五险缴纳比例就算一个省的不同市也会存在不同,但目前全国绝大多数地方养老保险是企业10%,个人8%,工伤是0.5-2%(按企业行业别不同),失业2%,生育0.8%,医疗约2%左右,具体可咨询所在地区的社保局,个人一般只承担养老的8%和医疗保险的个人部分,其它不用交。
缴费基数是上一年所在市职工月平均工资的60%-300%之间的一个基数,通常企业都是按所在市当年的最低工资标准进行缴纳的。
(2)山东省东营社保缴费基数扩展阅读:
计算方法
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
(3)职工工资在300%—60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。
C. 最低基数缴纳社保 缴费基数是多少
社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数,比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数专可以是600元--3000元。
每年社保都属会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定社保基数,并发布最新的最低基数和最高基数。以北京为例:
2014年度北京社保缴费规定
【执行时间】:2014年7月1日至2015年6月30日
养老保险缴费标准
缴费比例:单位20%,个人8%;
缴费基数上限:17379元;
缴费基数下限:2317元。
医疗保险缴费标准
缴费比例:单位缴纳9%+1%,个人缴纳2%+3元
缴费基数上限:17379元;
缴费基数下限:3746元。
失业保险缴费标准
缴费比例:单位1%,个人0.2%;
缴费基数上限:17379元;
缴费基数下限:2317元。
【备注】:农村户籍人员无需缴纳失业保险个人费用。
生育保险缴费标准
缴费比例:用人单位0.8%;
缴费基数上限:17379元;
缴费基数下限:3746元。
【备注】:生育保险费用由用人单位承担,个人无需支付。
工伤保险缴费标准
缴费比例:0.5%或1%或2%
缴费基数上限:17379元;
缴费基数下限:3746元。
D. 2019年山东社保缴费基数
保险小来编帮您解答,源更多疑问可在线答疑。
1、城镇职工的话根据自身上年度月平均工资为准,同时受社保依据2011社平工资核算的上下限约束2、灵活就业人员的话以上当地上年度社会平均工资的一定比例为缴费基数,上年度社平工资一般是次年4月份左右才能出台的,目前各地还没有出台2011社平工资祝好
E. 社会保险缴费基数是多少
社会保险费缴费基数
(一)单位缴费基数的确定
1.缴费单位以全部职工(或从业人员)上月工资总额作为当月缴纳社会保险费的基数。人均月缴费基数低于上年度全省月平均工资60%的,按60%确定单位缴费基数;高于300%的,按300%确定单位缴费基数。
2.工资总额按国家统计部门规定的口径计算,即指各单位在一定时期内直接支付给单位全部职工的劳动报酬总额。
(1)机关单位工资总额应包括:基础工资、职务工资、级别工资、工龄工资(其中工人为岗位工资、技术工资、奖金即活的部分)、职务补贴、午餐补贴以及纳入工资构成的岗位津贴。
(2)事业单位工资总额应包括:职务工资即固定部分(其中工人为技术等级、岗位工资)、津贴即活的部分、职务补贴、午餐补贴以及纳入工资构成的岗位津贴。
(3)企业单位工资总额应包括:计时工资、计件工资、奖金、加班加点工资、特殊情况下支付的工资、津贴和补贴等。
3.缴费单位支付给退休返聘人员、协保人员、在其他单位有社保关系人员的工资报酬,能够出具退休证、协保证、社保代码等相关证明材料的,不纳入单位缴费基数。
(二)个人缴费基数的确定
1.缴费个人以上年度本人月平均工资收入作为当年7月1日至次年6月底的社会保险费缴费基数。月平均工资收入低于上年度全省职工月平均工资60%的,按照60%确定缴费基数;高于上年度全省职工月平均工资300%的,按照300%确定缴费基数。
2.工资收入与工资总额的计算口径一致。
3.缴费个人月工资收入无法确定的,以上年度全省职工月平均工资为缴费基数。
F. 山东省养老保险缴费基数是多少
现在山抄东缴费基数还是执行2015年的,2016年的未公布
2015社保缴费年度(2015年7月1日至2016年6月30日)的社会保险缴费基数下限调整为2626元,上限调整为13128元。
缴费比例没调整,至少要等到6月调整缴费基数时可能会调整。现在比例:个人缴费,养老保险8%,医疗保险2%,失业保险0.5%
扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
G. 东营的交社保比例
如果是单位缴费规定以个人实际收入为缴费基数缴纳。
个人缴费以当地当年社保缴费基数分为:高(100%)、中(80%)、低(60%),三档自行选择缴费。
H. 2016年东营社保缴费基数调整最新 东营社保缴费基数怎么算
东营企业社保缴费基数最低暂按2400元/月
从市社会保险管理服务中心获悉,内今年1月起社保缴费基数最容低暂按2400元/月,最高暂按11700元/月。
城镇各类企业的基本养老保险缴费比例为单位18%、个人8%,城镇个体工商户(雇工)、灵活就业人员、失业人员的养老保险缴费比例为20%;基本医疗保险缴费比例为单位6.5%、个人2%,补缴费年限按4.5%比例;大额医疗保险缴费比例为单位60元/年,个人不缴费;失业保险缴费比例为单位1%、个人0.5%;工伤保险缴费比例为单位0.5%-2%,个人不缴费,4月1日起进行费率浮动;生育保险缴费比例为单位1%,个人不缴费。