非深圳户口社保缴费基数

A. 对非深圳户口社保缴纳基数应该是多少是每月的实际工资还是深圳的最低工资标准1320还是按合同上的交

按劳动合同书约定的月工资申报缴费，但不得低于或高于深圳市上年度版在岗职工权月平均工资的60%或300%，否则按深圳市上年度在岗职工月平均工资的60%或300%计算缴纳社保费。
你的合同书约定工资900元/月，明显已经没达深圳市最低基本工资标准要求。只能按最低缴费工资申报社保基数。

B. 非深圳户口社保缴纳比例

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深圳社保缴纳比例：个人承担部分：养老回保险答8%、失业保险1%、医疗保险2%；单位承担部分：养老保险20%、工伤保险0.6%、生育保险0.8%、失业保险2%、医疗保险8%。公积金比例在5--12%之间，单位自己决定。

C. 2019年深圳非深户的社保缴费比例是多少

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深圳社保缴费比例的非深户是：
单位和个人的承担比例是：
1、养老保险（基本养老）单位承担10%,个人承担8%；
2、医疗保险（任选一种）
（1）综合+地方补充：单位承担6.5%,个人2%；[2008-3-1新的医保办法规定：参加综合医疗保险的非深户在职人员可以与深户在职人员一样参加生育医疗保险，生育医疗保险0.5%全由单位承担]
（2）住院+地方补充：1%全由单位承担；[2008-3-1新的医保办法规定：单位0.8%，个人0.2%；2008-4-1起，住院医疗保险增加门诊待遇，在选定社康中心发生的门诊（含急诊）费用可由住院医保报销，年度总额最高不得超过800元。]
（3）劳务工医疗：单位承担8元/月，个人承担4元/月；
3、失业保险：1%×单位人数×40%（单位承担）
4、工伤保险：0.5%，1%,1.5%三个档次（单位承担）。
5.缴费工资基数：
非深户员工的养老保险缴费以员工的月工资总额为基数，但不得高于市上年度在岗职工月平均工资的300%，最低不得低于市最低月工资水平。（2008年7月1日起，特区内最低工资1000,特区外最低工资900。此前为特区内最低工资850,特区外最低工资750）
非深户员工的住院医疗保险缴费以市上年度在岗职工月平均工资为基数。（深圳市2007年度在岗职工月平均工资3233元）
非深户员工每月社保交费，如果按最低标准是80多元。
养老保险：个人缴费1000X8%=80，单位缴费1000X10%=100（按2008年特区内最低工资1000来计算，关外是900；个人缴费进入个人专户，2006年8月起单位缴费全部进入共济，不进入个人专户）
医疗保险（按住院险算，其他在这儿不举例）：个人缴费3233X0.2%=6.5，单位缴费3233X0.8%=25.8（按照深圳市2007年度在岗职工月平均工资3233元来计算）
非深户个人每月社保交费合计86.5元，单位养老医疗合计125.8元（工伤失业没有计算在内）。
深户社保缴费比例：

1.单位和个人的承担比例是：
1、养老保险（基本养老+地方补充养老）：单位承担11%,个人承担8%；
2、医疗保险（综合医疗+地方补充医疗）：单位承担6.5%,个人2%；
3、生育医疗保险：0.5%全由单位承担；
4、住房公积金：13%全由单位承担；
5、失业保险：1%×单位人数×40%（单位承担）；
6、工伤保险：0.5%，1%,1.5%三个档次（单位承担）。
2.缴费工资基数：
深户员工的养老保险、综合医疗保险缴费以员工的每月工资总额为基数，但不得高于市上年度在岗职工月平均工资的300%，不得低于市上年度在岗职工平均工资的60%，高于或低于者，则分别按300%或60%为基数。（深圳市2007年度在岗职工月平均工资3233元，60%即1940元）。
说明：失业保险、工伤保险单位和个人的承担比例，深户和非深户比例是一样的。职工个人不承担生育保险、工伤保险、失业保险。深户自由职业者，或没有单位的，可以个人买社保。每月社保交费500多元。（按照深圳市2007年度在岗职工月平均工资3233元，60%即1940元，来计算）
养老保险：1940X19%=368.6（单位11%即213.4元，个人8%即155.2元，全部由个人来缴纳）
医疗保险（包括生育险）：1940X9%=174.6合计543.2元

D. 非深圳户口社保第一个月要交多少

深圳市社会保险费缴费比例及缴费基数情况表

参保人
险种 比例 深圳户籍 非深圳户籍 退休人员
个人 单位 个人 单位 深圳户籍 非深圳户籍
社会养老保险 5% 9% 5% 8%
社会医疗保险 基本医疗保险 2% 6% *0.8% △11.5% *0.8%
地方补充医疗保险 0.5% *0.2% △0.5% *0.2%
生育医疗保险 0.5%
工伤保险 ▲0.5%～1.5% ▲0.5%～1.5%
失业保险 市上年度城镇职工月平均工资×1%×单位员工人数×40%
住房公积金 13%
残疾人就业保障金 〔应安排残疾人就业人数-在岗残疾职工人数〕×本市上一年度在岗职工年平均工资（宝安、龙岗两区分别按该区公布的统计数字）×80%

说明: 1、*表示以市上年度城镇职工月平均工资为基数缴交；
2、△表示以退休人员月退休金为基数缴交；
3、▲表示以本单位职工工资总额为基数缴交；
4、没有*、△和▲符号，以员工本人月工资总额为基数缴交；
5、失业保险费由用人单位缴交，个人不负担；
6、经用人单位申请，非本市户籍的在职人员也可以参加综合医疗保险，缴费标准为：员工
月工资总额×8.5%；
7、退休人员的医疗保险费，由基本养老保险共济基金支付；
8、以员工本人月工资总额为基数的，员工月工资总额不足市上年度城镇职工月平均工资的60%或超过300%的，分别按60%或300%计算。
正常来说，是按照这样的来计算的，但是一般公司（尤其是私营的）都比较抠门，不会按你的正常工资为基数来算，都是按深圳最低工资标准－－800来算的，还有一般就只给非深户买的社保养老保险，其他的都不会买。但是如果到时候你不留在深圳了，非深户的可以转走或提现（当然提的是你自己交的那部分）。

E. 非深圳个人社保缴纳比例

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养老保险缴费比例回
深户：公司缴纳比例11%，个人缴纳8%(共计答：19%，缴费基数：2336--11682)
非深户：公司缴纳比例10%，个人缴纳8%(共计：18%，缴费基数：1100--11682)
医疗保险缴费比例
综合医疗保险：公司缴纳比例4.5%，个人缴纳2%(共计：6.5%，缴费基数：2336--11682)
住院医疗保险：公司缴纳比例0.5%，个人缴纳0.2%(共计：0.7%，缴费基数：3894)
农民工医疗保险：单位缴纳6元，个人缴纳4元。(总计：10元)

F. 非深户社保缴费基数

1、养老保险（基本养老）：单位承担13%，个人承担8%；
2、医疗保险：分三种
A、基本一档医疗保险：单专位承担6.2%+0.5%生育险，属个人承担2%；
B、基本二档医疗：单位缴纳0.6%+0.2%生育险，个人缴纳0.2%；
C、基本三档医疗（即农民工医疗，不含生育险）：单位缴纳0.45%，个人缴纳0.1%。
3、失业保险：单位缴纳2%，个人缴纳1%。
4、工伤保险：基准费率0.4%、0.8%、1.2%三个档次（单位承担），单位按照1-3类实际浮动标准进行缴纳。
5、住房公积金：缴费基数1808--26090之间，即10%—40%，最低比例10%（单位和个人各承担5%）。

G. 深圳市非深户最新社保缴费是多少钱

1、缴费基数：个人所在地上年度社会平均工资；缴纳比例：按照参保地规定执行（20%，12%记入统筹基金，8%记入个人账户）；缴费金额：缴费基数×缴纳比例×12。

2、《社会保险费》第58条规定：自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

(7)非深圳户口社保缴费基数扩展阅读：

社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。上海市 2004 年的情况为例， 2003 年社会月平均工资是 1847 元。

调整情况

上海市劳动和社会保障局公布2008年本市社会保险费缴费标准。与2007年相比，2008年社会保险费缴费基数下限从1478元提高到1735元，增加了257元，上限则提高到8676元，提高1284元。

本次公布的标准运行期从2008年4月1日起到2009年3月31日止，上海市的机关、事业单位、企业、社会团体等单位，个体商户，自由职业者，缴费基数下限为1735元，上限为8676元，工资平均数不到下限的按照下限算，超过上限的按照上限计算。

与2007年缴费基数从1478元到7392元比，缴费下限提高257元，上限提高1284元。同时，非正规劳动组织从业人员缴费基数比2007年也提升，从960元到8676元。2008年本市小城镇社会保险缴费基数和外来从业人员缴纳综合保险费基数均为1735元，比2007年的1478元提高257元。

计算

计算方法

一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

（1）职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；

（2）职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；

（3）职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。

基数查询

每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定社保基数，并发布最新的最低基数和最高基数。一般而言，企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保，当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保。

可以根据最新的发布时间，从当地的社保局查询最新的社保基数。此外，也可以通过第三方软件查询全国的社保基数。

H. 非深圳户口交社保构成比例

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外地人在深圳交社保具体构成比例：
1.养老保险（基本养老+地方补充养老）：单位承担10%,个人承担8%；
2.医疗保险（综合医疗+地方补充医疗）：1.单位承担6.5%,个人2%；2.住院+地方补充：1%全由单位承担；3.劳务工医疗：单位承担8元/月，个人承担4元/月；
3.失业保险：1%×单位人数×40%（单位承担）；
4.工伤保险：0.5%，1%,1.5%三个档次（单位承担）。
外地人在深圳的养老保险缴费以员工的月工资总额为基数，但不得高于市上年度在岗职工月平均工资的300%，最低不得低于市最低月工资水平。51社保网，国内的专业社保代理公司，希望可以帮到楼主，望采纳！！

I. 非深圳户口，社保和住房公积金的缴纳比例是多少

非深圳户籍人员复：
养老保险缴制纳比例：单位缴纳比例10%，个人缴纳8%

医疗保险缴纳比例：
A、综合医疗保险：单位缴纳比例7%，个人缴纳2%，共计：9% 。同深户综合医疗
B、住院医疗保险：单位缴纳比例0.8%，个人缴纳0.2%，共计：1% 。
C、合作医疗（农民工医疗）保险：单位缴纳8元，个人缴纳4元。
失业保险：0.4%（单位缴纳）
工伤保险：按实行浮动费率后的实际缴费费率缴交：0.25%，0.5%，0.75% 选一
住房公积金缴纳比例（单位和个人比例一致）：10%--40%之间，单位和个人各承担一半。
一般都是选的最低缴纳10%，单位个人各缴纳5%。