❶ 请问为什么社保不同地区缴费比例不一样啊
1、各抄地的政策不完全相同,所以比例是不同的。
2、国家规定的大框。各地根据各地的生活水平再明确。
3、医疗保险报销与缴费金额没有关系的。
4、在哪里工作,就在哪里参保。
5、在哪里退休就享受哪里的待遇标准。在哪里退休是由社会保险根据你的缴费年限判定。如果参保地和户口所在地相同,就在户口所在地退休。如果不同,从后往前查,在哪里缴费满10年就在哪里退休,如果都不满10年就回户口所在地退休。其实待遇标准是根据年限和金额计算的,与在哪里没有太大的关系的。
❷ 在两个不同地方可以同时交社保吗
首先如果是工作上公司缴交的社保,两地缴费很正常。
按照我国现有社保法的规定,每个人在同一时间只能缴纳一份社保。但由于我国社保实行,地方缴纳,而且没有联网,这样实际上就造成同一个人在同一时间在两个地方缴纳社保。
假如你还在缴纳,建议你停止其中一个地方的社保,最好停止自己交的那一份。单位缴纳的不要停。这样就可以避免造成较大的损失。
已经缴纳的部分,暂时也没有办法退。只能等以后两个社保转移到一起,在社保合并时,就会发现有重叠的部分,重叠的部分社保局就会要求退其中的一个,而且只能退个人缴费部分。对于全部费用由个人承担的社保,是有损失的。
影响:没有影响,你可以在到达法定退休年龄前的任何时候,去各参保地社保局申请迁移缴纳的社保金到需要办理退休地的社保帐户上合并即可,迁移合并的社保并不影响你的累计缴费年限。
(2)社保缴费地方不同扩展阅读:
社保查询:
1、社保中心查询
如果对自己的社保帐号不清楚,可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。
2、上网查询
登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站,点击“个人社保”信息查询”窗口,输入本人身份证和密码(密码是你的社保证编号或者身份证出生年月),即可查询本人参保信息。
3、电话咨询
拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询。
4、触摸屏查询
各区社会保险经办机构业务办理大厅内如果设有社会保险触摸屏查询系统,刷卡或根据屏幕提示输入卡号或身份证号进行查询。
社保功能:
1、稳定社会生活的功能
2、再分配的功能
3、促进社会经济发展的功能:第一是社会保险制度作为需求管理的一个重要工具来发挥作用,从而对经济起正面的作用;第二是社会保险基金的有效利用可以促进经济的持续繁荣;第三是社保成为企业招揽人才的基本条件。
❸ 社保可以在不同的城市缴纳吗
可以在不同的城市缴纳,但是会影响养老金的领取,最好是办理社保的转移。
社会保险转移需要的手续如下:
申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》,缴费职工于缴费单位解除(终止)劳动关系后,可以由本人或缴费单位携带以下材料到所在社会保险经办机构申请开具《基本养老保险参保缴费凭证》;
出示《参保凭证》申请接续养老保险关系,缴费职工向新就业地社会保险机构出示本人的《参保凭证》原件和复印件并填写《基本养老保险关系转移接续申请表》(附件一),符合转入条件的,由新就业地社保经办机构向原社保经办机构发出《基本养老保险关系转移接续联系函》;
办理基金转移手续,原社保经办机构收到《联系函》后,核对有关信息生成《基本养老保险关系转移接续信息表》并办理基金划转手续,传送给新就业地社保机构;
办理接续保险手续,新就业地社保机构在收到《信息表》和转移基金后的15个工作日内核对《信息表》及转移基金额,将转移基金额按规定分别记入统筹基金和该参保人员个人账户,通知用人单位或参保人员携带以下材料确认转移接续情况。
本人或缴费单位携带以下材料到所在社会保险经办机构申请开具《基本养老保险参保缴费凭证》所需要的材料:
《申请书》;
缴费职工户口簿、身份证原件及复印件;
缴费职工委托他人代为办理的,请提供委托书及代办人的身份证原件及复印件;
《职工养老保险手册》;
缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的,需出据缴费职工本人的《人事档案》;
解除(终止)劳动关系证明书、调动手续原件及复印件;
政策规定的其他相关材料。
❹ 在不同地方缴纳社保怎么办
对于同一个人,国家来社保局只自会承认在一个城市缴纳的社保费,社保的缴费年限是累计的,可以在不同的城市交,但同一时间段在不同的地方交,国家只会承认其中一个城市的。所以没必要重复缴纳社保费,看你目前是需要哪个城市的,自己衡量好。
如有其他保险疑问,请来:多保鱼讲保险!,
❺ 每个地方的社保卡缴费不一样吗
你当年工资水平不一样啊!没地方的社保缴费基数都不一样的,好像是按照当地的最低工资吧,最低平均工资来计算的吧。
❻ 社保在不同的省缴费会有什么影响
按照有关规定,不允许一个人在两地缴纳社会保险,只能在一个地方缴纳,
❼ 社会保险可以同时在不同得地方缴纳吗
下午好,一个人在不同城市是可以同时交两份社保的,但是那你最终版只能享受一份待遇权。
一、社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下,获得帮助,享受保险待遇。我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定,用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,明显具有国家强制性的特点,用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。
二、社保包括:养老、医疗、工伤、失业、生育保险等。
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