Ⅰ 2019年宝鸡市职工社保缴费基数
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根据《关于调整2017年度住房公积金缴存基数的通知》宝市房金发〔2017〕23号
二、调整标准
(一)2017年度职工住房公积金缴存月基数为职工本人2016年度月平均工资,月平均工资计算口径以国家统计局《关于工资总额组成的规定》(统制字〔1990〕1号)为准。
(二)2017年度住房公积金月缴存基数上限,不得高于我市2016年度社会平均工资的3倍,即12870元/月。
(三)2017年度住房公积金月缴存基数下限不得低于我市2016年度最低工资标准。依据宝人社发【2017】44号规定:金台区、渭滨区、陈仓区、凤县缴存基数不得低于1580元/月。岐山县、眉县、凤翔县、扶风县、千阳县、陇县、太白县缴存基数不得低于1480元/月。麟游县缴存基数不得低于1380元/月。
(四)2017年新参加工作和新调入的职工住房公积金缴存基数,以职工个人当月工资总额为计算依据。
(五)单位内部封存职工不进行缴存基数调整,不计入汇缴人数及金额的合计。
(六)此次仅对缴存基数进行调整,缴存比例严格按照单位和个人均不得高于12%、不低于5%的要求执行。
Ⅱ 陕西省2017年社保缴费基数是多少
2017年养老保险月缴费基数下限(60%)为3082元,上限(300%)为15406元。
2017年西安社保缴纳比例及最低基数包括项目:养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险,附住房公积金,明细如下表格:
参考链接:2017年西安社保缴纳比例及最低基数
社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。
社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和下限之分,具体数额根据各地区实际情况而定。
Ⅲ 2017年最低社保缴费基数是多少
2017年度社保最低缴费工资为3082元,最高为23118元。
2017年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额
一、一年职工月平均工资作为缴费基数的,其缴费工资基数为7706元。
二、一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工资300%的,其缴费工资基数为23118元。
三、一年职工月平均工资的70%作为缴费基数的,其缴费工资基数为5394元。
四、一年职工月平均工资的60%作为缴费基数的,其缴费工资基数为4624元。
五、一年职工月平均工资的40%作为缴费基数的,其缴费工资基数为3082元。
(3)宝鸡社保缴费基数2017扩展阅读
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
(3)职工工资在300%—60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。
Ⅳ 2017社保缴费基数怎么算
一般以上一来年度本人工自资收入为缴费基数:
职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
职工工资在300%-60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定;
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。
Ⅳ 2017年宝鸡市灵活就业养老缴费基数
灵活就业人员养老保险缴费比例 灵活就业人员养老保险按当地职工平均工资的80-300%为基版数计算缴费,缴权费比例为20%,其中8%部分入个人账户,12%部分入社会统筹基金。累计缴费15年,男满60周岁,女满55周岁,可按月领取养老金。
Ⅵ 2017社保缴费基数是多少
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数:
职工工资收入高于当地上年度职工平回均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的答300%为缴费基数;
职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
职工工资在300%-60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定;
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。
Ⅶ 宝鸡市社保缴费比例
灵活就业人员养老保险缴费比例灵活就业人员养老保险按当地职工平均工资的回80-300%为基数计算缴费,缴费比例为答20%,其中8%部分入个人账户,12%部分入社会统筹基金。累计缴费15年,男满60周岁,女满55周岁,可按月领取养老金。
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Ⅷ 2017年关于社保缴费基数是多少
实际上应该按照实际工资作为缴费基数来计算。
用人单位应根据参保职工的上年度月平均工资,如实向地税部门申报本单位参保职工下一社保年度的社会保险缴费基数。社保缴费基数一年一定,年度内不能变更。员工缴费基数的计算口径应严格按照1990年1月1日国家统计局发布的《关于工资总额组成的规定》计算,工资总额由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴(出差补贴、误餐补贴、独生子女补贴除外)、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等六个部分组成。用人单位应如实申报员工上一年度的月平均工资。新参保(在本单位新参保,而不是从未参保的员工)员工,以合同约定的起薪当月的工资作为缴费基数。
Ⅸ 宝鸡社保 缴费基数
养老还是医疗?
养老是全省统一标准,用的都是全省上年度在职职工社会平均工资算出来的,2010年是2524.42(月基数,2009年的社平基数)×12=30293.02,算下来,2010年养老缴5755.68元(还有60%和90%的,乘一下就出来了);2011年的缴费基数还没出来,出来的话要等到4月初了吧,要缴费的话可以等到5月初或6月初,基本上都是上半个月缴费申报的,具体的可以到时候多关注一下新闻或报纸,一旦缴费基数出来,这些一定会刊登到报纸头版的(像陕西的华商报一定会登),也可以到时候打电话到你缴费地点具体咨询一下。
医疗是宝鸡市的标准,2010年是1530(月基数)×12×8%+96=1565.20元,医保是提前预交的,2011年已经缴完了吧(上年底缴下一年度的),2011年是1688(月基数)×12×8%+96=1716.48元。就是这样了。
Ⅹ 2017年社保缴费基数怎么调整
社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数,比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可以是600元--3000元。
公司调整社保缴费基数的方法:
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
(3)职工工资在300%—60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。