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公司如何拿到员工社保卡

发布时间:2021-02-23 09:42:07

Ⅰ 公司员工怎么办社保卡

有可能是他到其他公司后,那个公司给他上了社保后,那个公司给他领也有可能是需要你给他领这2种情况,我这全遇到了,都是在之前公司上的保险,有个是我给领的,有个是原来单位领的

Ⅱ 怎么办理公司员工社保

首先,应当与单位具有劳动关系,然后是参保人达到了国家法定劳动年龄且未达到退休年龄;还有需要了解是否正在缴纳社会保险(不管是北京还是外地),是城镇户口还是农村户口。
其次,组织参保人员填写报表:养老失业保险,可以使用一张个人申报表;医疗保险,需要另一张个人信息表(农民工暂不需要)。下载各种保险的录入软件(在区社保中心主页应当有下载),录入信息,打印、制作单位报表。其中,医疗保险还需要核对,请本人签字。
最后,要求参保人提供户口本、身份证复印件,医疗保险还需要提供照片2张。
之后相关负责人去社保局办理就可以了,不过就是很麻烦,如果你公司员工流动性比较大,那你会经常来回社保局,51社保网,国内的专业社保代理公司。望楼主采纳!!

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

Ⅲ 公司怎么给员工办理社保卡,哪里办要什么资料

需要准备的材料:
1-已有社保卡的,只需要从公司社保系统里面调入即可;
2-新办社保卡的,也是从公司社保系统里面操作,选择新办-打印制卡清单,依据清单上面的指引提供纸质材料道社保局即可。
福田社保局地址:
深圳市福田区彩田南路2038号海天综合大厦三楼
望采纳!
希望对你能有所帮助。

Ⅳ 企业员工如何办理社保卡

员工递交身份证复印件以及白底一寸照片即可,公司到人力资源和社会保障局申请办理。

方法如下:
1)本人二代身份证;

2)办理市民社保的照相回执单(户口不在本地的);

3)去四大国有银行办理(中国工商银行、中国农业银行、中国银行 、中国建设银行);

4)分本地和异地2种:本地户口只需要身份证,户口不在本地的,去一家照相馆,可以出具相 片回执单;

5) 携带个人身份证和办理社保的相片回执单,填写办理业务单和社保卡办理申请单;

6)一个月之后就可以去办理点取回来。

Ⅳ 公司为员工领取社保卡需要什么材料

1、《社会保障卡个人信息确认及申领表》 原件;

2、《参保单位版统一申领本单位职工社会保障卡凭证》原权件;

3、《用人单位社保卡申领汇总表》原件;

4、《未返回人员汇总表》。

中华人民共和国社会保障卡是由人力资源和社会保障部统一规划,由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行,用于人力资源和社会保障各项业务领域的集成电路(IC)卡。

面向城镇从业人员、失业人员和离退休人员发放的称为社会保障(个人)卡,面向用人单位发放的称为社会保障(用人单位)卡。人社部表示将用5年左右时间,使社会保障卡普遍具有金融功能。

社会保障卡作用十分广泛。持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算,还可以办理养老保险事务;办理求职登记和失业登记手续,申领失业保险金,申请参加就业培训;申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇;在网上办理有关劳动和社会保障事务等。

社会保障卡采用全国统一标准,社会保障号码按照《社会保险法》的有关规定,采用公民身份号码。

Ⅵ 公司人事给员工领取社保卡,需要带些什么资料

作为公司方给员工领取社保卡需要带的资料如下:

1、工商营业执照,或事业法人登记证,或上级主管部门批准成立文件,或其他批准执业证件(均需原件和复印件);

2、国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书(原件和复印件);

3、单位开户银行全称及帐号。

(6)公司如何拿到员工社保卡扩展阅读:

《社会保险法》第七十四条对社保卡经办机构和单位以及个人提出如下要求:

社会保险经办机构通过业务经办、统计、调查获取社会保险工作所需的数据,有关单位和个人应当及时、如实提供。

社会保险经办机构应当及时为用人单位建立档案,完整、准确地记录参加社会保险的人员、缴费等社会保险数据,妥善保管登记、申报的原始凭证和支付结算的会计凭证。

社会保险经办机构应当及时、完整、准确地记录参加社会保险的个人缴费和用人单位为其缴费,以及享受社会保险待遇等个人权益记录,定期将个人权益记录单免费寄送本人。

用人单位和个人可以免费向社会保险经办机构查询、核对其缴费和享受社会保险待遇记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

Ⅶ 给新员工办了社保,社保卡是如何领取

青岛社保每月的16号开始扣款。
正式扣款后,就可以到社保中心给员工办理社保卡的。
稳妥起见,可以次月到社保中心办理。

Ⅷ 公司为员工领取社保卡需要带什么材料

公司为员工领取社保卡需要带的材料:

1、《社会保障卡个人信息确认及申领表》 原件;

2、《参保单位统一申领本单位职工社会保障卡凭证》原件;

3、《用人单位社保卡申领汇总表》原件;

4、《未返回人员汇总表》。

(8)公司如何拿到员工社保卡扩展阅读:

一、社保卡办理程序:

第一步:

核对个人基本信息。其中,用人单位可通过人力资源和社会保障网上申报系统或到社会保险经办机构业务窗口核对个人基本信息;非在职人员持本人有效身份证原件及复印件到本辖区街道(乡镇)核对个人基本信息。

第二步:

领取社会保障卡。在职人员可通过单位统一领取;非在职人员可到本辖区街道(乡镇)领取。

第三步:

开通社会保障卡。参保人领取社会保障卡后,本人须持社会保障卡、有效身份证件原件到对应银行窗口开通社会保障卡,未成年人需由监护人持社会保障卡、监护人有效身份证件原件、户口薄原件办理。

二、社保缴费

从2016年5月1日起,企业职工基本养老保险单位缴费比例超过20%的省(区、市),将单位缴费比例降至20%;单位缴费比例为20%且2015年底企业职工基本养老保险基金累计结余可支付月数高于9个月的省(区、市),可以阶段性将单位缴费比例降低至19%,降低费率的期限暂按两年执行。

具体方案由各省(区、市)确定。从2016年5月1日起,失业保险总费率在2015年已降低1个百分点基础上可以阶段性降至1%至1.5%,其中个人费率不超过0.5%,降低费率的期限暂按两年执行。具体方案由各省(区、市)确定。

社保缴费额=社保缴费基数*社保缴费率

保险基数通常按照职工上年度全年工资的月平均值来确定。

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