⑴ 原单位拖欠离职员工社保，社保无法转出，该怎么办
可以要求补缴社复保。制
社保补缴方式：
以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；
如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老；
缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。
缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：
职工档案和养老保险手册；
《补缴基本养老保险费申请表》；
劳动合同、工资发放明细表等；
其他相关材料。
为弥补因企业迟缴职工养老保险费，造成职工个人账户金额损失，补缴养老保险费按照济劳险字【1999】7号文件执行。计算方法如下：
补缴金额=补缴时上年度社会平均工资*（应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资）*缴费比例*补缴系数。
⑵ 公司未及时给离职员工停社保,会有何后果
员工已得到批准离职而公司没及时报停社保，社保局是按照该公司原社保缴费人员名单进行征缴的。
公司社保负责人因通知已离职的员工，追交个人应缴的社保费，单位应缴部分由单位承担。
⑶ 如果离职未及时减员该怎么处理
单位如果不给离职员工办理社保减员就必须缴纳该员工的所有社保。
公司版必须给在权职员工办理社保，社保是法定的，《社会保险法》第八十四条规定：
1、用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；
2、逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款；
3、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
⑷ 因为原公司欠薪欠缴社保，员工离职，离职时原公司没有及时做减员，几
用人单位逾期未缴来纳社会保险源的处罚：
用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；
并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费；
用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议；
用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。
⑸ 离职员工已办理退工未转出，公司为其多缴了一个月的社保。可以申请社保局退回吗
不可以。
退工手抄续中包括社袭保停保，一旦办理了停保，那么公司就无法为这名员工缴纳社会保险，如果还需要为此员工缴纳社保，需要重新办理社保新增。
社保转出和社保停保概念不一样，社保转出是指社保在封存且离开社保地状态下，办理异地社保转移；社保停保是指离职后，公司不再缴纳社保，将员工社保办理停保。
⑹ 上海员工11月30号离职，办理退工后未及时转出社保。
这种情况在上海很常见，因为你没有及时把人员转出，当然会产生缴费记录，如果你不先专交钱，欠费记属录无法消除，还要产生滞纳金，因此都是先把12月的社保费交上，然后1月10号扣款成功后再去社保中心申请退账。退账需要过程，但是不会不退给你。12333的解答不是建议，而是只能这样做。
⑺ 原单位离职了，但是社保未及时减员，隔了很长时间还可以做减员么
可以啊。你离职了，单位没在社保做减少，说明还在为你交着社保啊。你可以随时在缴费期间做减少。
⑻ 单位员工离职了，已经在社保中心办理了退工，就是忘记转出了，结果离职人员社保也给交了，可以申请退回吗
已经以个人身份成功在社保中心缴费，可以重新找工作，再把个人身份转回企业职工社保，重新由企业缴纳五险一金。这前后的缴费年限可连续计算，账户余额可累积计算。
不用退回。
⑼ 员工已经离职两个月公司未将保险转出是否会产生费用
不会，公司在员工离职开始就会去相关的社会保障部门申请暂时终止该员工的保险，在此期间不会产生任何费用。当年已个人的名义缴纳或是找到新一家公司之后，才会按照老的保险账号重新缴纳。
⑽ 在原公司离职，社保没有转出，可是一直再交社保钱，可是现在已过了几年，请问社保还能转出吗
劳动者在原公司离职，但没有转移社保，以致公司一直缴纳社保费用的，那么劳动者想转移这笔社保费用，就必须补给公司缴纳的社保费用，不然，公司不给社保手册，就无法去人社局办理转移手续的。