2016广西社保基数是多少

㈠ 2016年社保的缴费比例是多少

个人来缴费根据职工本人上一年度自月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%；最高数为上年全市职工工资的300%）。
养老保险个人缴纳8％，单位缴费22%。
医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％+3元。
失业保险单位1.5%，个人0.2%。
工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间，个人不缴纳。
生育保险单位0.8％，个人不交钱。

㈡ 2016年个人社保交费基数是多少

社保包括了职工社保、灵活就业人员社保、城乡居民社保等情况，且各地每一年缴费基数上下限是不一样的。
因此缴费基数是提高还是降低，并不能一概而论，需要结合当事人参保种类、上年度月均收入（职工）、个人意愿（仅限后两类）等对应确定。

㈢ 广西区社保的缴费基数是多少

“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。

养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。

医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%

失业保险缴费比例：单位2%，个人1%；

工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1%,自己一分钱也不用缴；

生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1%,自己一分钱也不用缴；

公积金缴费比例：5%-12%，用人单位可以在这个范围内自行决定和调整，常见是8%。个人和用人单位1:1等额供款。

三险：养老保险、失业保险、医疗保险；
养老保险: 个人缴纳比例8%，公司交纳比例20%，其中个人账户每月存储额=8%*2000=160元。
医疗保险: 个人部分：2%+3元；公司部分：10%
失业保险: 个人缴纳部分 0.5%；公司交纳部分 1.5%
住房公积金:缴费方式为“单位一半，个人一半”。缴费费率在8%—12%之间。

㈣ 广西企业社保缴费基数

广西的单位跟个人所缴纳的社保比例：
1、养老保险：单位，21%，个人，8%
2、医疗回保险：单位答，9%，个人，2%，大病统筹：10元
3、工伤保险：单位，0.5%，个人不用缴费
4、失业保险：单位，2%，个人，1%
5、生育保险：单位，1%，个人不用缴费
6、住房公积金：单位，8%，个人，8%

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㈤ 2016社保缴费基数调整为多少

一般以上一年度本人工资收入为缴费基数：
职工工资收入高于当地内上年度职工平均容工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；
职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；
职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定；
每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。

㈥ 广西社会保险缴费基数

社保缴费基数依据当事人的参保种类不同其确定方式也有差异：
1、职工社保：缴回费基数应答为当事人上一年度月均收入结合当地本年度缴费基数的上下限确定，如果是新入职人员，则以其第一个月的应发工资结合当地本年度缴费基数的上下限确定。
2、灵活就业人员社保：缴费基数由当事人在当地社保本年度限定范围内自由选择，社保是依据当地上一年度社平工资划分当地本年度缴费档级、缴费基数。

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㈦ 2016年社保缴费基数是多少

属于地方政策，建议咨询当地社保局。

㈧ 2016年南宁社保缴费基数调整最新，南宁社保缴费基数怎么算

社保政策是指政府在某种社会价值理念指导下，为了达成一定的社会目标期望，而制定关于社会保险、社会救济、社会福利、社会优抚安置等方面的一系列方略、法令、办法、条例的总和，它们旨在对个人与群体生命周期内的生活风险进行干预，并提供社会安全支持。
1、今年广西壮族自治区全区城镇单位在岗职工平均工资为34178元。

2、按照《社会保险法》规定，用人单位与员工依据个人月收入作为缴费基数乘以各项社保费率，得到应缴纳的保险费。
缴费基数低于社平工资的60%，按60%缴纳各项社保费，超过300%的，按300%缴纳。
各项社保费的缴纳比例如下： 单位 个人养老保险 20% 8%医疗保险 7.5% 2%失业保险 2% 1%生育保险 0.6%工伤保险 1.1~1.3%(根据行业不同由社保局确定)
南宁五险一金缴纳比例是多少?
1、南宁五险一金缴纳比例
养老保险：单位，21%，个人，8%
医疗保险：单位，9%，个人，2% ，大病统筹：10元
工伤保险：单位，0.5%，个人不用缴费
失业保险：单位，2%，个人，1%
生育保险：单位，1%，个人不用缴费
住房公积金：单位，8%，个人，8%
说明：2013年南宁社平工资：2846.67元，最低工资标准：1000元，社保基数最低标准：1708元
2013年度，南宁市住房公积金缴存比例为12%，职工月缴存工资基数上限为统计部门公布的上年度南宁市在岗职工月平均工资的3倍。2013年度南宁市单位和个人月住房公积金缴存额上限各为1402元，合计为2804元。

㈨ 广西2016社保缴费基数

缴存基数可以到社保局查询。
社保基数查询：

1. 每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定社保基数，并发布最新的最低基数和最高基数；
   

2. 一般而言，企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保，当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保；
   

3. 可以根据最新的发布时间，从当地的社保局查询最新的社保基数。

㈩ 广西的单位跟个人所缴纳的社保比例各是多少

广西的单位跟个人所缴纳的社保比例：

1、养老保险：单位，21%，个人，8%

2、医疗保险：单位，9%，个人，2% ，大病统筹：10元

3、工伤保险：单位，0.5%，个人不用缴费

4、失业保险：单位，2%，个人，1%

5、生育保险：单位，1%，个人不用缴费。

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

(10)2016广西社保基数是多少扩展阅读：

社会保险

在我国，社会保险 (Social Insurance) 是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。

社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分。所以，在讨论社会保险的历史时就不能把社会保险从社会保障中抽出来。

社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。社会保险不以盈利为目的。