社保基数多少算两倍

『壹』 上海居住证，社保基数连续三年2倍以上即：积分100。1倍以上积50分。是什么意思

其为持证人最近3年内累计24个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于本市上年度职工社会平均工资3倍的。

依据《上海市居住证积分管理办法》第七条规定：持证人在本市工作缴纳职工社会保险费基数指标最高分值120分。具体积分标准如下：持证人最近4年内累计36个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于以及高于本市上年度职工社会平均工资80%低于1倍的，积25分。

持证人最近4年内累计36个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于以及高于本市上年度职工社会平均工资1倍低于2倍的，积50分。持证人最近4年内累计36个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于以及高于本市上年度职工社会平均工资2倍低于3倍的，积100分。持证人最近3年内累计24个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于本市上年度职工社会平均工资3倍的，积120分。

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上海市居住证积分的相关要求规定：

1、持证人需要申请积分的，可通过互联网登录上海市居住证积分管理信息系统，进行网上模拟估分。达到标准分值的，向用人单位提出申请，委托用人单位向注册地区人才服务中心申请积分。

2、积分申请材料审核属实的，由人力资源社会保障部门在20个工作日内，按照《居住证》积分指标体系进行积分核定，并告知持证人积分情况。

『贰』 我一年工资15万是否满足社保基数高于平均水平2倍

你一年15万收入，折算月收入是12500元。
今年大部分的省份都将非公有制经济的收入纳入内社平工资的统计范容围，使得2018年的社平工资都有所降低。
如果当地社平工资低于6250元，那你的缴费基数就能达到社平工资的2倍。大部分省份的社平工资都低于6250元，除了北京上海。
希望采纳。

『叁』 社保基数怎么算

一般以一年度本人工资的收入为缴费基数：

1、职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；

2、职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；

3、职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。

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社会保险缴费基数有上下限的规定，最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60%（私营企业职工、个体工商户雇工和非本市城镇户口职工不得低于50%，私营企业法人、股东、个体工商户业主不得低于100%）；最高不能高于上年度全市职工月平均工资300%。

缴费基数在同一缴费年度内一年一定，中途不作变更。每年4-6月，用人单位应根据所在市社会保险经办机构的通知，申报本单位职工新一年度的社会保险缴费基数。

『肆』 请教： 关于上海居转户--最近连续3年社保基数高于上年度平均工资2倍的年限是怎样界定的

4月1日前申请并提交资料的，提供2011，2012，2013三年的社保基数；
4月1月后申请并提交资料的，提供2012，2013，2014三年的社保基数。
就是这样的。

『伍』 为什么12月社保缴费基数是原来的两倍

为什么12月社保缴费基数是原来的两倍？
这个建议咨询当地社保局，各地的社保基数是不同的，基数一般不会翻倍，可能是你记错了

『陆』 社保缴纳基数的两倍

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如果没有学历，光靠社保来做积分的话回，社保的工资基数按答照上海平均工资两倍，也就是10880一个月叫3年，可以有100积分，加年龄就够了。按照上海平均工资1倍，也就是5940交3年，可以有50积分，还必须加年龄和学历。所以有个学历很划算，少交不少钱。

『柒』 社保基数怎么计算

社保缴费基数是按照职工上一年度1月-12月的所有工资收入所得的月平均额来决定的，计算用人单位以及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据。社保基数有上限和下限，具体数额需要根据当地情况来决定。
1、职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%，以当地上年度职工平均工资的300%作为实际缴费基数;
2、职工工资收入低于当地上一年度职工平均工资60%。以当地上年度职工平均工资的60%作为实际缴费基数;
3、职工工资在300%-60%之间，按照实际情况申报，职工工资收入无法确定时，其缴费基数按照当地劳动行政部门公布的当地上一年度职工平均工资的100%作为实际缴费基数。
综合情况来讲，社保缴费基数跟工资有很大的关联，工资越高缴费基数越高，退休后领取的养老金额越多!

『捌』 2020年新标准社保基数够两倍但税前工资不够两倍要如何落户

【文件依据】
沪府发（2012）12号 《持有〈上海市居 住证〉人员申办本市常住户口办法》
第五条 （申办条件）
持证人员申办本市常住户口，应当同时符合下列条件：
（一）持有《上海市居住证》满7年；
（二）持证期间按照规定参加本市城镇社会保险满7年；
（三）持证期间依法在本市缴纳所得税；
（四）在本市被评聘为中级及以上专业技术职务或者具有技师（国家二级以上职业资格证书）以上职业资格，且专业、工种与所聘岗位相对应；
（五）无违反国家及本市计划生育政策规定行为、治安管理处罚以上违法犯罪记录及其他方面的不良行为记录。
第六条（激励条件）
持证人员符合下列条件之一的，可以优先申办本市常住户口：
（三）最近连续3年在本市缴纳城镇社会保险基数高于本市上年度职工平均工资2倍以上，或者最近连续3年计税薪酬收入高于上年同行业中级技术、技能或者管理岗位年均薪酬收入水平的技术管理和关键岗位人员可以不受第五条第（四）项规定的专业技术职务或者职业资格等级的限制；
【条文分析】
根据以上第5条的规定，是必须同时符合，您因为无职称，则不符合第5条第（4）项的规定，并且根据第6条的激励条件第（3）项要求，您也没有达到可以去除专业技术职务或者职业资格等级的限制。因此是不可能通过居转户申请的。

『玖』 社保基数填多少合适

职工的缴纳养老来保险基数，是根自据职工上年月均工资核定的，不是想填多少就填多少，社保局会根据职工的工资年报核定职工的缴费基数，如果你是灵活就业人员的缴费，可以自己选择档次，多交多得，少交少得，以你本人的自愿和经济能力确定。

『拾』 个人社保缴费基数为当地平均缴费基数的2倍，转入上海按多少计算。

个人社保的缴费基数是当事人在当地当年度限定范围内自由选择的，而当地社保机构又是依据当地上一年度社平工资确定本年度各档级对应的缴费基数和缴费金额。
和你原来的参保基数没有关系的。