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2016南宁社保缴费基数

发布时间:2021-02-26 08:30:25

㈠ 2016年南宁社保缴费基数调整最新,南宁社保缴费基数怎么算

社保政策是指政府在某种社会价值理念指导下,为了达成一定的社会目标期望,而制定关于社会保险、社会救济、社会福利、社会优抚安置等方面的一系列方略、法令、办法、条例的总和,它们旨在对个人与群体生命周期内的生活风险进行干预,并提供社会安全支持。
1、今年广西壮族自治区全区城镇单位在岗职工平均工资为34178元。

2、按照《社会保险法》规定,用人单位与员工依据个人月收入作为缴费基数乘以各项社保费率,得到应缴纳的保险费。
缴费基数低于社平工资的60%,按60%缴纳各项社保费,超过300%的,按300%缴纳。
各项社保费的缴纳比例如下: 单位 个人养老保险 20% 8%医疗保险 7.5% 2%失业保险 2% 1%生育保险 0.6%工伤保险 1.1~1.3%(根据行业不同由社保局确定)
南宁五险一金缴纳比例是多少?
1、南宁五险一金缴纳比例
养老保险:单位,21%,个人,8%
医疗保险:单位,9%,个人,2% ,大病统筹:10元
工伤保险:单位,0.5%,个人不用缴费
失业保险:单位,2%,个人,1%
生育保险:单位,1%,个人不用缴费
住房公积金:单位,8%,个人,8%
说明:2013年南宁社平工资:2846.67元,最低工资标准:1000元,社保基数最低标准:1708元
2013年度,南宁市住房公积金缴存比例为12%,职工月缴存工资基数上限为统计部门公布的上年度南宁市在岗职工月平均工资的3倍。2013年度南宁市单位和个人月住房公积金缴存额上限各为1402元,合计为2804元。

㈡ 广西2016社保缴费基数

缴存基数可以到社保局查询。
社保基数查询:

  1. 每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定社保基数,并发布最新的最低基数和最高基数;

  2. 一般而言,企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保,当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保;

  3. 可以根据最新的发布时间,从当地的社保局查询最新的社保基数。

㈢ 2016年个人社保交费基数是多少

社保包括了职工社保、灵活就业人员社保、城乡居民社保等情况,且各地每一年缴费基数上下限是不一样的。
因此缴费基数是提高还是降低,并不能一概而论,需要结合当事人参保种类、上年度月均收入(职工)、个人意愿(仅限后两类)等对应确定。

㈣ 2016年社保缴费基数是多少

属于地方政策,建议咨询当地社保局。

㈤ 2016年社保缴费基数调整 个人要增缴多少

社保包复括了职工社保、灵制活就业人员社保、城乡居民社保等情况,且各地每一年缴费基数上下限是不一样的。
因此缴费基数是提高还是降低,并不能一概而论,需要结合当事人参保种类、上年度月均收入(职工)、个人意愿(仅限后两类)等对应确定。

㈥ 在南宁个人怎么购买社保基数

南宁从2016年7月最新缴费基数2749.2元
灵活就业人员的缴费标准如下:养老保险100%4581.9元专916.4元/月属90%4123.7元824.8元/月80%3665.5元733.1元/月70%3207.3元641.5元/月60%2749.2元549.9元/月医疗保险60%2749.2元275元/月大额医疗统筹:90元/人*年如您有其他问题需要咨询,请您拨打南宁市“12333”人力资源和社会保障热线!
如有其他保险疑问,请来:多保鱼讲保险!,

㈦ 2016社保缴费基数调整为多少

一般以上一年度本人工资收入为缴费基数:
职工工资收入高于当地内上年度职工平均容工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
职工工资在300%-60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定;
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。

㈧ 2016年社保缴费基数

2016社保的缴纳金额是根据你的工资基数和年限以及所在的城市来计算的
比如:上专海,工属资3500元
单位缴纳1225元,个人缴纳367.5元,差不多个人缴纳三成,公司缴纳七成
一般来说,都是当年缴费比去年的缴费基数要高些,如果遇到当年公布的社会平均工资低于去年的平均工资,也是维持缴费基数不变。

㈨ 2016年7月南宁市社保加纳基数调整为多少钱

社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会回保险待遇的重要依据,有答上限和下限之分,具体数额根据各地区实际情况而定。

参保人员个人缴费基数为本人上年度月平均工资收入,并按政策实行保底封顶。缴费基数最低不低于上年度全省在岗职工月平均工资的60%,最高不高于上年度全省在岗职工月平均工资的300%。

职工个人的缴费比例为个人缴费基数的8%,用人单位缴纳基本养老保险费的比例为单位缴费基数的20%。各地的经济水平发展不一,所以缴费基数也是不同的。

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