怎么打报告给员工补贴社保

『壹』 申请社会保险补贴报告

报告XXXX人力资源和社会保障局：兹有XXXX单位根据XXXX申请办理“4050”人员XXXX事项，请予以办理，为感。这个审请书也就是个形式，你随便怎么写都行，我从来没听说过因为审请书不行给打回来的。讲政策行，但是我真是怕写这些，嘿嘿。、《再就业优惠证》的发放对象有哪些？不包括哪些人员？
本市行政区域内具有劳动能力、并有就业愿望的下列人员：（1）仍在再就业服务中心，或协议期满出中心但未与企业终止解除劳动关系，且仍未再就业的国有、城镇集体企业的下岗职工；（2）已在户口所在地就业管理机构办理失业登记手续尚未再就业的原国有、城镇集体企业的失业人员；（3）国有、城镇集体企业关闭破产需要安置的人员；（4）享受最低生活保障并且失业一年以上的城镇其他失业人员。
不包括以下人员：（1）已按规定办理企业内部退养的人员；（2）2002年10月1日前已领取营业执照从事个体经营、被用人单位招收以及通过其他途径实现再就业并有稳定收入的人员1、鼓励下岗失业人员自谋职业方面，主要政策有：
①下岗失业人员从事个体经营（国家限制的行业除外）的，自领取税务登记证之日起，3年内免征营业税、城市维护建设税、教育费附加和个人所得税，并免收管理类、登记类和证照类的各项行政事业性收费。
②各类中介机构对下岗失业人员从事个体经营涉及的各种服务性收费，按最低标准收取。
③下岗失业人员承包开发荒山、荒沙、荒水、荒地、荒滩，从事养殖业、种植业的，从受益年度起3年免征农业特产税。
2、鼓励企业吸纳下岗失业人员方面，主要政策有：
①除国家限制的行业外，新办服务型、商贸企业当年新招用下岗失业人员达到职工总数30%（含30%）以上，并签订1年以上劳动合同的，经劳动部门认定，税务机关审核，免征新办服务型企业应缴纳的营业税、城市维护建设税、教育费附加和企业所得税。当年新招用下岗失业人员不足职工总数的30%的，按计算的减征比例减征企业所得税。
②现有服务型、商贸企业新增岗位，当年招用下岗失业人员达到职工总数30%以上，并签订1年以上劳动合同的，对年度应缴的企业所得税额减征30%。
③国有大中型企业通过主辅分离和辅业转制，分流安置本企业富余人员兴办的经济实体，符合4个条件的，3年内免征企业所得税。一是利用原国有企业的非主业资产、闲置资产或关闭破产企业的有效资产；二是独立核算、产权清晰并逐步实现了产权主体多元化；三是吸纳原企业富余人员达到30%以上；四是与安置的职工变更或签订新的劳动合同。
3、服务型、商贸企业吸纳下岗失业人员认定程序：
新办服务型、商贸企业当年招用下岗失业人员并与签订了1年以上期限劳动合同的；现有服务型、商贸企业，其新增加的岗位，当年招用下岗失业人员达到职工总数的30%（含30%）以上，并签订了1年以上期限劳动合同的，可向同级劳动就业服务机构申请，企业申请认定需报送下列资料经省政府同意，省劳动保障厅等日前向全省各地转发了财政部和劳动保障部关于进一步加强就业再就业资金管理有关问题的通知，并开始实施。据介绍，此次我省下发的就业再就业资金补助的“新规”中，社会保险补贴除了《通知》规定的基本养老、医疗和失业保险外，把工伤和生育保险也列入社会保险补贴项目范围。享受社会保险补贴的企业除了各类商贸企业、服务型企业（国家限制的行业除外），范围扩大到了吸纳就业困难对象的各类企业和符合条件的劳务派遣企业。招用持《再就业优惠证》的下岗失业人员和被征地农民从事保洁、保安、保绿、家政等服务性工作，签订1年以上期限劳动合同并参加社会保险的劳务派遣企业，按实际招用人数，在相应期限内也享受全额社会保险补贴。持《再就业优惠证》的人员从事个体经营的，自工商部门领取营业执照之日起，可享受为期3年的社会保险补贴，资金直接发给申请者本人。如果是比照企业参保缴费的，享受全额社保补贴。上述企业或岗位的社保补贴均不包含个人缴纳的社会保险费事项名称：用工单位申请社会保险补贴、岗位补贴补服务对象类型：其他服务主题类型：人才资源办理依据：京劳社就发[2006]89号、京劳社就发[2007]170号收费标准：不收费办理时限：30个工作日办理机构：劳服中心办公地址：北京市东城区交道口南大街27号乘车路线：乘104路、108路、113路、803路交道口站下车乘107、124小经厂站下车联系电话：84038359相关网址:监督电话：64066742相关表格：点击下载所属部门：劳社局服务分类：企业办事程序：

7、申请补贴时上个月职工工资发放表及复印件和会计凭证。
8、被招用失业人员的核查记录表一式二份。
（二）再次申请岗位补贴、社会保险补贴须提交以下材料：
1、单位享受岗位补贴或社会保险补贴的申请书一式二份；
2、《企业法人营业执照》或《事业单位法人证书》、《社会团体法人法人登记证书》、《个体工商户营业执照》，商贸企业、服务型企业还应当提交《企业实体吸纳下岗失业人员认定证明》复印件一式二份；
3、前次申报的《审批表》、《花名册》以及市劳动保障部门的批复复印件一式二份；
4、本次申请岗位补贴或社会保险补贴的《审批表》、《花名册》一式三份，《缴费证明》一式二份；
5、申请补贴时上个月职工工资发放表和会计凭证及复印件和会计凭证一式二份。

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『贰』 给员工申请岗位补贴怎么写申请报告

创作思路：

确定中心，写出深意。我们要着于挖掘所写事件中含有的生活哲理或找出它闪光的地方，反复思考，确定文章的中心思想。即善于从普通的小事中写出深意来。

文章的六要素要交待清楚。一件事情的发生，离不开时间、地点、人物、事情的起因、经过和结果这六方面，即常说的“六要素”，只有交待清楚这几方面，才能使读者对所叙述的事，有个清楚、全面的了解。

正文：

尊敬的领导：

我是XXX单位职工XXX，我家庭有两口人，月平均收入在1500元左右，家庭人均收入在750元左右。我和前夫结婚多年因病一直末能生育子女，经多年坚持不懈的努力医治。直到20XX年11月终于生下女儿。

因身体因素导致女儿早产。女儿一出娘胎就在儿科抢救。(在这以前就为了医病不但花光了家里夫妻俩的全部积蓄和收入还多方借债。)女儿的早产给本来就贫困的家庭带来了更多的困难。使一贫如洗的家庭旧债末还又添新债。

但为了孩子再苦再累花再多的钱也是值得的我也是高兴的。但没有想到的是女儿的出生不但没有给我带来希望和幸福，却是更加的绝望。当我还沉浸在初为人母的喜悦中的时候，一场婚变给了我致命的打击。

当时孩子才满月，前夫家因为我生了女儿非逼着我离婚。我不同意前夫就毅然辞去工作，离开我和女儿。因为我母亲早故，父亲年岁已高。在孩子一周岁之后我不得不同意离婚给前夫。但条件有一个前夫必须先帮我把孩子带到能上学。

前夫家住在织金县下属的一个乡镇，来回一次的路费要200多元。孩子所有的费用都由我来承担，前夫家只负责照看孩子。哪怕孩子有一点小病前夫都会通知我去带孩子看病。

『叁』 申请社会保险补贴应携带哪些材料如何申领

一、 首次申请社会保险补贴、岗位补贴须提交下列材料：

（一）单位申请享受社会保险补贴、岗位补贴的报告；

（二） 《企业法人营业执照》或《事业单位法人证书》、《社会团体法人登记证书》、《个体工商户营业执照》，商贸企业、服务型企业还应当提交《企业实体吸纳下岗失业人员认定证明》（证书编号SFXXXXXX）；

（三）被招用失业人员的《北京市城镇人员就业登记卡》原件及复印件、《再就业优惠证》、《中华人民共和国残疾人证》原件及复印件、劳动合同书（原件审核后退回）；

（四） 用人单位《申请社会保险补贴、岗位补贴花名册》（样式附后，以下简称《花名册》）；

（五）《用人单位招用失业人员缴纳社会保险费证明》(样式附后，以下简称“缴费证明”)；

（六）《社会保险补贴、岗位补贴审批表》（样式附后，以下简称《审批表》）；

（七）申请补贴时上个月职工工资发放表和会计凭证及复印件；

（八）劳动保障局要求提供的其他材料。

二、再次申请社会保险补贴、岗位补贴须提交下列材料：

（一）单位申请享受社会保险补贴、岗位补贴的报告；

（二）前次申报的《审批表》、《花名册》以及市劳动保障部门的批复复印件；

（三）本次申请社会保险补贴、岗位补贴的《审批表》、《花名册》及缴费证明；

（四）申请补贴时上个月职工工资发放表和会计凭证及复印件；

（五）其他应当提供的材料。

(3)怎么打报告给员工补贴社保扩展阅读

三类失业者不能享补贴

补贴范围：养老保险、大病统筹医疗保险、失业保险。

申请条件：本人及其原工作单位曾参加失业保险，男年满50周岁、女年满40周岁的城镇登记失业人员；实现灵活就业且进行了就业登记；家庭人均收入低于本市最低生活保障标准2倍(含)；按本市社会保险个人缴费有关规定接续社会保险关系，履行缴费义务。

下列人员不能享受社会保险补贴：已领取工商《营业执照》，从事个体经营的；被用人单位录用，签订劳动合同的；实现其他方式稳定就业，且劳动报酬高于本市最低工资标准人员。

申请程序：符合条件的申请人，在进行就业登记后，持《就、失业证》《再就业优惠证》《个人缴纳社会保险凭证》及家庭收入说明到户籍所在街道(乡镇)劳动保障服务中心提出申请。

对经核实具备享受资格的，街道(乡镇)劳动保障服务中心填写《大龄失业人员灵活就业社会保险补贴审批表》，并与本人签订《失业人员灵活就业社会保险补贴协议》，报区县劳动保障行政部门认定后，报市劳动保障局核准。

『肆』 员工社保现金补贴协议怎么写

该协议违反劳动合同法和社会保险法，是无法律效力的。

『伍』 社会保险补贴书面申请报告

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一、灵活就业的界定：
灵活就业是指下岗失业人中通过个人自谋职业和自愿组织起来的方式，从事社区便民利民服务、城市管理服务、家政服务、为企事业单位提供各种临时性劳务，以及家庭手工业、工艺作坊等形式进行生产自救，并获得合法收入，但又无法建立或暂时无条件建立长期稳定劳动关系的一种就业形式。
已领取工商营业执照从事个体经营或被用人单位录用并签订劳动合同的，不属于灵活就业的范畴。
二、灵活就业人员的认定：
在法定劳动就业年龄内持《再就业优惠证》的并从事灵活就业的人员，向本人户口所在地的社区就业工作站提出申请，填写《灵活就业人员认定表》，社区工作站初审加盖印章后与灵活就业人员签订灵活就业协议，并进行公示，再将《灵活就业人员认定表》报街道劳动保障所复审并加盖印章，保障所报区就业局审核认定。
三、灵活就业人员的管理：
1、灵活就业按月向社区就业工作站报告其劳动就业情况。
2、不按规定履行报告义务的，或已通过其他方式和途径实现正规就业的，与其解除灵活就业协议，停止相关待遇。
3、社区就业工作站负责灵活就业人员的具体管理，提供就业服务，对灵活就业人员从事的服务项目、工作地点、劳动时间、收入等进行核实登记，建立基础台帐，实行动态管理。
四、灵活就业人员社保补贴的标准：
对持有《再就业优惠证》，并已参加社会基本养老和失业保险的灵活就业人员，社会保险补贴实行“先缴后补”的办法。灵活就业人员社会保险补贴按其实际缴纳社会保险费的2／3计算，补贴期限最长不超过3年。灵活就业人员不按时足额缴纳社会保险费的，不得享受社会保险补贴。
五、灵活就业人员社会保险补贴提供的材料：
1、书面申请书（内容包括服务场所、服务项目工资收入、灵活就业实际）、《再就业优惠证》、社会保险缴费原件及复印件；
2、按要求填写《灵活在就业人员社会保险费补贴审》（一式四份）社区就业工作站核实盖章后报街道保障所；
3、保障所审核无异议后，加盖公章，于每季度20日前将《灵活就业人员认定表》、《灵活就业人员汇总表》、《社会保险费补贴审批表》报劳动保障部门。
六、灵活就业人员社保补贴的拨付
劳动保障部门对上报的材料进行审核，财政部门复核后，将社会保险补贴资金直接拨付到劳动保障部门，由劳动保障部门及时发放给灵活就业人员。

『陆』 关于单位全体员工工作,社保缴纳情况的书面报告怎么写

社保的缴纳流程:
新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。回参保单位必须为与其发生事实答劳动关系的所有人员(聘用的退休人员除外)办理社会保险手续。
社会保险办理流程如下：
需填报的表格及附报资料：
社会保险登记表及在职职工增减异动明细表(一式两份)并在所管辖社会保险经办机构领取。
相关证件如下：
1. 企业营业执照(副本)或其他核准执业或成立证件(企业代理法人身份证复印件);
2. 中华人民共和国组织机构代码证;
3. 地税登记证;
4. 私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营性质的相关资料(如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等)。
5. 事业单位应附有关事业单位成立的文件批复。
6. 驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书。
附报资料：新参保职工身份证复印件(户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件)
总结：以上证件同时需要原件及复印件，到所在社保经办机构办理。

『柒』 社保补贴申请书怎么写

社保补贴申请书格式如下：

XXXX人力资源和社会保障局：

兹有XXXXXXXX申请办理"4050"人员XXXX，请予以办理，为感。

年月日